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【精選】勵志演講稿模板合集9篇
演講稿具有邏輯嚴(yán)密,態(tài)度明確,觀點(diǎn)鮮明的特點(diǎn)。在現(xiàn)在社會,我們使用上演講稿的情況與日俱增,如何寫一份恰當(dāng)?shù)难葜v稿呢?下面是小編為大家整理的勵志演講稿9篇,希望能夠幫助到大家。
勵志演講稿 篇1
之前聽說過一個故事。那個故事是說,有個人每天都會隨身帶一個小本本。在這個小本本上面,每次他和別人吵架,或者是發(fā)生了不愉快的事情,他都會堅持記錄下來,然后每天看一看,來提高自己的素養(yǎng),讓自己不要再輕易的發(fā)脾氣,讓自己能夠更好的和別人的交往。
在這個故事里,通過堅持記錄每天的錯事,以此來取得素養(yǎng)上的勝利,對于我們來說也是一個不錯的借鑒的方法。雖然沒有必要對生活中發(fā)生的每一件不愉快的事情都備錄在案,但是至少可以把一些重大的事情記錄下來,讓自己能夠在回顧的過程當(dāng)中,發(fā)現(xiàn)自己在態(tài)度上的可以改觀的地方,給自我勵志。
堅持記錄每天的錯事來取得素養(yǎng)上的勝利,對于每個人來說,在日常交際中會有很大的幫助。有些事情一旦過去了就不會在我們的腦海中留下印象,那么我們也就沒有辦法從這個當(dāng)中吸取教訓(xùn)。
但是如果能夠堅持把這些東西記錄下來,那么在取得最后提高自我素養(yǎng)的勝利過程當(dāng)中,就能夠讓我們很好地看到自己的做錯的地方,然后進(jìn)行改觀也就變得容易些。因此,每個人都可以學(xué)習(xí)記錄在生活中發(fā)生的錯事,凡事都貴在堅持。在堅持中,不斷的吸取教訓(xùn),那么能夠取得最后的勝利也就會變得游刃有余,勝利自然會向你靠近,你的素養(yǎng)一定能夠得到改善。
勵志演講稿 篇2
親愛的老師,同學(xué)們:
大家好!
樂觀是每個人都該擁有的好心態(tài),樂觀積極的人可以讓我們學(xué)到很多東西,但聰明的人應(yīng)該避免由樂觀帶來的盲目。
樂觀主義與悲觀主義對未來的看法截然不同,對自己與他人也采取不同的態(tài)度。
悲觀的人對未來持否定的看法。他對任何事情總是作最壞的預(yù)測,在觀察人的時候,他總是看到本質(zhì)惡劣的一面,滿肚子自私自利的動機(jī)。對悲觀的人而言,社會是由一群狡猾、頹廢而邪惡的人組成,他們總是想利用周遭的事物為自己謀利。這群人既無法信賴,也不值得對其伸出援手。
對悲觀的人談起任何計劃,他馬上就會提出一連串有關(guān)這個計劃的麻煩與障礙,而且他還會告訴你,即使圓滿達(dá)成目的,最后只會嘗到苦澀幻滅與屈辱。經(jīng)這么一說,你大概會立刻魂飛魄散,對自己的致富計劃全身無力了吧。
悲觀的人有很強(qiáng)的感染力。如果某天早晨,偶然在路上碰到他,他會立即將消極的態(tài)度與無力感傳染給你。我們每個人的內(nèi)心都有一種期待被喚醒、引誘的“傾向”。悲觀的人能夠巧妙地?fù)铽@這種“傾向”,借此實(shí)現(xiàn)其目的。
我們內(nèi)心的“傾向”包括:第一,對未來的不定與恐懼;第二,我們與生俱來的怠惰,希望躲在自己的殼里不要動。事實(shí)上悲觀者本質(zhì)就是怠惰,他不愿改變習(xí)慣。無論是起床,用餐,還是度過周末的方式,都要依照固定的模式進(jìn)行。
一般而言,悲觀者是吝嗇的,推己及人,他認(rèn)為既然每個人都那么貪婪,墮落而且千方百計想占人便宜,自己又為什么必須寬以待人呢?他常常深懷嫉妒,只要聽他說話就知道了。
如果與樂觀者相處那就樂觀多了。他容易信賴別人,也愿意涉入險境,但他也能察覺別人的惡意與缺點(diǎn)。只是他不愿將之視為障礙而猶豫不前。他相信每個人都有優(yōu)點(diǎn),并努力喚醒別人的優(yōu)點(diǎn)。
悲觀者躲在自己的殼里面,甚至不愿聽取別人的意見,認(rèn)為別人都具有危險性。相反地,樂觀者關(guān)心別人,讓別人暢所欲言,給別人時間,觀察對方的所作所為,如此便能夠了解別人的長處、優(yōu)點(diǎn),因而得以團(tuán)結(jié),領(lǐng)導(dǎo)眾人,共同朝某個目標(biāo)邁進(jìn)。
此外,樂觀者容易克服困難。因?yàn)樗麜e極尋找新的解決方法,在很短的時間內(nèi)把不利條件變成有利的條件。悲觀者則會因?yàn)橐豢吹嚼щy而心生畏懼,退縮不前。其實(shí)在很多情況下,只需要一點(diǎn)想象力,情況就會完全改觀。
樂觀積極的心態(tài),我們向往!
