沒(méi)有農(nóng)村的全面進(jìn)步，就不可能有整個(gè)社會(huì)的全面進(jìn)步;沒(méi)有農(nóng)民的小康，就不可能有全民小康的社會(huì)。下面是語(yǔ)文迷小編整理的2016駐村年度工作總結(jié)，歡迎大家閱讀!
【2016駐村年度工作總結(jié)1】
去年12月，我來(lái)到梁化鎮(zhèn)七星村擔(dān)任“第一書(shū)記”�，F(xiàn)將我駐村一年來(lái)的工作匯報(bào)如下：
一、村情民情
駐村后，在村兩委干部的幫助下，通過(guò)入戶走訪、開(kāi)座談會(huì)、實(shí)地考察等多種形式進(jìn)行了村情調(diào)研。梁化鎮(zhèn)七星墩村，是組織渙散村。全村有10個(gè)村民小組，有人口3265人，耕地1835畝。
二、工作成效
(一)慰問(wèn)駐點(diǎn)村內(nèi)的老黨員、貧困戶等。多次隨同局領(lǐng)導(dǎo)到梁化鎮(zhèn)七星墩村開(kāi)展慰問(wèn)活動(dòng)，走訪了老黨員、老干部、困難戶等，看望慰問(wèn)了復(fù)退軍人、困難黨員、貧困戶、“純二女結(jié)扎戶”等群體，送上了新春的祝福，發(fā)放慰問(wèn)金。
(二)支持七星墩村解決飲水問(wèn)題和完善辦光陂頭渠道維修加固。今年初，由于我村反映剛建好的自來(lái)水存在水源不夠，需要加建飲水設(shè)施。經(jīng)與縣外僑局反映溝通，局班子研究決定支持該村1萬(wàn)元經(jīng)費(fèi)解決飲水工程建設(shè)問(wèn)題，使該村群眾飲水問(wèn)題順利得到解決。今年初，七星墩村為維修辦光陂頭和渠道維修加固，遇到資金困難問(wèn)題，經(jīng)與上級(jí)溝通，為我村爭(zhēng)取縣水務(wù)局投入48.23萬(wàn)元項(xiàng)目資金支持，現(xiàn)已完善好該項(xiàng)目。
(三)為七星墩村解決繁忙路段照明問(wèn)題。今年初，本人實(shí)地了解到全村許多路道仍未安裝路燈。因人口多，出行頻，加之安全角度考慮，決定在社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)中，著力為百姓解決繁忙路段照明問(wèn)題。今年3月，為該村分別向財(cái)政局、房管局申請(qǐng)了經(jīng)費(fèi)6萬(wàn)元和縣路燈支持解決路燈線50捆(約5000米),支持村里解決路燈問(wèn)題，路燈安裝工程由村委負(fù)責(zé)，目前已完成該項(xiàng)目。
三、存在不足
回顧一年來(lái)的駐村工作，讓我深刻的認(rèn)識(shí)到：搞好調(diào)查研究，是做好駐村工作的基礎(chǔ);為群眾辦好事實(shí)事，是打開(kāi)駐村工作局面的突破口。盡管做了一些力所能及的工作，但取得的成績(jī)與上級(jí)的要求，村民的期望相比還有不小的差距。由于本人參加工作后一直在機(jī)關(guān)工作，基層工作經(jīng)驗(yàn)缺少，對(duì)自身獨(dú)創(chuàng)性工作開(kāi)展不夠，工作新局面有待進(jìn)一步打開(kāi)。我決心在今后的工作中，發(fā)揚(yáng)成績(jī)，糾正不足，把工作進(jìn)一步做實(shí)，把實(shí)事進(jìn)一步辦好，努力學(xué)習(xí)和工作。
【2016駐村年度工作總結(jié)2】
武功鎮(zhèn)地處武功縣西部，鎮(zhèn)地域面積40.2平方公里，全鎮(zhèn)總?cè)丝?.6萬(wàn)多人，轄22個(gè)行政村和一個(gè)社區(qū)。根據(jù)縣委“駐基層、強(qiáng)組織、促發(fā)展、提效能”精神要求，結(jié)合武功鎮(zhèn)各村實(shí)際情況，20xx年武功鎮(zhèn)黨委、政府共下派22名優(yōu)秀的鎮(zhèn)干部分駐到17個(gè)行政村，其中，擔(dān)任村支部副書(shū)記的16名，擔(dān)任村主任助理的6名。
為了使駐村工作真正取得實(shí)效，武功鎮(zhèn)黨委、政府采取了以下措施加強(qiáng)對(duì)駐村干部的管理：
一、加強(qiáng)駐村工作領(lǐng)導(dǎo)，細(xì)化駐村工作目標(biāo)。
為了使駐村干部工作取得實(shí)效，我們采取了以下工作措施：
一是成立了以黨委書(shū)記成赴朝同志為組長(zhǎng)、黨委副書(shū)記、政府鎮(zhèn)長(zhǎng)劉彬、黨委副書(shū)記韓萌同志為副組長(zhǎng)、其他領(lǐng)導(dǎo)為成員的武功鎮(zhèn)駐村干部管理領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)對(duì)駐村干部的管理;
二是20xx年元月，鎮(zhèn)駐村干部管理領(lǐng)導(dǎo)小組與17個(gè)村的22名駐村干部分別簽訂了20xx年度駐村干部工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)，明確了駐村干部的工作任務(wù)，夯實(shí)了責(zé)任;
第三、駐村干部結(jié)合自己所駐村實(shí)際，與所駐村支部、村委會(huì)研究，制訂了所駐村20xx年度新農(nóng)村發(fā)展規(guī)劃和近期工作計(jì)劃，并公開(kāi)了各自20xx年工作承諾，接受廣大群眾監(jiān)督。
二、強(qiáng)化監(jiān)督檢查，促進(jìn)駐村工作取得成效。
