精選學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得體會(huì)(通用20篇)
當(dāng)我們受到啟發(fā),對(duì)生活有了新的感悟時(shí),可用寫(xiě)心得體會(huì)的方式將其記錄下來(lái),這樣有利于培養(yǎng)我們思考的習(xí)慣。一起來(lái)學(xué)習(xí)心得體會(huì)是如何寫(xiě)的吧,以下是小編幫大家整理的學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得體會(huì),僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得體會(huì) 篇1
首先,我非常感謝公司給我們?nèi)w員工的集體培訓(xùn),也很榮幸參加了這次培訓(xùn),這說(shuō)明公司對(duì)我們員工培訓(xùn)的重視,反映了公司“重視人才,培養(yǎng)人才”的戰(zhàn)略方針;對(duì)于服務(wù)行業(yè)的我,也非常珍惜這次機(jī)會(huì)。
經(jīng)過(guò)這幾天的培訓(xùn),完全打破了我沒(méi)培訓(xùn)之前認(rèn)為這是個(gè)很枯燥乏味的過(guò)程的那種想法,讓原本對(duì)服務(wù)行業(yè)不感興趣的我,漸漸對(duì)服務(wù)充滿(mǎn)濃厚的興趣,服務(wù)作為一個(gè)大眾化消費(fèi)群體,我個(gè)認(rèn)為最主要的是,它是一個(gè)具有挑戰(zhàn)性、完善自我的的行業(yè),而且與生活緊密相連。
在這幾天的培訓(xùn)中我還學(xué)到了,賣(mài)場(chǎng)的布局,商品的陳列,及在管理方面的根基,讓我更加的了解超市是需要細(xì)心強(qiáng)和責(zé)任心強(qiáng)的員工。
如果在工作中我們失去了細(xì)心,那么在布局及陳列當(dāng)中就不能很好的`抓住顧客的購(gòu)買(mǎi)欲。及顧客的購(gòu)物動(dòng)向,巨大磁石點(diǎn)也將達(dá)不到理想的效果,失去應(yīng)有的價(jià)值;另外貨架的陳列要求我們了解:怎樣的陳列才能利用好貨架的每一層,從而創(chuàng)造出更大的價(jià)值及效益;然而色彩的對(duì)比也能很大程度點(diǎn)亮顧客的眼睛,吸引并留住顧客的腳步。
公司的這一次培訓(xùn),從培訓(xùn)的效果就可以看出公司對(duì)培訓(xùn)是非常著重的,老板及培訓(xùn)人員都做了很多準(zhǔn)備,讓我們?cè)谂嘤?xùn)內(nèi)充分感受到了公司對(duì)員工的負(fù)責(zé)的態(tài)度和良苦用心,讓我們?nèi)跒橐惑w,我們?cè)谖磥?lái)的工作中端正心態(tài),更加努力!更加自信!
接下來(lái)的培訓(xùn),我想會(huì)更有趣、更專(zhuān)業(yè),所以我會(huì)更認(rèn)真聽(tīng),理論與實(shí)踐更加強(qiáng)化我們的工作,因?yàn)槲乙埠軣釔?ài)且珍惜這份工作!
學(xué)習(xí)能讓人進(jìn)步,工作能讓人自信,相信我們?cè)诓粩嗟貙W(xué)習(xí)和工作經(jīng)驗(yàn)當(dāng)中讓我們把超市變得更加美好。
學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得體會(huì) 篇2
根據(jù)物業(yè)公司的員工培訓(xùn)工作計(jì)劃,于20xx年10月21日下午14:30分,在銷(xiāo)售中心的二樓會(huì)議室舉行了,由xx國(guó)際物業(yè)顧問(wèn)公司的高級(jí)經(jīng)理黃老師主講的物業(yè)服務(wù)禮儀知識(shí)培訓(xùn)課程。主要講解了:物業(yè)服務(wù)的基本禮儀常識(shí)和原則;以及服務(wù)禮儀知識(shí)在物業(yè)的管理與服務(wù)中的重要性。
通過(guò)這次的學(xué)習(xí)培訓(xùn),使我受益匪淺,收獲甚大,同時(shí)也使我充分地認(rèn)識(shí)到,在日常的工作中,不斷學(xué)習(xí)提升自我的工作能力和知識(shí)水平,端正自己的工作態(tài)度和服務(wù)意識(shí),增強(qiáng)工作的自信心和崗位責(zé)任感,具有十分重要的意義。
在學(xué)習(xí)收獲方面:黃老師在課堂上,講述了服務(wù)意識(shí)的五大原則和良好的工作心態(tài)以及禮儀知識(shí)在日常工作、生活中的重要性,引用這些禮儀常識(shí),養(yǎng)成良好的個(gè)人生活習(xí)慣和工作形象,具有重大意義。正確地引導(dǎo)了我們?nèi)绾螖[正自己的工作心態(tài),樹(shù)立正確的工作價(jià)值觀和積極的工作心態(tài),明確了自己心中的工作目標(biāo)。在授課中講述了工作技能、形象以及工作態(tài)度是職業(yè)化在于企業(yè)之間的最大差別,也使我充分理解了"認(rèn)真做事只能把事情做對(duì),用心做事才能把事情做好"這句話(huà)的內(nèi)在含義。
在學(xué)習(xí)、工作建議方面:
①課間可多加穿插一些互動(dòng)游戲,以活躍學(xué)習(xí)環(huán)境的`氛圍,提高員工的學(xué)習(xí)興趣,踴躍參與互動(dòng),工作、學(xué)習(xí)的心得體會(huì)與交流,逐步培養(yǎng)各部門(mén)員工之間的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,默契與信任的工作伙伴關(guān)系。以往有些培訓(xùn)課程只是理論講堂,沒(méi)有過(guò)多的實(shí)操經(jīng)驗(yàn),無(wú)法加深學(xué)習(xí)印象,容易變得枯燥乏味,甚至令人產(chǎn)生"厭學(xué)"的心理。
、诠ぷ髦嗫梢赃m當(dāng)開(kāi)展一些文體活動(dòng),如體育運(yùn)動(dòng)會(huì)等,既可以增進(jìn)員工的身心健康,豐富業(yè)余生活,又可以緩解放松一下繁忙緊張的工作情緒。
、鄄块T(mén)之間就工作問(wèn)題,應(yīng)多加以溝通、交流,遇到工作難題時(shí),共同尋求解決方法,相互支持、理解、協(xié)助,搞好內(nèi)部團(tuán)結(jié),增強(qiáng)凝聚力,提高工作共識(shí),才能有利于日常各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。
、芘囵B(yǎng)一支服務(wù)水平高端、工作技能優(yōu)越的管理隊(duì)伍,首先應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格把好人力資源招聘關(guān)。其次,篩選出類(lèi)拔萃、管理素質(zhì)優(yōu)秀、工作經(jīng)驗(yàn)豐富的管理人才,以"傳、幫、帶"為基準(zhǔn),定期開(kāi)展一些具有針對(duì)性的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)。再次,樹(shù)立典范,加以勉勵(lì),模范帶頭,增強(qiáng)職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),以逐步帶動(dòng)提高各職崗位員工的整體素質(zhì)、工作技能和服務(wù)水平。
自我感受方面:經(jīng)過(guò)對(duì)上述的知識(shí)學(xué)習(xí),使我深刻地認(rèn)識(shí)到,在今后的工作當(dāng)中,一定要學(xué)會(huì)充分運(yùn)用這些基本常識(shí),不斷地提升自我的工作技能、服務(wù)水平和辦事效率,注意個(gè)人的工作形象,養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,端正本職的工作態(tài)度和服務(wù)意識(shí),認(rèn)真、用心做事。與公司內(nèi)部員工搞好友愛(ài)互助關(guān)系和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,積極協(xié)助配合各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各部門(mén)做好各項(xiàng)日常工作,確保提高我們服務(wù)工作的質(zhì)量與公司的經(jīng)濟(jì)效益,共同創(chuàng)建一個(gè)充滿(mǎn)活力的文明、舒適、和諧的工作生活環(huán)境,合力將我們金海灣小區(qū)的環(huán)境建設(shè)和服務(wù)管理工作水平,推上一個(gè)新的臺(tái)階,邁向一個(gè)新的里程碑。
學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得體會(huì) 篇3
從“李白故里江油”來(lái)到千年古城閬中參加“國(guó)培計(jì)劃初中語(yǔ)文”的培訓(xùn),辛勞、興奮而又期待。“未知的都是朦朧的”,當(dāng)在開(kāi)班儀式上我們的指導(dǎo)老師班主任為我們先容了一位位有著各種優(yōu)秀頭銜的專(zhuān)家時(shí),我熟悉到自己有幸加進(jìn)了一個(gè)專(zhuān)業(yè)、規(guī)范、有著先進(jìn)理念的培訓(xùn)隊(duì)伍。這十天的的培訓(xùn)必將改變我語(yǔ)文教育的專(zhuān)業(yè)化成長(zhǎng)之路!
