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工廠勵志名言
在日常學(xué)習(xí)、工作抑或是生活中，大家肯定對各類名言都很熟悉吧，巧用名言有助于我們正確對待學(xué)習(xí)、生活、成長過程中出現(xiàn)的問題，培養(yǎng)健康、有益的興趣愛好。什么樣的名言才經(jīng)典呢？下面是小編收集整理的工廠勵志名言，希望對大家有所幫助。
工廠勵志名言1
1.產(chǎn)品質(zhì)量無缺陷，顧客服務(wù)無抱怨
2.凡是工作，必有計劃;凡是計劃，必有結(jié)果;凡是結(jié)果，必有責(zé)任;凡是責(zé)任，必有檢查;凡是檢查，必有懲罰。
3.品質(zhì)你我都做好，顧客留住不會跑
4. 愛惜物料，重視品質(zhì)。合理規(guī)劃標示清晰。
5.工序質(zhì)量控制點，產(chǎn)品質(zhì)量生命線。
6.即使日本人現(xiàn)在也不得不超越模仿、進口和采用他人技術(shù)的階段，學(xué)會由自己來進行真正的技術(shù)創(chuàng)新。──德魯克
7.人人有改善的能力，事事有改善的余地。
8. 遇到困難時，我們要用自信戰(zhàn)勝困難，戰(zhàn)勝自己。
9.見了違章嚴批評，道是無情卻有情。
10.溝通與合作，帶給你完善緊密的聯(lián)系和無限的效益。
11.追求至善憑技術(shù)開拓市場，憑管理增創(chuàng)效益，憑服務(wù)樹立形象。
12.雜草不除禾苗不壯，隱患不除效益難上
13.S標語|5S海報|5S招貼|5S標語口號|5S掛圖
14. 做好產(chǎn)品包裝工作，確保產(chǎn)品最終質(zhì)量
15.最大的破產(chǎn)是絕望，最大的資產(chǎn)是希望。
16.品質(zhì)你我做得好，顧客留住不會跑。
17.產(chǎn)品質(zhì)量無缺陷，顧客服務(wù)無抱怨。
18. 加強現(xiàn)場工序管理，嚴謹過程因素控制。
19.細心、精心、用心、品質(zhì)永保稱心。
20.企業(yè)和企業(yè)之間的差距就是人的差距。
21. 建質(zhì)量效益之路，創(chuàng)質(zhì)量效益之業(yè)。
22.以工作的品質(zhì)，提升產(chǎn)品品質(zhì)
23.推動全員品質(zhì)活動，提升全員工作士氣。
26. 生活中其實沒有絕境，絕境在于你自己的心沒有打開。
27.積極思考造成積極人生，消極思考造成消極人生。
28.零缺陷是完善的境界。
29.安全促進生產(chǎn)，生產(chǎn)必須安全。
30.管理始于訓(xùn)練，止于訓(xùn)練。
31.增強質(zhì)量意識，提高全員素質(zhì)。
32.抓好安全生產(chǎn)促進經(jīng)濟發(fā)展
33.沒有口水與汗水，就沒有成功的.淚水。
34.鏡子不擦試不明，事故不分析不清
35. 不管有多苦，千萬要記�。嚎嚯y是我們?nèi)松飞喜豢扇鄙俚慕?jīng)歷，只有活著，才有幸福的可能!
36.人人品管做得好，顧客抱怨自然少
37.成功者就是要比對手多做一下，堅持到底的人。
38.建立質(zhì)量體系，重在務(wù)求實效。
39.品質(zhì)加效率，大家齊努力。
40.愛惜物料，重視品質(zhì)。合理規(guī)劃標示清晰。
41.為安全投資是最大的福利
42.每項操作求質(zhì)量，產(chǎn)品質(zhì)量有保障
43.做好產(chǎn)品包裝工作，確保產(chǎn)品最終質(zhì)量
44.加強現(xiàn)場工序管理，嚴謹過程因素控制。
45.有效的管理者會順應(yīng)自己的習(xí)性，不會勉強自己。
46.產(chǎn)品質(zhì)量無缺陷，顧客服務(wù)無抱怨。
47.嚴格遵守盤點制度，作到賬物相附。
工廠勵志名言2
1、管理不是獨裁，一個家公司的最高管理階層必須有能力領(lǐng)導(dǎo)和管理員工。——盛田昭夫
2、嶄新而令人激動的時髦產(chǎn)品是絕對短缺的�！骶S格拉斯
3、預(yù)防是解決危機的最好方法。——邁克爾·里杰斯特
4、危機不僅帶來麻煩，也蘊藏著無限商機�！窭赘瘛げ紓惸崧�
5、細節(jié)的不等式意味著1%的錯誤會導(dǎo)致100%的錯誤�！糁星�
6、新經(jīng)濟時代，不是大魚吃小魚，而是快魚吃慢魚�！X伯斯
7、能用他人智慧去完成自己工作的人是偉大的�！┒鳌てぐ⑻�
8、產(chǎn)品質(zhì)量是生產(chǎn)出來的，不是檢驗出來的�！ご髅鞑┦�
9、一個偉大的企業(yè)，對待成就永遠都要戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，如覆薄冰�！獜埲鹈�
10、人才是利潤最高的商品，能夠經(jīng)營好人才的企業(yè)才是最終的大贏家�！鴤髦�
11、成功的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)不僅是授權(quán)高手，更是控權(quán)的高手。——彼特·史坦普
12、在快速成長的企業(yè)，領(lǐng)袖應(yīng)該要多一點霸氣�！_銘