為了使駐村干部真正進(jìn)入角色，投入到村級(jí)工作之中，鎮(zhèn)駐村干部管理領(lǐng)導(dǎo)小組把對(duì)駐村干部的工作考核管理做為一項(xiàng)重要工作來(lái)抓：
一是每周一駐村干部必須參加鎮(zhèn)機(jī)關(guān)會(huì)例會(huì)，匯報(bào)自己一周來(lái)的駐村工作進(jìn)展情況，并接受新的階段性工作任務(wù);二是鎮(zhèn)駐村干部管理領(lǐng)導(dǎo)小組成員定期或不定期到所駐村，通過(guò)檢查工作日志和各種資料記錄，詢問(wèn)村干部，召開(kāi)群眾代表會(huì)議要求駐村干部述職、兌現(xiàn)承諾、工作現(xiàn)場(chǎng)考察等方式對(duì)駐村干部的工作進(jìn)行檢查，增強(qiáng)了駐村干部的工作責(zé)任心和積極性。三是鎮(zhèn)駐村干部管理小組采取電話查崗和實(shí)地到村駐地查崗相結(jié)合，對(duì)駐村干部到村到崗情況進(jìn)行檢查，杜絕了駐村干部走讀情況出現(xiàn)。四是實(shí)行優(yōu)勝劣汰的有序退出機(jī)制。對(duì)在半年考核和平時(shí)考核中反映較差的駐村干部，鎮(zhèn)黨委、政府進(jìn)行全鎮(zhèn)通報(bào)批評(píng)，并上報(bào)組織部進(jìn)行撤換，增強(qiáng)了駐村干部的工作責(zé)任心和積極性。以上措施的實(shí)行，有力地促進(jìn)了全鎮(zhèn)干部駐村工作的開(kāi)展，涌現(xiàn)出了一批扎根基層，服務(wù)群眾的優(yōu)秀駐村干部，受到了村干部和群眾的交口稱贊。
三、一年來(lái)的工作成績(jī)。
一年來(lái)，在縣委、縣政府和武功鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全鎮(zhèn)各村黨支部、村委會(huì)的緊密配合下，鎮(zhèn)駐村干部和其它同志辛勤工作，武功鎮(zhèn)在新農(nóng)村建設(shè)、產(chǎn)業(yè)化發(fā)展、鄉(xiāng)村環(huán)境衛(wèi)生整治、信訪穩(wěn)定等各方面工作取得了突出成績(jī)。
1、狠抓新農(nóng)村示范村尚坡、重點(diǎn)村橋東等村的新農(nóng)村建設(shè)工作。橋東村對(duì)廣場(chǎng)全部進(jìn)行硬化，同時(shí)硬化街道2條，美化亮化了通村公路1100米。8月份建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)圖書(shū)室一座，現(xiàn)有圖書(shū)3000冊(cè)。新莊村新農(nóng)村建設(shè)工作8月中旬已全面啟動(dòng)。
2、加大農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化調(diào)整力度。羊圈村占地270畝的青蘋(píng)果基地和350畝的新品種果樹(shù)苗木繁育基地管理規(guī)范，苗木長(zhǎng)勢(shì)良好。9月中旬邀請(qǐng)西農(nóng)大教授對(duì)獼猴桃的種植進(jìn)行了培訓(xùn)，緊緊圍繞“東塬獼猴桃、西塬良種、川道蔬菜”的產(chǎn)業(yè)布局，把獼猴桃種植作為我鎮(zhèn)發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的重要方向，大力實(shí)施產(chǎn)業(yè)富民戰(zhàn)略。
3、全鎮(zhèn)各村大力開(kāi)展村容村貌整治活動(dòng)，門(mén)墻貼瓷529戶，粉刷墻面5800平米，清理“三堆”230處，拆除路旁違章建筑物38間;農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生面貌得到很大改觀，全鎮(zhèn)信訪案件大幅度減少，群眾精神文化道德素質(zhì)得到極大提高;全鎮(zhèn)人民群眾生活水平逐步提高，駐村干部工作取得了顯著成績(jī)。
四、存在問(wèn)題。
在考核過(guò)程中，我們也發(fā)現(xiàn)駐村工作還有一些需要改進(jìn)的地方：
一是一些駐村干部工作還有些漂浮，只滿足于坐辦公室，等群眾上門(mén)，沒(méi)有真正深入下去;
二是一些駐村干部處理農(nóng)村問(wèn)題的經(jīng)驗(yàn)和能力不足，對(duì)一些農(nóng)村較復(fù)雜的問(wèn)題束手無(wú)策，影響了駐村干部在群眾中的威信。
這些都需要在今后的工作中逐步加以解決。
回顧駐村干部一年來(lái)的工作、學(xué)習(xí)情況，駐村干部為我鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和新農(nóng)村建設(shè)各項(xiàng)工作做出了一定成績(jī)，但與廣大群眾的期望還有不小差距。20xx年，我們將以黨的“十八大”精神為指導(dǎo)，進(jìn)一步加大對(duì)駐村干部的管理力度，加強(qiáng)檢查、監(jiān)督和考核，提高駐村干部的政治思想素質(zhì)和工作能力，把駐村干部的作用真正發(fā)揮想來(lái)，為建設(shè)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)鎮(zhèn)和新農(nóng)村建設(shè)做出更大的貢獻(xiàn)。
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