劉永康教授是我以前在川師讀書(shū)時(shí)的老師,時(shí)隔6年,再一次聽(tīng)劉老的專(zhuān)題講座《在語(yǔ)文教學(xué)中培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神》,使我熟悉到要讓學(xué)生有創(chuàng)新精神,那么教師首先必須要有創(chuàng)新意識(shí)和能力。怎樣才能有做到這些呢?我想到的是:厚基礎(chǔ),廣才學(xué),薄名利,遠(yuǎn)物欲,樂(lè)在其中。遺憾的是由于時(shí)間關(guān)系,沒(méi)有觀摩到劉老的示范課。來(lái)自成都鹽道街中學(xué)的卿平海老師,不止與我們分享了他的“快樂(lè)的十八種技巧”,“新課程作文教學(xué)的策略”,更為我們上了一堂幽默的、新奇的、發(fā)人深省的作文教學(xué)示范課“紙隨心飛”,當(dāng)學(xué)生的出色文章在課堂上呈現(xiàn)時(shí),我的心被深深的震撼了:原來(lái)“頭疼”的作文教學(xué)可以這樣上!
睿智的韓軍老師,讓我們見(jiàn)識(shí)到了來(lái)自中國(guó)頂級(jí)中學(xué)(清大附中)語(yǔ)文教師的風(fēng)采:在質(zhì)疑中辯詞義,在思考中排語(yǔ)序,在快樂(lè)中練展敘,在分析中寫(xiě)題記!在這堂示范課中,我們初步熟悉了韓軍老師新語(yǔ)文教育的理念:真實(shí)、自由、個(gè)性;學(xué)習(xí)了韓軍老師新語(yǔ)文教育的方法:舉三反一、“咬文嚼字”,美讀吟誦,化意為字,真實(shí)自由,重文寫(xiě)白。極具親和力的美女老師王君(人大附中),為我們上了《我的叔叔于勒》,并做了《到底想告訴我們什么》的專(zhuān)題講座。讓我熟悉到:我們整天都抱著教參,瞄著中考往教學(xué),毫無(wú)新意。實(shí)在,語(yǔ)文教學(xué)可以是王君老師這樣:細(xì)膩又深刻,美好又真實(shí)。
中學(xué)特級(jí)教師,優(yōu)雅的xx老師用涓涓細(xì)流般的語(yǔ)言為我們講解了《初中語(yǔ)文課程模式探究》,使我心中原本迷霧般的新語(yǔ)文課程模式豁然開(kāi)朗,同時(shí)更加熟悉到:只要落實(shí)好了新語(yǔ)文課程模式,學(xué)生無(wú)論是語(yǔ)文素養(yǎng),還是語(yǔ)文成績(jī),都會(huì)不斷進(jìn)步。
成績(jī)和創(chuàng)新性語(yǔ)文教學(xué)并不相悖!我理想中的語(yǔ)文課是細(xì)膩又深刻,美好又真實(shí),新奇又嚴(yán)謹(jǐn)?shù),是布滿(mǎn)人文主義教育和審美教育的,是啟迪學(xué)生聰明,引領(lǐng)學(xué)生理想的。是啊,新的時(shí)代需要新的理念和精神,更需要腳踏實(shí)地的實(shí)踐和探索。我們應(yīng)拋開(kāi)形式主義和功利主義,積極吸取先進(jìn)的'課改成果,投身新課改的浪潮,努力學(xué)習(xí),讓自己的語(yǔ)文教育思想在反思中建設(shè),在實(shí)踐中成長(zhǎng)。盡管前面的路是曲折的,甚至是泥濘的,但作為一名語(yǔ)文教師,只要從頭做起,有自信,能堅(jiān)持,我們的語(yǔ)文課堂就一定會(huì)煥發(fā)出生命活力,我們的語(yǔ)文教育一定會(huì)迎來(lái)一個(gè)嶄新的明天!當(dāng)然,還要感謝西華師范大學(xué)的幾位老師:楊勇老師,孟川老師,鄧春琴師等等。你們真的辛勞了,想余下的幾天學(xué)習(xí)會(huì)更加的出色!
學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得體會(huì) 篇4
通過(guò)公司組織的四次學(xué)習(xí)培訓(xùn),我從中學(xué)到了很多知識(shí),受益匪淺。具體心得如下:
學(xué)習(xí)型企業(yè):通過(guò)大量的個(gè)人學(xué)習(xí)尤其團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí),充分發(fā)揮員工的創(chuàng)造性思維能力,從而建立起一個(gè)有機(jī)的、高度柔性、扁平的、符合人性的、能持續(xù)發(fā)展的企業(yè)。企業(yè)文化:企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)踐中,逐步形成的為全體員工所認(rèn)同并且共同遵守的帶有本企業(yè)特點(diǎn)的使命、愿景、宗旨、精神、價(jià)值觀和經(jīng)營(yíng)理念以及這些理念在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)踐、管理制度、員工行為方式、企業(yè)對(duì)外形象的總和。成功的企業(yè)文化對(duì)外具有一定的引力作用,對(duì)內(nèi)要具有一定凝聚力。企業(yè)文化不僅能提高員工主人翁意識(shí)和員工高尚情操,而且能使員工對(duì)企業(yè)產(chǎn)生深厚感情。無(wú)論走到哪里員工對(duì)企業(yè)的一草一木總是充滿(mǎn)懷念,聽(tīng)到或看到企業(yè)代表人物、標(biāo)志、廣告、產(chǎn)品等總是有一種親切感。 法律的關(guān)鍵在于制度建設(shè),要求員工能夠按規(guī)則為人處事,對(duì)自己的行為負(fù)責(zé),促使我們理性行事,一個(gè)理性的人應(yīng)該是法律教育的理想目標(biāo)。在我們的工作當(dāng)中,我們要增強(qiáng)法制觀念,學(xué)習(xí)法律常識(shí)。
我們工作應(yīng)該堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,以落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心。做到安全生產(chǎn)警鐘長(zhǎng)鳴,常抓不懈,牢固樹(shù)立“安全生產(chǎn)重于泰山”的責(zé)任意識(shí)。
職業(yè)道德:人們?cè)谝欢殬I(yè)活動(dòng)范圍內(nèi)應(yīng)該遵守的.道德準(zhǔn)則和行為規(guī)范。我們應(yīng)在工作當(dāng)中做到愛(ài)崗敬業(yè),珍惜自己的工作崗位,珍惜眼前的工作;盡職盡責(zé)地做好每一件事;每天多做一點(diǎn);把工作完成在昨天;集中一切精力;學(xué)會(huì)感恩。愛(ài)崗敬業(yè)是任何一個(gè)平凡的崗位對(duì)工作人員最基本的要求。任何人都有追求榮譽(yù)的天性,都希望最大限度地實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。而要把這種理想變成現(xiàn)實(shí),靠的是什么?靠的就是在平凡崗位上的愛(ài)崗敬業(yè)。
通過(guò)這次學(xué)習(xí)培訓(xùn),我收獲頗多,我會(huì)把學(xué)到的知識(shí)應(yīng)用到工作當(dāng)中,體現(xiàn)自己的價(jià)值。
學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得體會(huì) 篇5
此次遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)學(xué)習(xí),讓我受益匪淺,在上好課——教學(xué)策略這一門(mén)課程的學(xué)習(xí)中,我深刻體會(huì)到,教學(xué)策略的運(yùn)用是有效課堂甚至高效課堂的關(guān)鍵。
1、轉(zhuǎn)變教師角色
《數(shù)學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)》指出:“教師是數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的組織者、引導(dǎo)者與合作者!边@一觀點(diǎn)已逐步被廣大教師接受,但話(huà)語(yǔ)層面上的認(rèn)同并不能自然生成相應(yīng)的教學(xué)行為。怎樣合理地組織教學(xué)活動(dòng)?怎樣恰當(dāng)引導(dǎo)學(xué)生探究、交流?怎樣以學(xué)習(xí)共同體一員的姿態(tài),使教師成為學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的伙伴?這些問(wèn)題讓我思考著、探索著,并要求我們實(shí)實(shí)在在地轉(zhuǎn)化為具體的教學(xué)行為。
2、引導(dǎo)自主探索