我的演講完畢。
謝謝大家!
勵志演講稿 篇3
我反復(fù)思考,公司的戰(zhàn)略和團(tuán)隊成員到底應(yīng)該如何發(fā)展?對于管理團(tuán)隊而言,實(shí)現(xiàn)公司的戰(zhàn)略和推動公司成長是我們職責(zé)和價值所在,這也是我們作為一個管理者,需要承擔(dān)的責(zé)任。
經(jīng)歷與大家一起全面投入工作,發(fā)現(xiàn)公司有四個方面的問題:
第一、既有戰(zhàn)略的問題,也有執(zhí)行的問題。
第二、并不是公司能否實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略的問題,而是管理團(tuán)隊如何認(rèn)同戰(zhàn)略并保持一致的問題。
第三、并不是能不能成長的問題,而是用什么方式成長的問題。
第四、并不是我們能不能保持領(lǐng)先位置的問題,而是我們是否能夠真正擁有競爭力的問題。
這四個問題的解決,需要管理團(tuán)隊整體來承擔(dān)。如果不具備調(diào)整資源來推動徹底解決這四個問題的能力,就會陷入到停滯甚至落后的地步。如果管理團(tuán)隊不具備開放和合作的心態(tài)來推動這種改變,就會陷入被行業(yè)領(lǐng)先陣營淘汰的境地。如果公司成員不具備上下同欲,超越自我的文化來實(shí)現(xiàn)這種改變的共識和決心,就會陷入自我封閉、內(nèi)部消耗以及喪失發(fā)展的窘境。
過去的歷史證明,我們的成功是由我們自己的創(chuàng)造獲得。我們要推行變革,不僅要對過去歷史負(fù)責(zé),也要對今天依賴于我們的合作者、伙伴和家人們負(fù)責(zé)。我絕不允許我們或者自己被淹沒在平庸的氛圍中。
僅就當(dāng)前而言,因?yàn)榻M織變革和戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,的確給大家?guī)砹死_和不安,也的確讓同事們在經(jīng)歷變化中感受到壓力。
我也很想分享這些交流所總結(jié)的觀點(diǎn),幫助我和大家一起調(diào)整心態(tài),擁抱變化,并享受變化:
第一,不要在意別人的評價,而要在意對自我的要求。我們工作的評價并不來源于其他人的看法,而是來自于工作品質(zhì)本身,如果我們謹(jǐn)守工作品質(zhì),謹(jǐn)守價值貢獻(xiàn),就可以對自己問心無愧。
第二、變革就是給了每個人畫圖的機(jī)會,我們可以自己規(guī)劃屬于自己的未來。改變的確會帶來陣痛、不安和未知,這是改變的基本特點(diǎn)。如果我們感受到痛苦、不安和未知,那么也就會一樣感受到機(jī)會、可能和奇跡。如果僅僅是感受到前者而沒有感受到后者,只能說明我們擁有的是負(fù)向思維和態(tài)度。具有正向思維和態(tài)度的人,一定會積極接受挑戰(zhàn),快樂迎接變化,期待著創(chuàng)造奇跡,這樣的結(jié)果會帶你去到從未有過的高度。積極的態(tài)度讓自己獲得了規(guī)劃屬于自己的未來的機(jī)會和可能。
第三、不怕有問題,所有的問題都有解決的方法,也都會帶來全新的成就體驗(yàn)。改變會帶來問題,有些問題是歷史存留下來的,有些問題是因?yàn)楦淖儙淼模行﹩栴}本身存在而被我們忽略了。但是不管什么原因產(chǎn)生的問題,只要是問題就有解決的辦法。只要是問題,就有因解決問題而帶來的新發(fā)現(xiàn)!無論是組織變革還是戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,調(diào)整、打開就會暴露問題。自己的問題露出來別怕,別人的問題露出來別怨,需要的是負(fù)責(zé)任的行動。如果我們大家都能夠抱持接納的心態(tài)來面對問題,都能夠抱持負(fù)責(zé)任的心態(tài)來解決問題,我相信一切都會朝著好的方向發(fā)展。當(dāng)我們解決問題的時候,無論是過程還是結(jié)果,都會帶來全新的體驗(yàn),并獲得意想不到的收獲和成效。
勵志演講稿 篇4
各位老師、親愛的同學(xué)們:
大家好!
