日韩精品福利免费观看高清,综合亚洲国产2020,99热只有精品这里,国产精品久久久久久久福利

    1. <address id="kobe1"></address>
      
      
      <td id="kobe1"><tbody id="kobe1"><listing id="kobe1"></listing></tbody></td>

        2017企業(yè)追求卓越黑板報的版面設(shè)計

        發(fā)布時間:2017-02-15  編輯:曉恒 手機(jī)版

          導(dǎo)語:“敢為人先”體現(xiàn)的是武漢及武漢人做事的一種決心,一種先行一步、敢闖敢試的姿態(tài),“追求卓越”是做事的一種態(tài)度,是一種不把事情做到極致不罷休的不懈追求。我們要大力學(xué)習(xí)這種精神!

        2017企業(yè)追求卓越黑板報的版面設(shè)計圖片1

        2017企業(yè)追求卓越黑板報的版面設(shè)計圖片2

        2017企業(yè)追求卓越黑板報的版面設(shè)計圖片3

          2017企業(yè)追求卓越黑板報的版面設(shè)計內(nèi)容:

          敢為人先追求卓越

          著名歷史學(xué)家章開沅先生非常贊成“敢為人先 追求卓越”作為武漢城市精神。他認(rèn)為,只有具備并保持“敢為人先”這一精神狀態(tài),一個城市或一個人才有可能真正把一件事情做好,做出最好的水平和成績。武漢人曾經(jīng)很長一段時間,似乎缺少一點(diǎn)做事的“精品意識”,做事或做企業(yè)往往沒有達(dá)到盡善盡美的程度。將“追求卓越”作為武漢城市精神的一部分,正好可以起到號召、提示等作用。城市精神的提出,落腳點(diǎn)應(yīng)是通過這一精神的宣傳和號召,積極推動武漢人精神品質(zhì)的不斷改善與前進(jìn),做出一件又一件好事大事,推動民生事業(yè)發(fā)展,進(jìn)一步提升市民幸福指數(shù)。

          著名作家熊召政認(rèn)為,“敢為人先 追求卓越”的城市精神,凝聚人心,具有很強(qiáng)的號召力。“敢為人先”體現(xiàn)的是武漢及武漢人做事的一種決心,一種先行一步、敢闖敢試的姿態(tài),“追求卓越”是做事的一種態(tài)度,是一種不把事情做到極致不罷休的不懈追求。關(guān)鍵要將這一精神,化作每一個市民的文化自覺,落實(shí)到實(shí)實(shí)在在的生活和工作中去,增強(qiáng)武漢市民的文化自覺和自強(qiáng),進(jìn)而推動各方面事業(yè)的大發(fā)展。

          新世紀(jì)新形勢下,我國公立醫(yī)院發(fā)展站在了新的歷史起點(diǎn)上,醫(yī)院要實(shí)現(xiàn)什么樣的發(fā)展、怎樣發(fā)展,這是每一個公立醫(yī)院管理者必須深入思考的課題。“觀念一新,遍地黃金”。解放思想的目的就是要解放人,充分調(diào)動人的積極性和創(chuàng)造性,促進(jìn)各項工作全面發(fā)展。醫(yī)院要實(shí)現(xiàn)又好又快的發(fā)展,我們就必須從那些陳舊觀念和錯誤認(rèn)識的禁錮中轉(zhuǎn)變到符合實(shí)際需要、符合事物發(fā)展的規(guī)律上來,積極創(chuàng)新。要堅持“破”與“立”相結(jié)合,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變不適應(yīng)不符合科學(xué)發(fā)展觀要求的思想觀念。改革開放30多年來,公立醫(yī)院無論在硬件還是軟件建設(shè)上都有了較快發(fā)展。寬敞明亮的門診樓和住院病房,使病人就診或住院環(huán)境得到了很大程度的改善;學(xué)科建設(shè)、人才培養(yǎng)、技術(shù)創(chuàng)新和科學(xué)研究等取得了長足的進(jìn)步;醫(yī)療急救水平不斷提高;固定資產(chǎn)逐年增加,職工住房、福利有了一定改善。然而,與發(fā)達(dá)國家和先進(jìn)醫(yī)院相比,還存在巨大差距,我們的發(fā)展還不夠快。這主要是我們受各種落后觀念干擾,錯失了發(fā)展機(jī)會。機(jī)會來了,我們有些同志還、一味的觀望,過于求穩(wěn),不敢邁開步子前行。我們必須學(xué)會用發(fā)展的眼光看問題、牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀,必須從因循守舊、閉關(guān)落后的思想中掙脫出來,必須克服僵化保守、井底之蛙的心態(tài),要勇于解放思想,沖破桎梏和條條框框。

          敢為人先首先要轉(zhuǎn)變思維方式、發(fā)展方式、治理方式、領(lǐng)導(dǎo)方式,樹立立足醫(yī)院看醫(yī)院、跳出醫(yī)院看醫(yī)院、站在全國看醫(yī)院、放眼全球看醫(yī)院的意識,著力破解工作機(jī)制不活、體制不新、創(chuàng)新方法不多、效能意識不強(qiáng)的難題,努力營造寬松、和諧、高效的醫(yī)院發(fā)展環(huán)境;著力破解醫(yī)院服務(wù)能力與人民群眾醫(yī)療需求不相適應(yīng)的難題,加大醫(yī)院建設(shè)力度,科學(xué)增加醫(yī)療資源總量,滿足不同層次人群的醫(yī)療衛(wèi)生需求。敢為人先不僅僅是膽子大的蠻干,而是要實(shí)事求是,一切從醫(yī)院實(shí)際出發(fā),深化公立醫(yī)院運(yùn)行機(jī)制改革,加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)。敢為人先就是要打破舊的條條框框,改革“以藥補(bǔ)醫(yī)”機(jī)制和干部人事制度,優(yōu)化醫(yī)療服務(wù)流程,提高服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。醫(yī)院是一個高技術(shù)、高風(fēng)險的知識密集型實(shí)體,要全面加強(qiáng)硬件和軟件建設(shè),為醫(yī)患創(chuàng)造和諧的就醫(yī)條件,作為現(xiàn)代醫(yī)院的管理者,就應(yīng)當(dāng)順應(yīng)發(fā)展潮流,與時俱進(jìn),及時更新管理理念和管理模式,革新醫(yī)院體制機(jī)制。從而實(shí)現(xiàn)醫(yī)院科學(xué)發(fā)展。

        網(wǎng)友評論