課堂教學(xué)是學(xué)生自主學(xué)習(xí)的主陣地。教師要進(jìn)行開(kāi)放式教學(xué),把學(xué)習(xí)的主動(dòng)權(quán)還給學(xué)生。在時(shí)間、空間和學(xué)習(xí)方法上體現(xiàn)一個(gè)“放”字,確保學(xué)生自主學(xué)習(xí)的時(shí)間和空間更多,自主選擇學(xué)習(xí)方法。鼓勵(lì)學(xué)生通過(guò)自己用眼觀察、動(dòng)手操作、動(dòng)腦思考、發(fā)現(xiàn)和掌握數(shù)學(xué)知識(shí)。力求做到:?jiǎn)栴}讓學(xué)生提,疑難讓學(xué)生解,方法讓學(xué)生悟,思路讓學(xué)生講,錯(cuò)誤讓學(xué)生析。
3、關(guān)注體驗(yàn)感悟
學(xué)生的體驗(yàn)不再是被動(dòng)的接受與單純的模枋,更多的.是自主探索與合作交流的體驗(yàn)、感悟。一位老師這樣設(shè)計(jì)“10的認(rèn)識(shí)”:先從生活中找“10”:10個(gè)手指頭、一(10)班……小朋友興趣盎然,紛紛舉例。創(chuàng)設(shè)與學(xué)生生活環(huán)境、知識(shí)背影密切相關(guān)的情景,使學(xué)生產(chǎn)生情感共鳴。
4、強(qiáng)化合作學(xué)習(xí)
小組合作學(xué)習(xí)有利于培養(yǎng)學(xué)生合作的精神和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),有利于因材施教,使每個(gè)學(xué)生都得到發(fā)展。新教材提倡課堂學(xué)習(xí)活動(dòng)化,因此可以把學(xué)生分成各種各樣的合作小組,進(jìn)行角色表演、游戲、做分工、完成項(xiàng)目以及陳述、討論、辯論等。但要注意兩點(diǎn):一是使每個(gè)學(xué)生都有自己明確的合作任務(wù),每一位都有事可做,有話(huà)可說(shuō),有問(wèn)題可想;二是要?jiǎng)?chuàng)設(shè)合作的氛圍,并采用多樣化的合作方式。
學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得體會(huì) 篇6
人的健康包括身體、心理及社會(huì)適應(yīng)能力三方面的內(nèi)容。如今,隨著時(shí)代的發(fā)展,人們?cè)诮】捣矫娴膯?wèn)題越來(lái)越多,特別是在中小學(xué)階段,青少年的心理健康問(wèn)題也是層出不窮。作為一名班主任,面對(duì)班級(jí)中各色各樣的學(xué)生,我常感到自己知識(shí)和能力的欠缺。
通過(guò)這兩天的學(xué)習(xí),我聆聽(tīng)了眾多專(zhuān)家的`精彩講解,收獲頗豐。教師作為學(xué)校心理健康教育的具體實(shí)施者,這就要求我們不但要有淵博的知識(shí)、出色的專(zhuān)業(yè)技能,還要有健全的人格。在日常的教學(xué)生涯中,我也常感受到教師的言談舉止、待人接物都對(duì)學(xué)生影響之大。一名優(yōu)秀的教師,會(huì)在課堂中營(yíng)造和諧的氛圍,讓你學(xué)生如沐春風(fēng)。因此,我認(rèn)為教師心理素質(zhì)的健康也是實(shí)施心理健康教育和情感教育的出發(fā)點(diǎn),是構(gòu)建良好師生關(guān)系的基礎(chǔ)。在教育實(shí)踐中,要求每一位教師都應(yīng)不斷的完善品德修養(yǎng),提升自己的人格修養(yǎng)。
這次學(xué)習(xí),我也認(rèn)識(shí)到了學(xué)生心理健康教育的重要。作為一名教師,我的職責(zé)不僅是傳道受業(yè),還在于呵護(hù)學(xué)生的心靈。在日常教學(xué)之外,也應(yīng)抽出時(shí)間來(lái)認(rèn)真了解和分析學(xué)生的問(wèn)題及行為。中小學(xué)階段對(duì)學(xué)生的心理健康對(duì)其一生都影響重大。我們常常能在新聞及生活中聽(tīng)到學(xué)生自殺的事件,有學(xué)習(xí)方面、也有生活方面等,這也說(shuō)明當(dāng)代青少年心理承受能力有待提高。面對(duì)這些問(wèn)題,教師也該多學(xué)習(xí),力求對(duì)癥下藥,給予學(xué)生鼓勵(lì),幫他們重拾信心。當(dāng)我們無(wú)力擺脫社會(huì)風(fēng)氣的困擾,就要學(xué)會(huì)同學(xué)說(shuō)家長(zhǎng)采取較為科學(xué)的方法教育子女。例如盡量創(chuàng)設(shè)健康的教育環(huán)境,也可以有針對(duì)性的開(kāi)展心理教育活動(dòng);可與學(xué)生家長(zhǎng)溝通交流,相互配合,而且要將其滲透到學(xué)校教育的過(guò)程。
總之,在教書(shū)育人的過(guò)程中,我們不僅要讓學(xué)生弄懂知識(shí),更要培養(yǎng)人格健全的孩子。通過(guò)這次學(xué)習(xí),無(wú)論是理論學(xué)習(xí),還是方法技巧上我都對(duì)心理教育有了進(jìn)一步的了解。為提升自身人格魅力,為了孩子們能夠真正健康快樂(lè)的成長(zhǎng),我會(huì)繼續(xù)學(xué)習(xí),繼續(xù)關(guān)注心理健康教育問(wèn)題,將所學(xué)心理知識(shí)應(yīng)運(yùn)到教學(xué)之中。
學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得體會(huì) 篇7
我有幸參加集團(tuán)公司后備干部管理人員第一期培訓(xùn),培訓(xùn)中老師對(duì)管理知識(shí)進(jìn)行了生動(dòng)切深刻的演講,使我深受啟發(fā)及思考。訓(xùn)后,反復(fù)回味老師的話(huà)語(yǔ),有以下總結(jié):
管理知識(shí)
管理知識(shí)的培訓(xùn)讓我收益良多,思考更多,董老師提出的核心能力及專(zhuān)業(yè)能力是我還需要加強(qiáng)學(xué)習(xí)的方向,我20xx年有幸進(jìn)入集團(tuán)旗下設(shè)計(jì)院成為一名設(shè)計(jì)人員,20xx調(diào)到市場(chǎng)發(fā)展部擔(dān)任技術(shù)員,工作期間勤勤懇懇,專(zhuān)業(yè)知識(shí)也有一定的積累,但看到同期的同事有些已走入中層管理人員開(kāi)啟自己新的職業(yè)篇章,實(shí)話(huà)心里有落差也會(huì)心急,但學(xué)習(xí)了管理知識(shí)后,我靜心自問(wèn),自己真的最好的做到了老師課上提出的“責(zé)任感”、“使命感”及“有擔(dān)當(dāng)”了嗎?答案是否定的。管理不僅是管理別人,更應(yīng)該是嚴(yán)格管理自己。認(rèn)識(shí)自己的缺點(diǎn),更正它,升華自己,增強(qiáng)自己對(duì)公司的責(zé)任感及行業(yè)的使命感,只有更好的自己才能使職業(yè)生涯得到更好的提高。放下浮躁的心,靜心學(xué)習(xí)更多專(zhuān)業(yè)知識(shí),身邊同事朋友的職業(yè)長(zhǎng)處,豐富自己,讓自己充實(shí)起來(lái)。就像老師說(shuō)的懷才就像“懷孕”慢慢大起來(lái),總有看出來(lái)的一天,后備干部應(yīng)該要做的就是嚴(yán)格管理自己,吸收他人長(zhǎng)處的養(yǎng)分,壯大完善自己,最終讓別人看到自己的才氣。其次對(duì)于老師提到的領(lǐng)導(dǎo)力的五個(gè)層次:職位、認(rèn)同、生產(chǎn)、立人及巔峰,我個(gè)人認(rèn)為均是已嚴(yán)格自我管理為基礎(chǔ)才能有良好的循環(huán)。這樣就能有效的做好“認(rèn)同”這點(diǎn)。關(guān)于“生產(chǎn)”通過(guò)老師課堂上的'指導(dǎo),我認(rèn)為生產(chǎn)應(yīng)該是在“職務(wù)”和“認(rèn)同”都做好的情況下就能做好的事情,但前提是要自己有能耐,這樣就需要更高的要求自己。關(guān)于“立人”,老師課上說(shuō)的教育下屬做事的方法,我的理解教育下屬的方法一定要是正確的,有效的、這也基于自己自我管理后的良好方法的傳授。最后的“巔峰”我認(rèn)為就是前面4個(gè)做好后,自然達(dá)到的境界。
以上就是個(gè)人對(duì)本次學(xué)習(xí)的心得體會(huì)。
學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得體會(huì) 篇8
在培訓(xùn)的這些日子里,對(duì)我來(lái)說(shuō)受益匪淺,不論在理論學(xué)習(xí)方面,還是在實(shí)踐操作上都得到了很大的提高,讓我對(duì)信息技術(shù)有了更新認(rèn)識(shí)和學(xué)習(xí)興趣。下面我就把這次培訓(xùn),所學(xué)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴與大家分享。