現(xiàn)代社會日益和諧,發(fā)展也越來越快,國際往來日益頻繁,各國的聯(lián)系日益密切,我們青少年應(yīng)做好成才的準(zhǔn)備,準(zhǔn)備為社會、為祖國、為家鄉(xiāng)做出自我的貢獻(xiàn)。
立志成才必需要經(jīng)過競爭。競爭,對人的發(fā)展和社會提高有促進(jìn)作用。它給我們以直接現(xiàn)實(shí)的追求目標(biāo),賦予我們壓力和動力,,能最大限度地激發(fā)我們的潛能,提高學(xué)習(xí)和工作的效率;使我們在競爭、比較中,客觀地評價自我,發(fā)現(xiàn)自我的局限性,提高自我的水平;能讓我們的團(tuán)體更富有生氣,豐富我們的生活,增添學(xué)習(xí)和生活的樂趣。
競爭也有不利的一面。它可能使某些獲勝者滋長驕傲自大情緒,使某些失敗者喪失信心,產(chǎn)生自卑感;競爭的壓力可能引起我們心境的過分緊張和焦慮;更嚴(yán)重的是,當(dāng)虛榮心作怪的時候,會把別人的成績看作一種威脅,出現(xiàn)怨恨別人超過自我的忌妒心理。
我們要想成才,也必須是離不開群體的,我們合作的成果屬于大家,由大家共享。合作是共享的基礎(chǔ),共享是合作的必然結(jié)果。合作有分工,要求各為承后職責(zé),完成各自的任務(wù),合作的核心是發(fā)揚(yáng)團(tuán)體主義精神。我國有句老話,“人心齊,泰山移!鄙鐣钪校l都不可能脫離群體而單獨(dú)存在,因?yàn)閭人的力量結(jié)競是有限的。我們僅有與他人合作,才能有應(yīng)對困難的勇氣和戰(zhàn)勝困難的力量。
合作是我們成才的土壤。任何事業(yè)的成功都需要良好的合作,F(xiàn)代經(jīng)濟(jì)發(fā)展,社會和諧科技的輝煌等,都是全作共享的結(jié)果,全作能聚集力量,啟發(fā)思維,開闊視野,激發(fā)創(chuàng)造性,并能培養(yǎng)同情心、利他心和奉獻(xiàn)精神,一個具有合作精神、合作本事的人,也容易獲得他人的支持和幫忙,因而大大增加了成功的可能,精誠合作會使我們分享到成功的愉悅,互助互惠能讓我們?nèi)〉酶蟮膭倮?/p>
在合作中競爭,要尊重競爭對手,向競爭對手學(xué)習(xí)。合作的過程是互幫互學(xué),互相提高的過程,同學(xué)之間既有共同點(diǎn)也有不一樣點(diǎn),共為我們的合作鋪平道路,不一樣點(diǎn)則使我們在競爭中互相啟發(fā),各顯神通,取長補(bǔ)短,不一樣點(diǎn)作用也很大,是我們在合作中競爭的目標(biāo)。
成才的人生道路是多方面的,可是我們成才必須立志,我們要做一個有用的人。
勵志演講稿 篇5
沒有望斷天涯路的迷惘,沒有為伊消得人憔悴的辛苦付出,怎么會有驀然回首,那人卻在燈火闌珊處的頓悟?成長需要挫折!
