簡(jiǎn)歷是個(gè)人推銷自己，實(shí)現(xiàn)成功就業(yè)最好的媒介，如何制作出優(yōu)秀簡(jiǎn)歷，人力資源師提醒，寫簡(jiǎn)歷也講究重點(diǎn)，除了簡(jiǎn)歷中的工作經(jīng)歷，求職意向，對(duì)于個(gè)人的技能特長(zhǎng)，也是個(gè)人簡(jiǎn)歷中需重點(diǎn)描述的一部分，關(guān)于簡(jiǎn)歷中的技能特長(zhǎng)寫作范例，一起分享下吧!

　　簡(jiǎn)歷中的技能特長(zhǎng)怎么寫

　　“技能特長(zhǎng)”在簡(jiǎn)歷中的說服力不是很強(qiáng)，如果再不具體只能是浪費(fèi)筆墨，甚至適得其反。具體寫的時(shí)候要區(qū)分具體情況，要結(jié)合所應(yīng)聘的單位、工作崗位、工作職責(zé)等來具體突出某一方面，在描述你的技能特長(zhǎng)時(shí)一定要注意以下問題：

　　一：寫強(qiáng)項(xiàng)，弱項(xiàng)不要寫。 面試人員說不定對(duì)哪個(gè)項(xiàng)目感興趣。有時(shí)會(huì)跟你聊兩句，尤其是接連幾個(gè)、十幾個(gè)面試之后，有些招聘人員愛聊一些輕松的話題，一旦聊到的是你的弱項(xiàng)，絕大部分人會(huì)很尷尬，顯出窘態(tài)，喪失自信，這對(duì)你很不利。更重要的是，招聘人員會(huì)覺得你在撒謊。

　　二：善于舉例。 很多求職者在這里會(huì)羅列很多詞語(yǔ)，比如，性格開朗、待人熱情、工作細(xì)心、辦事高效、能吃苦耐勞、有較強(qiáng)的組織能力等等，看得我們HR都覺得這樣的畢業(yè)生太優(yōu)秀了，幾乎沒什么缺點(diǎn)，是個(gè)不可多得的人才。

　　其實(shí)HR對(duì)于這樣的特長(zhǎng)字眼很少看。求職者不如只挑幾個(gè)詞，在這些詞的后面舉個(gè)簡(jiǎn)單的例子證明一個(gè)，比如，你說自己組織能力強(qiáng)，你可以說自己獨(dú)立組織了某某活動(dòng)，在系里反響很好，受到了學(xué)校表?yè)P(yáng)等等。那些與工作相關(guān)的特長(zhǎng)一點(diǎn)要展開寫，比如你說自己寫作水平好，你可以說自己非常擅長(zhǎng)寫應(yīng)用文、各種報(bào)告等，這樣比你只說自己寫作水平好，讓HR誤你為你是寫散文寫詩(shī)歌的高手，雖然這在工作中不常用到。另外，提醒與職位無關(guān)的特長(zhǎng)不要寫。

　　技能特長(zhǎng)寫作范例

　　計(jì)算機(jī)能力： 全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)考試一級(jí)

　　計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：熟練使用Microsoft office辦公軟件，如Excel、Word、Outlook等，繪圖軟件如Autocad、ProE都有一定程度的應(yīng)用

　　其它技能：

　　1、良好的溝通能力及協(xié)調(diào)能力!

　　2、熟練上internet查尋資料及收發(fā)郵件，公司網(wǎng)站的維護(hù)與更新;

　　3、適應(yīng)不同環(huán)境的能力，快速學(xué)習(xí)的能力;

　　4、在康師傅廠做管理有1年多，對(duì)管理方面有著豐富的經(jīng)驗(yàn);

　　5、接聽電話、收發(fā)傳真、圖書以及人事、行政文件制作、管理。

　　特長(zhǎng)點(diǎn)評(píng)：

　　1 本人能吃苦耐勞，以及對(duì)熟悉路線比較快。

　　2 有進(jìn)取心，勤奮，敬業(yè)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作，互助精神。

　　3 有工作期間受到公司領(lǐng)導(dǎo)好評(píng)。

　　發(fā)展方向： 一直以來，都是從事客戶服務(wù)性質(zhì)的工作，所以希望能在同等工作性質(zhì)的崗位上發(fā)揮自己的一技之長(zhǎng)，在3到5年的時(shí)間里，能夠有更好的發(fā)展。

　　個(gè)人特長(zhǎng)： 在外企擁有過客服工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉外企客服流程，市場(chǎng)開發(fā)的技巧。能吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，善于與人溝通交流，能夠處理好各種人際關(guān)系。屬學(xué)習(xí)、實(shí)干型的職員;工作以完成目的和達(dá)到目標(biāo)為己任，敢于承擔(dān)責(zé)任，富有工作激情，真誠(chéng)希望加入貴公司。

　　工資待遇 面試評(píng)論 下一站網(wǎng)獨(dú)家分享