在學(xué)習(xí)期間,我認(rèn)真履行培訓(xùn)要求,嚴(yán)格要求自己,積極主動(dòng)地學(xué)習(xí)教育理論、做隨堂筆記、聽(tīng)專(zhuān)家講座、答疑、攥寫(xiě)教學(xué)反思、參與論壇、閱讀簡(jiǎn)報(bào)等等。
通過(guò)觀看專(zhuān)家視頻答疑活動(dòng)、瀏覽簡(jiǎn)報(bào)、學(xué)習(xí)同伴優(yōu)秀作品等,使我領(lǐng)略到了遠(yuǎn)程研修的魅力,有幸聆聽(tīng)到了各位學(xué)友們不同的課改心聲,我分享到了學(xué)友們的研修成果和專(zhuān)家們的課改成果;通過(guò)研修,進(jìn)一步明確了英語(yǔ)教學(xué)的價(jià)值取向,讓學(xué)生收獲理解單詞和句子,練習(xí)寫(xiě)作的`好方法。教師的一切教學(xué)行為,應(yīng)基于學(xué)生的發(fā)展,且有利于學(xué)生的可持續(xù)發(fā)展。要把課堂真正還給學(xué)生,讓學(xué)生真正成為課堂的主人。最后,通過(guò)撰寫(xiě)提交研修總結(jié)思想和認(rèn)識(shí)又得到了進(jìn)一步的升華。
在這次培訓(xùn)中,最主要的就是信息技術(shù)應(yīng)用能力的提高,我通過(guò)本次培訓(xùn),使用多媒體教學(xué)的水平提高不少,改變了我認(rèn)為只要用好ppt就是多媒體教學(xué)的觀念,通過(guò)這次學(xué)習(xí),我體會(huì)到多媒體可以從平面文字到音頻,視頻等更豐富的教學(xué)內(nèi)容轉(zhuǎn)變,從學(xué)習(xí)到制作教學(xué)課件,我更加感覺(jué)到我對(duì)多媒體教學(xué)的喜愛(ài),和對(duì)學(xué)生對(duì)多媒體課程的吸引。
要想成為一名優(yōu)秀的教師,備受學(xué)生歡迎的教師,就要立足于自己的本職工作,將學(xué)習(xí)不斷進(jìn)行下去,也將以此作為對(duì)自己的要求,不斷地去學(xué)習(xí),快速地成長(zhǎng)。如果滿(mǎn)足于現(xiàn)狀、停滯不前,就難以適應(yīng)日益發(fā)展的社會(huì)需要。培訓(xùn)是短暫的,終身學(xué)習(xí)才是最重要的。
一份耕耘,一分收獲,相信在以后的工作中,我會(huì)努力把自己所領(lǐng)悟的融合到自己的工作中去,不斷反思自己的教育教學(xué)行為,不斷地學(xué)習(xí)和思考,積累經(jīng)驗(yàn),提高自己的教育教學(xué)水平。
本期培訓(xùn)很好,能充分解決教師在教學(xué)中遇到的問(wèn)題, 希望多些有針對(duì)農(nóng)村教學(xué)的培訓(xùn),重視農(nóng)村孩子的教育,提高農(nóng)村師資隊(duì)伍的質(zhì)量。
學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得體會(huì) 篇9
20xx年12月5日,在高新區(qū)人事局的組織下,在園領(lǐng)導(dǎo)的支持下,我們貝貝中心幼兒園的幾位保育教師有幸參加了2015年洛陽(yáng)市保育員職業(yè)技能培訓(xùn)。來(lái)自高新區(qū)公立及私立幼兒園的一百多名保育教師齊聚在一齊,理解國(guó)家高級(jí)育嬰師張師教師為期兩天的幼兒保育知識(shí)講座。張教師通俗易懂的語(yǔ)言,生動(dòng)細(xì)致的講授風(fēng)格讓在場(chǎng)的學(xué)員受益匪淺,F(xiàn)場(chǎng)踴躍用心的提問(wèn),暢所欲言的回答贏得了陣陣掌聲。同時(shí)也充分體現(xiàn)了學(xué)員們對(duì)知識(shí)的渴望和才能的展現(xiàn)。
透過(guò)這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)使我們學(xué)到了很多。重新認(rèn)識(shí)了保育員的崗位職責(zé)、道德素養(yǎng)與工作潛力。作為一名保育員,不僅僅要有熱愛(ài)幼兒、愛(ài)崗敬業(yè)、誠(chéng)心服務(wù)、善于溝通、勤奮好學(xué)、鉆研業(yè)務(wù)的精神,更就應(yīng)具備耐心細(xì)致、意志堅(jiān)強(qiáng)、良好的自我認(rèn)知潛力和形象以及豐富的知識(shí)體系、教育意識(shí)和教育潛力、熟練的操作技能,處理意外事故和急救處理潛力。同時(shí)也了解到保育員是保育工作的主體,是保育工作的具體實(shí)施者。更懂得了保育員的職業(yè)特點(diǎn)之一就是群眾性,它要求保育員彼此協(xié)調(diào),相互寬容,發(fā)揮群眾的教育力量。保育員的素質(zhì)直接影響保育工作的質(zhì)量,直接影響幼兒的身心發(fā)展。所以加強(qiáng)保育員隊(duì)伍學(xué)習(xí)是提高保育員素質(zhì)的有效手段。從培訓(xùn)學(xué)習(xí)中,我們的理念得到更新,怎樣去照顧每一個(gè)孩子怎樣去培養(yǎng)孩子們的自理潛力和好的生活習(xí)慣怎樣去引導(dǎo)孩子們健康歡樂(lè)的成長(zhǎng)怎樣奉獻(xiàn)自我無(wú)私的'愛(ài)怎樣從“保育員就是保姆,保育員就只會(huì)干活”的誤區(qū)中走出來(lái)。這一切都是我們今后工作中要努力的目標(biāo)與方向。
我們要時(shí)刻嚴(yán)格要求自我,加強(qiáng)學(xué)習(xí),在實(shí)踐中不斷鍛煉提高自我。努力做到用親切的語(yǔ)調(diào)、溫暖的擁抱、和藹可親的笑容來(lái)吸引每一個(gè)幼兒。要取長(zhǎng)補(bǔ)短,努力使自我成為德育、教育、保育都合格的保育教師。
最終衷心感激領(lǐng)導(dǎo)能給我們帶給這次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。期望今后能有更多的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),來(lái)提高我們整體隊(duì)伍的職業(yè)技能與素養(yǎng)。
學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得體會(huì) 篇10
xx年3月8日至3月4日,時(shí)隔兩年之后我和xx縣的各位同仁再次來(lái)到xx生物科技職業(yè)學(xué)院,進(jìn)行為期一周的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。這七天里每天的日程都安排得滿(mǎn)滿(mǎn)的,除了半天時(shí)間參觀省農(nóng)業(yè)展示中心外,其余時(shí)間都是規(guī)規(guī)矩矩地坐在教室里上課,作息時(shí)間極有規(guī)律,感覺(jué)又回到了學(xué)生時(shí)代。
給我們上課的都是華中農(nóng)業(yè)大學(xué)的教授及省農(nóng)業(yè)廳的專(zhuān)家,通過(guò)他們的講解使我們了解了很多時(shí)代前沿的新技術(shù)、新知識(shí)、新觀點(diǎn)和新理念,感覺(jué)眼前又打開(kāi)了一扇窗,視野一下子開(kāi)闊了不少。憑心而論除個(gè)別教授的課略顯沉悶外,多數(shù)專(zhuān)家教授的課都是可以用引人入勝和極其精彩來(lái)形容的,尤其是那個(gè)叫張?jiān)呐淌,不僅課講得好,而且非常有個(gè)人魅力,她講課時(shí)一口漢腔,偶爾還爆一點(diǎn)武漢粗口,顯得特別的可愛(ài),所以她的課結(jié)束時(shí)我特意買(mǎi)了一本她編的書(shū),并讓她在我的書(shū)上簽了名,這是我活到這么大年紀(jì),頭一回當(dāng)追星族。雖然七天的時(shí)間很短,但我依然覺(jué)得感慨很多、收獲很大,其中最大的收獲就是我得到了一個(gè)“優(yōu)秀學(xué)員”的稱(chēng)號(hào),雖然這個(gè)稱(chēng)號(hào)沒(méi)什么含金量,但對(duì)我來(lái)講卻是一個(gè)意外的驚喜,因?yàn)槊總(gè)縣只有兩個(gè)人被評(píng)為“優(yōu)秀學(xué)員”,所以得到這個(gè)榮譽(yù)我還是很開(kāi)心的`。而且學(xué)習(xí)期間正好是我的生日,我就權(quán)當(dāng)是咱們種植十班的同學(xué)集體送給我的生日禮物好了,在此謝謝大家了!這樣一想這個(gè)榮譽(yù)也就顯得格外有意義了。
美中不足的是班級(jí)合影照片數(shù)量不夠,而我因?yàn)橛惺虑樘崆半x校了,到現(xiàn)在還沒(méi)有看到我們種植十班的合影,打算跟班主任溝通一下,看能不能發(fā)張電子版的合影給我,放在電腦上看看也行啊,如果如愿的話(huà),我會(huì)放到空間里,跟朋友們分享的。
其實(shí)我們培訓(xùn)結(jié)束時(shí)每個(gè)人都寫(xiě)過(guò)一篇正兒八經(jīng)的學(xué)習(xí)心得體會(huì),作為考試上交到學(xué)校了,我今天寫(xiě)的這篇算不上心得,無(wú)非就是這次外出學(xué)習(xí)的一點(diǎn)個(gè)人感受而已,在這里跟朋友們交流一下罷了。