——題記
當(dāng)一只只美麗的蝴蝶迎風(fēng)飛翔,那婀娜多姿的身影,那翩翩起舞的風(fēng)姿,那展翅翱翔的精神,是什么給了他動力,是什么讓他在成長中如此堅強(qiáng)。我在樹葉的罅隙中苦苦尋找答案,最終卻發(fā)現(xiàn)并非是同類贊賞和他們的天資,是那沖破繭時的痛苦,是那巨大的挫折給了他振翅翱翔的力量,讓他無比堅強(qiáng)。
原來,成長中的堅強(qiáng),需要經(jīng)歷挫折!
圓月之下,李白獨(dú)飲獨(dú)酌,發(fā)揮想象,筆尖一動瀉下了”舉杯邀明月,對影成三人“的千古絕句。我徜徉在詩海中冥思遐想,李白雖未在朝廷中施展抱負(fù),但他并沒有失敗。因?yàn)橐淮未未煺,沒有讓他倒下,反而讓他更有信心,讓他堅信”長風(fēng)破浪會有時,直掛云帆濟(jì)滄海“。”將登太行雪滿山,欲渡黃河冰塞川“未讓他消沉,為讓他頹廢,而他更有信心,更有勇氣去實(shí)現(xiàn)自己的夢想,這難道不是成功么?
原來,成長中的信心,需要經(jīng)歷挫折!
漸漸的,成長中的堅強(qiáng)和挫折演變成了成功,而挫折也變成了一種經(jīng)歷,一段回憶,一次警示,此時我們也許更離不開挫折,所以成長需要挫折!
勵志演講稿 篇6
尊敬的默克爾總理,馬凱副總理,女士們先生們:
大家晚上好!
非常榮幸能夠在CeBIT上進(jìn)行演講。
記得14年以前,我第一次來到漢諾威時,我們試著租了一個小小的展位來出售中國產(chǎn)品到西方,到歐洲。當(dāng)時花了很長時間找展位,而漢諾威也遠(yuǎn)不如現(xiàn)在這么繁榮。
整個過程(找展位)很難,最后我們終于找到一個很小的位置,但是很少人光顧。
8年前,我們又回來了。我們希望幫助所有的參展者,把他們遷移到網(wǎng)上,幫助他們在阿里巴巴上賣東西——但這也沒有成功。因?yàn)楫?dāng)時人們覺得在線交易和貿(mào)易展會是互相沖突的。
今天我又回來了。我回來的原因,是要找到互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)缺失的那重要一部分。過去20年,互聯(lián)網(wǎng)非常成功,但是我發(fā)現(xiàn)一個非常奇怪的事情,很少有互聯(lián)網(wǎng)公司能健康的、平靜的活過3年。
我的演講到此結(jié)束。
謝謝大家!
勵志演講稿 篇8
敬愛的老師,親愛的同學(xué)們:
大家好!
今年的除夕夜,于我是那么的特別。
在這個年味十足的夜晚,我不但收獲了爸爸媽媽的紅包,還收獲了一張?zhí)貏e的卡片。
卡片的文字,至今我還清晰地記得:孩子,從呱呱墜地至今12年,你取得了一些成績,爸爸媽媽為你喝彩!但請不要忘記,那是在我們的攙扶下取得的;從你人生的第二個本命年起,你不再是一個孩子,你要學(xué)會獨(dú)立行走,你要懷有廣博的愛心,去編織絢麗的夢想!讓我們相約,在下一個本命年,讓絢麗的夢想如花綻放!
這些靈動的文字讓我開始憧憬自己的夢想!
為了實(shí)現(xiàn)我的夢想——做一名出色的外交官,或一名優(yōu)秀的英文主持,我決定放棄離家最近的**中學(xué),用自己的努力考取蘇州外國語學(xué)校!
終于在這個丹桂飄香的日子,我來到了蘇外這個大家庭。
我決定在這里,放飛青春的夢想!