學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得體會(huì) 篇11
通過(guò)公司組織的4次學(xué)習(xí)培訓(xùn),我從中學(xué)到了很多知識(shí),收獲頗豐。具體心得以下:
學(xué)習(xí)型企業(yè):通過(guò)大量的個(gè)人學(xué)習(xí)特別團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí),充分發(fā)揮員工的創(chuàng)造性思惟能力,從而建立起1個(gè)有機(jī)的、高度柔性、扁平的、符合人性的、能延續(xù)發(fā)展的企業(yè)。企業(yè)文化:企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)踐中,逐漸構(gòu)成的為全部員工所認(rèn)同并且共同遵照的帶有本企業(yè)特點(diǎn)的使命、愿景、主旨、精神、價(jià)值觀和經(jīng)營(yíng)理念和這些理念在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)踐、管理制度、員工行動(dòng)方式、企業(yè)對(duì)外形象的總和。成功的企業(yè)文化對(duì)外具有1定的引力作用,對(duì)內(nèi)要具有1定凝聚力。企業(yè)文化不但能提高員工主人翁意識(shí)和員工高尚情操,而且能使員工對(duì)企業(yè)產(chǎn)生深厚感情。不管走到哪里員工對(duì)企業(yè)的1草1木總是充滿(mǎn)懷念,聽(tīng)到或看到企業(yè)代表人物、標(biāo)志、廣告、產(chǎn)品等總是有1種親切感。
法律的關(guān)鍵在于制度建設(shè),要求員工能夠按規(guī)則為人處事,對(duì)自己的行動(dòng)負(fù)責(zé),促使我們理性行事,1個(gè)理性的人應(yīng)當(dāng)是法律教育的理想目標(biāo)。在我們的工作當(dāng)中,我們要增強(qiáng)法制觀念,學(xué)習(xí)法律常識(shí)。
我們工作應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持“安全第1、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,以落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心。做到安全生產(chǎn)警鐘長(zhǎng)鳴,常抓不懈,牢固建立“安全生產(chǎn)重于泰山”的責(zé)任意識(shí)。
職業(yè)道德:人們?cè)?定職業(yè)活動(dòng)范圍內(nèi)應(yīng)當(dāng)遵照的道德準(zhǔn)則和行動(dòng)規(guī)范。我們應(yīng)在工作當(dāng)中做到愛(ài)崗敬業(yè),珍惜自己的工作崗位,珍惜眼前的'工作;盡職盡責(zé)地做好每件事;每天多做1點(diǎn);把工作完成在昨天;集中一切精力;學(xué)會(huì)感恩。愛(ài)崗敬業(yè)是任何一個(gè)平凡的崗位對(duì)工作人員最基本的要求。任何人都有尋求榮譽(yù)的天性,都希望最
大限度地實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。而要把這類(lèi)理想變成現(xiàn)實(shí),靠的是甚么?靠的就是在平凡崗位上的愛(ài)崗敬業(yè)。
通過(guò)這次學(xué)習(xí)培訓(xùn),我收獲頗多,我會(huì)把學(xué)到的知識(shí)利用到工作當(dāng)中,體現(xiàn)自己的價(jià)值。
學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得體會(huì) 篇12
2012年2月至4月期間,我有幸參加了中青年干部培訓(xùn)學(xué)習(xí),對(duì)我來(lái)說(shuō)是一次十分難得的充電的機(jī)會(huì)。為期兩個(gè)月的脫產(chǎn)學(xué)習(xí),培訓(xùn)班給我們安排的是一份資料十分豐富的知識(shí)與潛力的大餐。政治學(xué)、管理學(xué)、社會(huì)發(fā)展、思維拓展、互動(dòng)學(xué)習(xí)等五個(gè)模塊的學(xué)習(xí)資料,范圍廣闊;聆聽(tīng)報(bào)告、參觀考察、拓展訓(xùn)練、情景模擬、現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)、學(xué)員論壇、案例學(xué)習(xí)、交流討論等多樣的`學(xué)習(xí)形式,精彩紛呈;省內(nèi)外知名的專(zhuān)家學(xué)者、高校領(lǐng)導(dǎo)和政府官員等大師的指點(diǎn),高屋建瓴。這樣的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),真是受益匪淺。
透過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn),一是開(kāi)拓了視野。從社會(huì)發(fā)展的理論到中國(guó)社會(huì)的前進(jìn)與發(fā)展,從世界著名高校的辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)到我國(guó)高校的改革與創(chuàng)新,從世界觀、方法論到藝術(shù)鑒賞與養(yǎng)生等等,極大地豐富了政治學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)和社會(huì)學(xué)的知識(shí),開(kāi)闊了我們認(rèn)識(shí)社會(huì)和認(rèn)識(shí)自我的視野。
透過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn),二是提高了素質(zhì)。透過(guò)我針對(duì)地學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高了對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系、社會(huì)會(huì)主義核心價(jià)值體系的認(rèn)識(shí),加深了對(duì)當(dāng)前世界和中國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展形勢(shì)的了解,提升了對(duì)高等教育發(fā)展和提高高校管理水平科學(xué)規(guī)律的把握。同時(shí)也進(jìn)一步提高了科學(xué)認(rèn)識(shí)社會(huì)、認(rèn)識(shí)自然的水平和人文素養(yǎng)。
透過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn),三是強(qiáng)化了潛力。培訓(xùn)期間,重點(diǎn)透過(guò)對(duì)高校管理知識(shí)的理論學(xué)習(xí)和現(xiàn)場(chǎng)模擬、案例分析、專(zhuān)家點(diǎn)評(píng)、交流考察等多種形式的學(xué)習(xí)與實(shí)踐,直接給予了我們工作方法上的指導(dǎo)、啟發(fā)和幫忙,強(qiáng)化了我們的組織管理潛力、溝通表達(dá)潛力、協(xié)調(diào)公關(guān)潛力等等。
透過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn),四是交流了感情。兩個(gè)月的相處與交流,個(gè)性是拓展訓(xùn)練、相互合作與學(xué)習(xí)、群眾活動(dòng)等,學(xué)員之間建立了彼此尊重與互信,構(gòu)成了相互配合、團(tuán)結(jié)協(xié)作的團(tuán)隊(duì)精神,增進(jìn)了感情、建立了友誼。為今后的工作與交流打下了良好的基礎(chǔ)。
古語(yǔ)云:他山之石,能夠攻玉。我們要把學(xué)習(xí)的收獲靈活運(yùn)用到今后工作中去,用成績(jī)來(lái)更好地回報(bào)組織和領(lǐng)導(dǎo)培養(yǎng),用不懈的努力來(lái)爭(zhēng)取更大的進(jìn)步。
學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得體會(huì) 篇13
首先,在這培訓(xùn)期間認(rèn)識(shí)了很多同行的朋友,和教育專(zhuān)家,從和他們的交談中我學(xué)到很多的新的理念和教育的方法,從中受益匪淺,讓我知道作為一個(gè)中職的教師的肩負(fù)重任和責(zé)任,也知道了今后該往什么方向來(lái)教育我的學(xué)生,讓我們的學(xué)生成為一個(gè)合格的中職生。
其二,培訓(xùn)期間,培訓(xùn)一共是分成幾大模塊來(lái)進(jìn)行的學(xué)習(xí),專(zhuān)業(yè)教學(xué)能力模塊、專(zhuān)業(yè)核心能力模塊、專(zhuān)業(yè)選修模塊,在這幾大模塊的學(xué)習(xí)中,擴(kuò)展了我的視野和知識(shí)體系,讓我對(duì)我的工作更加的充滿(mǎn)信心和激情,在這四個(gè)模塊培訓(xùn)中印象特別深的是第一模塊(專(zhuān)業(yè)教學(xué)能力模塊)的學(xué)習(xí),從這個(gè)模塊的學(xué)習(xí)中深入的了解到中職專(zhuān)業(yè)課程的具體該怎去開(kāi)設(shè),也知道對(duì)中職學(xué)校的課程的開(kāi)設(shè),最好要根據(jù)企業(yè)和市場(chǎng)的調(diào)研,來(lái)確定我們需要培養(yǎng)什么樣的人才,來(lái)確定對(duì)不同專(zhuān)業(yè)課程的開(kāi)設(shè),才能滿(mǎn)足企業(yè)和市場(chǎng)的需求,這對(duì)我們學(xué)生的發(fā)展都是至關(guān)重要的,也是必不可少的一項(xiàng)工作,也只有這樣才能跟上市場(chǎng)的需求,才能與時(shí)俱進(jìn),走在時(shí)代的前端。
其三,在專(zhuān)業(yè)核心能力模塊學(xué)習(xí)中,感覺(jué)時(shí)間過(guò)的很快很緊,在這個(gè)模塊的學(xué)習(xí)中我過(guò)的很辛苦,但我也苦中有樂(lè),此模塊的學(xué)習(xí)給我的感覺(jué)是這四個(gè)模塊學(xué)習(xí)中競(jìng)爭(zhēng)最激烈,所有的學(xué)員直接你追我趕,組員之間相互協(xié)同和配合來(lái)完成此模塊的學(xué)習(xí),通過(guò)此模塊的`學(xué)習(xí),增加了我的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)實(shí)踐的能力。
總之,通過(guò)這次學(xué)習(xí),我明白了:信息時(shí)代的教師,不僅是教育者,而且是終身學(xué)習(xí)和學(xué)習(xí)型社會(huì)中的學(xué)習(xí)者。只有通過(guò)學(xué)習(xí),才能不斷地更新自己的教育教學(xué)觀念,跟上時(shí)代的步伐,否則就會(huì)被學(xué)校和社會(huì)淘汰,活到老學(xué)到老是我們的責(zé)任和義務(wù),作為中職學(xué)校一位普通老師,我希望我們所有的老師都能這樣去做,彼此之間相互學(xué)習(xí)、相互競(jìng)爭(zhēng)、相互提高自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平和專(zhuān)業(yè)實(shí)踐能力,大家一起來(lái)把我們的職業(yè)教育提高一個(gè)臺(tái)階。
學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得體會(huì) 篇14
這天參加了公司組織的職場(chǎng)禮儀培訓(xùn),讓我學(xué)到了很多以前沒(méi)有想過(guò)的禮儀知識(shí)。俗話(huà)也說(shuō):“沒(méi)有規(guī)矩,不成方圓”。所以做任何事情,都應(yīng)有必須之規(guī)。禮儀就是一種在人與人交往中的行為準(zhǔn)則和規(guī)范,也是互相尊重的需要。平時(shí)在與人的交往中,個(gè)性是在與熟人的交往中,總以為不要講究這一套,粗魯一點(diǎn)沒(méi)關(guān)系。但是透過(guò)學(xué)習(xí)職場(chǎng)禮儀,發(fā)現(xiàn)這長(zhǎng)期以來(lái)心中的觀念是不正確的。其實(shí)禮儀對(duì)每個(gè)人來(lái)說(shuō)都是十分重要,無(wú)論是新朋好友還是工作上人與人直接的交往都離不開(kāi)禮儀。禮儀體現(xiàn)著一個(gè)人道德修養(yǎng)。一個(gè)人若無(wú)禮可行,那么他在工作與學(xué)習(xí)上也很難順利進(jìn)行,因?yàn)闊o(wú)禮寸步難行。禮儀說(shuō)到底就是尊重,尊重別人,同時(shí)也能獲得他人尊重。良好的禮儀會(huì)給別人留下很好的印象,進(jìn)而促進(jìn)相互間的溝通和交流。尊重與信任,無(wú)論在工作、學(xué)習(xí)和生活上,都尤為重要。沒(méi)有什么比信任更為重要了。歸根結(jié)底,還是有著良好的的禮儀才能引領(lǐng)我們走向更完美的生活。良好的禮儀能夠讓我們?cè)诠ぷ魃媳憩F(xiàn)出良好的形象,在與客戶(hù)洽談的時(shí)候還能代表公司的良好形象。良好的禮儀也是人際關(guān)系的潤(rùn)滑劑,能夠融洽人與人之間的關(guān)系,從而達(dá)成合作。
透過(guò)短暫的禮儀培訓(xùn),讓我從真正的好處上理解禮儀的含義。禮儀就是一種人際交往與社會(huì)交往中所必備的.良好行為規(guī)范,是個(gè)人道德修養(yǎng)的充分體現(xiàn)。禮儀不僅僅僅表此刻個(gè)人形象方面,還關(guān)系到企業(yè)形象方面。從個(gè)人而言;好的禮儀素質(zhì)不僅僅能夠提高人的個(gè)人修養(yǎng),還能有利于自身的交往與溝通,從而使人獲得良好的人際關(guān)系。從企業(yè)而言;能夠樹(shù)立企業(yè)形象,提高客戶(hù)的滿(mǎn)意度與美譽(yù)度,最終到達(dá)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的目的。
總之,此次禮儀培訓(xùn)讓我受益匪淺,中國(guó)自古就是禮儀之邦,禮儀就在你我身邊。今后更將注重自身禮儀的培訓(xùn),加強(qiáng)自身道德修養(yǎng)。
學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得體會(huì) 篇15
近年來(lái),氣象部門(mén)在業(yè)務(wù)技術(shù)體制、科技體制、人才體制等方面又進(jìn)行了一些改革,取得了一些成效。為了推進(jìn)基層氣象事業(yè)科學(xué)發(fā)展,中國(guó)氣象局于xx年開(kāi)始利用中國(guó)氣象遠(yuǎn)程教育網(wǎng)開(kāi)展氣象部門(mén)基層臺(tái)站職工遠(yuǎn)程培訓(xùn),以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),貫徹落實(shí)中國(guó)氣象局黨組關(guān)于加強(qiáng)基層氣象事業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略部署。通過(guò)網(wǎng)上遠(yuǎn)程培訓(xùn),讓我提高了對(duì)氣象事業(yè)科學(xué)發(fā)展新形勢(shì)、新任務(wù)和新要求的認(rèn)識(shí),加深對(duì)中國(guó)氣象局黨組重大決策部署的理解,更全面地掌握氣象現(xiàn)代化體系建設(shè)的.科學(xué)內(nèi)涵和發(fā)展方向,轉(zhuǎn)變觀念,提升了自身的素質(zhì)。
xx年開(kāi)紿,本人學(xué)習(xí)了:
1、中國(guó)環(huán)境及生態(tài)文明建設(shè)政策解讀;
2、我國(guó)生態(tài)環(huán)境的現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢(shì);
3、我國(guó)的生態(tài)環(huán)境和國(guó)際比較;
4、生態(tài)文明社會(huì)經(jīng)濟(jì)生態(tài)化轉(zhuǎn)型;
5、綠色發(fā)展與生態(tài)文明;
6、綠色發(fā)展的意義;
7、設(shè)施小氣候調(diào)控;
8、自動(dòng)氣象站虛擬實(shí)訓(xùn)等。
通過(guò)學(xué)習(xí)以上1———6遠(yuǎn)程內(nèi)容,讓我了解到進(jìn)入21世紀(jì)后,我國(guó)面臨二大問(wèn)題即生態(tài)危機(jī)和環(huán)境污染。而農(nóng)業(yè)生態(tài)環(huán)境污染有越來(lái)越嚴(yán)重的態(tài)勢(shì),主要表現(xiàn)為:土地退化嚴(yán)重、水土污染嚴(yán)重等等。為此治理農(nóng)業(yè)生態(tài)環(huán)境已經(jīng)迫在眉睫,必須建立一系列的管理政策即建立一支自上而下的垂直的管理隊(duì)伍、強(qiáng)化公民的環(huán)境意識(shí)等,做為一個(gè)氣象職工,保護(hù)環(huán)境也要從我做起,保護(hù)環(huán)境低碳生活。通過(guò)遠(yuǎn)程設(shè)施小氣候調(diào)控(1、2)的學(xué)習(xí),讓我了解并學(xué)到了在設(shè)施農(nóng)業(yè)中溫度,光照,濕度(水分)氣體等系系相關(guān)。為我在日常三農(nóng)服務(wù)工作打好基礎(chǔ)。