為了這,我離開了父母,睡在了宿舍,忍受著思家的困擾和無奈。
為了這,我開始每天早早爬起溫暖的被窩,忍受著困意的侵襲和拉扯。
為了這,我開始挑戰(zhàn)自我,勇于擔(dān)當(dāng),忍受著心靈的稚嫩和慌張。
為了這,我開始讓自己的心變得越來越柔軟和明亮,不許有半點(diǎn)怨言和佯裝。
因?yàn),我記住了,那特別之夜里,特別卡片上的特別文字。
今天,在這里,我想告訴你們——我的爸爸媽媽,我沒有讓你們失望,我戰(zhàn)勝了自己,可以獨(dú)立行走了,盡管,我知道愛我的你們,甚至已在學(xué)校旁租好了房子,但我用自己的行動,堅定地告訴你們:我可以獨(dú)立了,再不讓你們?yōu)槲翌~外勞累。
今天,在這里,我想告訴你們——我的爸爸媽媽,我沒有讓你們失望,我學(xué)會了去溫暖別人和感恩,在升入中學(xué)的第一個教師節(jié)里,不單單給現(xiàn)任的老師送上自己親手設(shè)計的卡片,還給小學(xué)老師送上一份貼心的禮物!
今天,在這里,我還想告訴你們——我的爸爸媽媽,我不但現(xiàn)在不讓你們失望,在下一個本命年,我應(yīng)該正在外交學(xué)院,或語言大學(xué)怒放我的青春,綻放我的夢想。
今天,在這里,我更想告訴你們——我親愛的爸爸媽媽,不僅僅是24歲,在我36歲、48歲、60歲甚至72歲——,就算是我頭發(fā)已白,牙齒已落,我仍要滿懷愛心地前行并綻放。因?yàn)椋疑钌畹囟茫呵啻旱膲粝,需要我用一生去追逐?/p>
最后,在這里,我要大聲地喊出:我愿在蘇外,放飛自己青春的夢想。
勵志演講稿 篇9
大家好!我是Mango!今天我要演講的是關(guān)于拿破侖所說的:“我們最大的榮耀不是不跌倒,而是跌倒了以后勇敢地爬起來!边@句話的理解。
人的一生或多或少會遇到許多棘手的事情,也難免會遭遇失敗與跌倒。美國演說家溫爾德.舒爾茨說:“失敗是成功之母!笔〔⒉豢蓯u,也不可怕,最重要的是我們能從失敗中走出來,跌倒后能夠勇敢地爬起來,這才是人生最大的榮耀與價值。
如果在被銀行拒絕了242次之后,霍華德.舒爾茨放棄了,就不會有星巴克。如果被出版社拒絕了數(shù)年之后,J.K羅琳放棄了,就不會有《哈利波特》。如果他的主題公園被否定了302次之后,華特.迪士尼放棄了,就不會有迪斯尼樂園。所以,即便是跌倒多次,也要咬牙堅持到底。把困難踩在腳下,我們才能站得更高。生命就是一次蛻變的過程,唯有經(jīng)歷各種各樣的折磨與跌倒,才能增加生命的厚度。一個人的成長過程,恰似蝴蝶破繭的過程,在痛苦的掙扎中,意志得到了鍛煉,力量得到了加強(qiáng),心智得到了提高。生命在痛苦中得到了升華,當(dāng)我們從痛苦中走出來時,就會發(fā)現(xiàn),我們已經(jīng)擁有了飛翔的力量。
假如我們剛開始學(xué)走路的時候,如果因?yàn)橐淮蔚牡,而不能勇敢地站起來,那么我們一輩子就喪失了站的能力。同樣,有些人也會因(yàn)槎啻蔚牡,從此之后失去了人生的方向與信心,整天萎靡不振,無所事事,甚至憤懣命運(yùn)的不公平,以至于一輩子一無所獲。
意大利中世紀(jì)詩人但丁說:“能夠使我漂浮于人生的泥沼中而不陷污的,是我的信心。”自信是成功的準(zhǔn)基石,唯有自信,方可改變現(xiàn)狀。
我們都清楚地知道:人生中總會有失敗,跌倒的時候,哪怕再不堪回首也不要絕望,要永遠(yuǎn)懷揣自信。因?yàn)樽孕趴梢宰屛覀円砸环N健康和強(qiáng)大的力量活著。唯有自信可以激發(fā)我們重整旗鼓。曾經(jīng)的傷與痛在深處也總會淡忘,要珍愛自己,就要拋棄那些煩惱的負(fù)面的記憶,讓陽光照進(jìn)內(nèi)心。
我想人生最大的榮耀莫過于拿破侖說的:不是不跌倒,而是跌倒了以后勇敢地爬起來。重整旗鼓與改變心態(tài)是改變自我的最佳的選擇。
我的演講到此結(jié)束,謝謝大家!
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