站在新的歷史起點(diǎn)上,面對(duì)國(guó)家經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和人民安全福祉對(duì)氣象服務(wù)提出的新要求,面對(duì)國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)發(fā)展變化情況下氣象事業(yè)改革發(fā)展的新矛盾,我們必須認(rèn)真學(xué)習(xí)。擴(kuò)大知識(shí)面,自覺(jué)地走科學(xué)發(fā)展道路,堅(jiān)持把發(fā)展作為第一要?jiǎng)?wù),樹(shù)立責(zé)任意識(shí)和憂(yōu)患意識(shí),堅(jiān)決克服驕傲自滿(mǎn)情緒,做一名新時(shí)代的氣象員。
學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得體會(huì) 篇16
每次談到“安吉游戲”就會(huì)讓我想起我們小的時(shí)候無(wú)拘無(wú)束的玩泥巴、踩水、用木頭搭小橋等游戲,正是這些看似隨意的游戲,給我們的童年留下了美麗的回憶!鞍布螒颉,這個(gè)看上去像是我們區(qū)域性體育游戲,但是卻不是體育游戲,“安吉游戲里孩子可以自己做自己,既自由又放松,看似有規(guī)則但又不是規(guī)則,但是每位孩子卻會(huì)自然而然去遵守,但是有些規(guī)則是和我們的區(qū)域性體育活動(dòng)相通的,比如:游戲活動(dòng)結(jié)束后將物品歸還原位。
一般幼兒園體育活動(dòng),我們的介入比較多,孩子不能完全的放開(kāi),當(dāng)孩子發(fā)生碰撞時(shí)老師第一個(gè)沖過(guò)去的詢(xún)問(wèn)、當(dāng)孩子不遵守規(guī)則的時(shí)候老師們及時(shí)的提醒,其實(shí)有時(shí)候想想是不是應(yīng)該靜靜的等待一會(huì),看看孩子們自己是怎么處理的!一點(diǎn)小傷不算什么、磕一下碰一下沒(méi)關(guān)系!這次出現(xiàn)了這樣或那樣的問(wèn)題,那下一次就會(huì)孩子們就會(huì)非常有經(jīng)驗(yàn),不會(huì)再犯同樣的錯(cuò)誤!真正讓孩子在游戲中得到學(xué)習(xí)、獲取知識(shí),比我們一味的灌輸式教育要強(qiáng)百倍。
安吉游戲里游戲材料是純天然接地氣的,深受孩子的喜愛(ài),令人心情愉悅,身心放松無(wú)拘無(wú)束,有這樣環(huán)境中孩子才能真正意義上自由、自主的游戲。孩子們想怎么玩就怎么玩,可以自己創(chuàng)設(shè)出非常多的游戲情景,既可以看到孩子們置身其中的快樂(lè),也可以看到了孩子們遇到危險(xiǎn)、困難時(shí)候的勇敢與堅(jiān)強(qiáng)。同時(shí)也讓我想起了我們小的時(shí)候,在沒(méi)有旁人教你怎么玩的情況下,我們同樣玩的很快樂(lè),我們到處去尋找供我們玩的材料,比如:玉米棒、下雨天的小水溝、泥巴等等!那個(gè)時(shí)候就覺(jué)得無(wú)拘無(wú)束的感覺(jué)真好呀!所以這正是我們需要借鑒學(xué)習(xí)的`地方,其實(shí)“做我們能做的就是改變我們所能改變的”這很重要。
孩子們的世界是充滿(mǎn)想象的,不需要太多的條條框框,只要給他們自由,他們的世界就是精彩的。
學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得體會(huì) 篇17
當(dāng)今天又重新回味《領(lǐng)導(dǎo)力》培訓(xùn)時(shí),心里充滿(mǎn)了澎湃、激情與淚水。四天,雖然短暫,卻可影響一個(gè)人幾年或一輩子,雖然苦累,卻可成就一個(gè)人的品格與德行,雖然雜牌,亦可凝聚友誼和愛(ài)戀。
站軍姿、嚀聽(tīng)麥總的《深圳故事》、晨跑、團(tuán)隊(duì)游戲、打掃衛(wèi)生、疊被子、過(guò)高空橋。等等,看起來(lái)似乎都和《領(lǐng)導(dǎo)力》沒(méi)有關(guān)系,然而,仔細(xì)想想,他們卻是息息相關(guān),承前啟后,從局部到全局,從個(gè)人到團(tuán)隊(duì)、從過(guò)去到現(xiàn)在、從保守到挑戰(zhàn),一點(diǎn)一滴,無(wú)不在引導(dǎo)我們,在此,首先感謝公司會(huì)務(wù)組的全體人員,你們辛苦了。
通過(guò)《領(lǐng)導(dǎo)力》培訓(xùn),感觸良多,主要有以下幾點(diǎn):
1、團(tuán)隊(duì)利益永遠(yuǎn)在個(gè)人利益之上,有大局觀,團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)至上。通過(guò)團(tuán)隊(duì)游戲、站軍姿、晨跑等活動(dòng),教官始終以團(tuán)隊(duì)結(jié)果來(lái)判定分?jǐn)?shù)或獎(jiǎng)罰,促使著我們每個(gè)隊(duì)員在做事情時(shí),首先想到團(tuán)隊(duì),而不是人得失,只有每個(gè)人這樣,才能建立起一支有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì),才能做一個(gè)成功的領(lǐng)導(dǎo)者。
2、弘揚(yáng)正氣、積極向上,領(lǐng)導(dǎo)力本身就是一種積極向上,用來(lái)影響他人的一種行為,做一個(gè)有擔(dān)當(dāng)、負(fù)責(zé)任、懂感恩、愛(ài)學(xué)習(xí)、樹(shù)立正確人生觀、價(jià)值觀、執(zhí)行力強(qiáng),富有奉獻(xiàn)精神的人。
3、凡事要以身做側(cè)。父母是兒女的老師,領(lǐng)導(dǎo)是下級(jí)的老師。我們的一言一行,一舉一動(dòng),代表的.不僅僅是個(gè)人,在公司、是部門(mén),有時(shí)甚至更大,如何建立平等、信任、尊重、和諧的環(huán)境,以身作則是我們的行動(dòng)核心,只的做到了以身作則,才能更好地共啟愿景、使眾人行、激勵(lì)人心、挑戰(zhàn)現(xiàn)狀。
本次培訓(xùn)中相關(guān)的錄像也多次喚起了我的心靈,確實(shí)可以稱(chēng)之為一次心靈之旅。非常認(rèn)可培訓(xùn)老師麥總和劉總所說(shuō)的和正確指導(dǎo)。也一定會(huì)把這次珍貴的體驗(yàn)用到生活、工作中去,指導(dǎo)自己將來(lái)的生活、工作和學(xué)習(xí),更好地提升自己、為公司服務(wù)。
學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得體會(huì) 篇18
通過(guò)這次的培訓(xùn),主要學(xué)習(xí)了基于智能反饋的測(cè)驗(yàn)與練習(xí),創(chuàng)造真實(shí)學(xué)習(xí)情境,創(chuàng)新解決問(wèn)題的方法,應(yīng)用或創(chuàng)建數(shù)據(jù)分析模型,應(yīng)用或創(chuàng)建數(shù)據(jù)分析模型,智慧教育環(huán)境下教學(xué)模式創(chuàng)新這幾個(gè)模塊,其中最深刻的是利用101教育ppt的學(xué)習(xí)和手機(jī)拍攝的技巧后期藝術(shù)等等。
通過(guò)對(duì)101教育PPT的學(xué)習(xí),我對(duì)怎樣讓課堂既有趣又有用,有了新的看法和認(rèn)識(shí)。雖然我所教授的學(xué)科是體育與健康,注重的是學(xué)科的科學(xué)性和實(shí)踐,平時(shí)用實(shí)踐活動(dòng)和趣味游戲這樣的方法教導(dǎo)學(xué)生,但是101教育PPT的很多內(nèi)容還是讓人覺(jué)得頗有新意,耳目一新。通過(guò)學(xué)習(xí),我的心得如下:
1、通過(guò)建立3D情景引入課題常規(guī)的課堂引入往往采用視頻、圖片、設(shè)置情景等方式,但是這樣的方式方法都過(guò)于平面,與學(xué)生互動(dòng)或者讓學(xué)生參與不夠。通過(guò)3D的方式引入課題,能夠給學(xué)生全方位的感受,更好地幫助學(xué)生把握課堂情境,從而使引入更生動(dòng)。
2、通過(guò)學(xué)科工具鞏固重要知識(shí)以往的課堂中對(duì)于重難點(diǎn)的講解一直是讓老師很頭疼的問(wèn)題,怎樣把重難點(diǎn)講的學(xué)生愛(ài)聽(tīng),又能夠把重難點(diǎn)真正落實(shí)下去,一直是讓許多老師很頭疼的問(wèn)題。但是通過(guò)使用101教育PPT內(nèi)置的學(xué)科工具就能夠很好地解決這個(gè)問(wèn)題。
3、通過(guò)習(xí)題試卷復(fù)習(xí)重要內(nèi)容101教育PPT內(nèi)置有大量的`習(xí)題,教師可以通過(guò)直接搜索題目獲得這些題目,并把它們植入到課件當(dāng)中去,既省時(shí)又省力。對(duì)于每一節(jié)課的內(nèi)容結(jié)束之后進(jìn)行復(fù)習(xí)回顧是非常有效的一種措施,能夠大大幫助教師提高教學(xué)效率。因而,通過(guò)這樣的一次學(xué)習(xí),可以說(shuō)是給傳統(tǒng)教學(xué)注入了新的生命和活力,多種互動(dòng)方法的實(shí)施必定會(huì)讓課堂更加具有趣味性,極大提高教師授課的效率,對(duì)于教師和學(xué)生都是大大的福音。
我好喜愛(ài)上這樣的培訓(xùn)課程。不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)。與時(shí)俱進(jìn)。豐富自己的精神世界。培養(yǎng)豐富的興趣愛(ài)好。體育與信息化相融合。
學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得體會(huì) 篇19
自主學(xué)習(xí)教學(xué)模式重視學(xué)會(huì)學(xué)習(xí),終生學(xué)習(xí),以人為本,注重人的全面素質(zhì)的提高。在課堂教學(xué)中,教師必須調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,注重培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和學(xué)習(xí)能力,特別要重視培養(yǎng)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)的能力和習(xí)慣。對(duì)于提高教學(xué)質(zhì)量,全面提高學(xué)生素質(zhì),迎接新世紀(jì)的挑戰(zhàn),乃至學(xué)生終生的學(xué)習(xí),都具有十分重要的意義。通過(guò)學(xué)習(xí)自主學(xué)習(xí)教學(xué)模式及評(píng)估標(biāo)準(zhǔn),我對(duì)于這一種課堂教學(xué)模式有了更加深刻的認(rèn)識(shí)和了解,構(gòu)建自主互助學(xué)習(xí)型課堂,其根本目的是,通過(guò)學(xué)生自主學(xué)習(xí)互相幫助,從而共同完成學(xué)習(xí)任務(wù)。課堂已經(jīng)不再是教師講授表演的舞臺(tái),而是學(xué)生自主學(xué)習(xí)、研究、交流的場(chǎng)所。
回想在我們的英語(yǔ)課堂教學(xué)中,我們老師不放心學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力,老是一遍又一遍的講解語(yǔ)法、翻譯課文,這樣我們就在不自覺(jué)中剝奪了學(xué)生自我學(xué)習(xí)的權(quán)利,而自主學(xué)習(xí)模式,提倡在相互合作中通過(guò)彼此進(jìn)行交談、傾聽(tīng),在分享想法的過(guò)程中,其他的學(xué)生往往會(huì)產(chǎn)生自主探索的情感。在這個(gè)過(guò)程中,學(xué)生不僅僅掌握了知識(shí),而且在經(jīng)歷過(guò)程中體驗(yàn)到了合作的價(jià)值,并發(fā)現(xiàn)到了自己的價(jià)值潛能。培養(yǎng)了學(xué)生的創(chuàng)新能力和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。
在自主學(xué)習(xí)模式教學(xué)過(guò)程中,老師要致力于學(xué)生傾聽(tīng)、補(bǔ)充和質(zhì)疑習(xí)慣的.養(yǎng)成和能力的培養(yǎng),關(guān)注學(xué)生耐心、包容、尊重、禮貌等品格的形成。對(duì)于低年級(jí)學(xué)生來(lái)說(shuō),學(xué)會(huì)傾聽(tīng)更為重要,對(duì)于注意力不集中的學(xué)生要給予及時(shí)制止。學(xué)生課堂討論的問(wèn)題講解不透徹時(shí),教師可啟發(fā)引導(dǎo)分解問(wèn)題的難度,引導(dǎo)學(xué)生把問(wèn)題講透。課堂討論中要適時(shí)控制優(yōu)勢(shì)學(xué)生的發(fā)言,以便給其余學(xué)生更多的鍛煉機(jī)會(huì)。所有這些,需要一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程,我們教師要持之以恒,不能半途而廢。
自主學(xué)習(xí)課堂模式的構(gòu)建,給我們現(xiàn)代的教學(xué)帶來(lái)了新的氣息,給我們的課堂帶來(lái)了生氣。通過(guò)學(xué)習(xí)這一課堂模式,我對(duì)自主學(xué)習(xí)型課堂的構(gòu)建有了更為深刻的認(rèn)識(shí)。
學(xué)習(xí)培訓(xùn)心得體會(huì) 篇20
在日本有這么一句話(huà):5S是最佳的推銷(xiāo)員。這個(gè)企業(yè)至少在行業(yè)內(nèi),被稱(chēng)之為最干凈和整潔的代表。通過(guò)一個(gè)下午的學(xué)習(xí),給我印象最深的是處于豐田管理模式基石的5S?梢哉f(shuō)5S是現(xiàn)場(chǎng)管理的基礎(chǔ),這正是我們現(xiàn)在一直推行5S現(xiàn)場(chǎng)管理的一個(gè)重要原因。整理、整頓、清掃、清潔和修養(yǎng)維持的很好,相應(yīng)地就會(huì)形成一種習(xí)慣。以整潔作為追求目標(biāo)之一的工廠具有更大的發(fā)展空間。整理---騰出空間、防止誤用,消除現(xiàn)場(chǎng)的雜;整頓---易找、易取、易放消除現(xiàn)場(chǎng)的亂;清掃---零不良、零故障、零抱怨,消除現(xiàn)場(chǎng)的臟;清潔---維持、美觀消除現(xiàn)場(chǎng)的'丑;素養(yǎng)---提升個(gè)人素質(zhì)、提升企業(yè)素質(zhì)。實(shí)施5S的作用和好處:減少浪費(fèi)、安全有保障、提高企業(yè)形象、標(biāo)準(zhǔn)化的推動(dòng)者、增加員工的歸屬感、質(zhì)量管理體系的基礎(chǔ)。一個(gè)企業(yè),只有全面地推行5S,才能取得顯著的成效,從而提高管理水平。同時(shí)通過(guò)學(xué)習(xí),也能看到,我們公司的5S現(xiàn)場(chǎng)管理水平,提升的空間還很大,需要我們下大力氣制定計(jì)劃繼續(xù)推行下去。
沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn)的作業(yè)是不可靠的,豐田生產(chǎn)的過(guò)人之處,就是發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解決問(wèn)題,可以說(shuō)沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn)的地方就沒(méi)有改善。崗位作業(yè)標(biāo)準(zhǔn),能夠讓操作人員、檢驗(yàn)人員清楚自己崗位該干什么,怎么干,干成什么樣是合格的,在我們公司現(xiàn)在只有一些特殊過(guò)程,特殊工序具有崗位標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)要求,其他地方幾乎沒(méi)有,即使有也是一個(gè)擺設(shè),到底適用不適用,員工是否知道標(biāo)準(zhǔn)要求,員工是否按照標(biāo)準(zhǔn)作業(yè),是否經(jīng)常更新,都存在問(wèn)題!通過(guò)豐田管理方法學(xué)習(xí),結(jié)合公司實(shí)際,需對(duì)公司生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)工序質(zhì)量進(jìn)行提升,通過(guò)對(duì)公司內(nèi)現(xiàn)有生產(chǎn)工序進(jìn)行工序分析以及制定與實(shí)施工序質(zhì)量控制計(jì)劃,結(jié)合5S現(xiàn)場(chǎng)管理,在公司內(nèi)打造一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)工序,然后一點(diǎn)帶面進(jìn)行推廣,提升公司的現(xiàn)場(chǎng)管理水平。
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