13、經(jīng)理人員的任務(wù)則在于知人善任，提供企業(yè)一個平衡、密合的工作組織�！宓聞P特寇得
14、可持續(xù)競爭的惟一優(yōu)勢來自于超過競爭對手的創(chuàng)新能力。——詹姆斯·莫爾斯
15、你不能衡量它，就不能管理它�！说谩ざ爬�
16、用人不在于如何減少人的短處，而在于如何發(fā)揮人的長處。——彼得·杜拉克
17、管理就是把復(fù)雜的問題簡單化，混亂的事情規(guī)劃化�！芸恕ろf爾奇
18、差錯發(fā)生在細節(jié)，成功取決于系統(tǒng)�！葼枴ゑR瑞特
19、如果你不能戰(zhàn)勝對手，就加入到他們中間。
20、世紀是生產(chǎn)率的世紀，21世紀是質(zhì)量的世紀。——約瑟夫·朱蘭博士
21、如果強調(diào)什么，你就檢查什么;你不檢查，就等于不重視�！考{
22、把一件簡單的事做好就不簡單，把每一件平凡的事做好就不平凡�！獜埲鹈�
23、辦企業(yè)有如修塔，如果只想往上砌磚，而忘記打牢基礎(chǔ)，總有一天塔會倒塌。——浦木清十郎
24、作為領(lǐng)導(dǎo)人，最好的錘煉方法是失敗。沒有什么比經(jīng)歷失敗更能鍛煉人了�！先�
25、管理就是溝通、溝通再溝通�！芸恕ろf爾奇
26、員工培訓(xùn)是企業(yè)風(fēng)險最小，收益最大的戰(zhàn)略性投資�！謧悺へ惸崴�
27、決不能在沒有選擇的情況下，作出重大決策�！睢ぐ驴�
28、抓住時機并快速決策是現(xiàn)代企業(yè)成功的關(guān)鍵。——艾森哈特
29、創(chuàng)新是惟一的出路，淘汰自己，否則競爭將淘汰我們�！驳稀じ窳_夫
30、自始自終把人放在第一位，尊重員工是成功的關(guān)鍵�！旭R斯·沃森
31、戰(zhàn)略越精煉，就越容易被徹底地執(zhí)行�！s翰·里德
32、卓有成效的管理者善于用人之長。——彼得·杜拉克
33、經(jīng)營管理，成本分析，要追根究底，分析到最后一點�！跤缿c
34、質(zhì)量是維護顧客忠誠的最好保證�！芸恕ろf爾奇
35、把你的競爭對手視為對手而非敵人，將會更有益�！_莎貝斯·莫斯·坎特
36、世紀，沒有危機感是最大的危機。——理查德·帕斯卡爾
37、所謂企業(yè)管理就是解決一連串關(guān)系密切的問題，必須有系統(tǒng)地予以解決，否則將會造成損失�！召悹�
38、產(chǎn)品質(zhì)量是生產(chǎn)出來的，不是檢驗出來的。
39、人格的完善是本，財富的確立是末。
40、每項事業(yè)成功都離不開選擇，而只有不同尋常的選擇才會獲取不同尋常的成功。
41、全世界沒一個質(zhì)量差、光靠價格便宜的產(chǎn)品能夠長久地存活下來。
42、在沒出現(xiàn)不同意見之前，不做出任何決策。
43、努力讓每一天的生活過得好，過得有意義，你就會樂觀而充實的度過你的整個人生。
44、生命是重要的，比生命更重要的是，生命是一種過程!
45、不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵，而連士兵都做不好的也不會成為好的將軍。
46、世上最重要的事，不在于我們在何處，而在于我們朝著什么方向走。
47、惟一持久的競爭優(yōu)勢，也許就是比你的競爭對手學(xué)習(xí)得更快的能力。
48、顧客的難題，就是我們開發(fā)的課題。
49、爭取一個客戶不容易，失去一個客戶很簡單。
50、沒有一種不通過蔑視、忍受和奮斗就可以征服的命運。
51、成功絕不容易，還要加倍努力!
52、誠實做人，精心做事。
53、當(dāng)有人說你是傻瓜時，證明你離成功不遠了。
54、只要精神不滑坡，辦法總比困難多。
55、部下的'素質(zhì)低，不是你的責(zé)任;但不能提高部下的素質(zhì)，是你的責(zé)任。
56、創(chuàng)新是惟一的出路，淘汰自己，否則競爭將淘汰我們。
57、三不原則：不明白不良品，不生產(chǎn)不良品，不放行不良品。
58、您的自覺貢獻，才有公司的輝煌。
59、一個人最大的破產(chǎn)是絕望，最大的資產(chǎn)是希望。
60、充分發(fā)揮青年生力軍作用，大力開展“青年禮貌號”活動!
61、推銷產(chǎn)品要針對顧客的心，不要針對顧客的頭。
62、信任固然好，監(jiān)控更重要。
63、與其臨淵羨魚，不如退而結(jié)網(wǎng)。
64、人嚇唬你還是你嚇唬自己?
65、做事不為東，累死也無功。
66、強者向人們揭示的是確認人生的價值，弱者向人們揭示的卻是對人生的懷疑。
67、落實安全規(guī)章制度，強化安全防范措施。
68、這一次的拒絕，就是下一次的成功。
69、任何業(yè)績的質(zhì)變都來自于量變的積累。心態(tài)決定一切。
70、以質(zhì)量求生存，以信譽促發(fā)展。
71、我今天就要打敗你，我不睡覺也要打敗你，這是我們的文化。
72、只有愚者才等待機會，而智者則造就機會。
73、黑貓白貓，多抓老鼠是好貓!
74、講禮貌從我做起，樹新風(fēng)從此刻開始。
75、百年大計，質(zhì)量第一。
76、成功并非重要的事，重要的是努力。
工廠勵志名言3
1、管理就是把復(fù)雜的問題簡單化，混亂的事情規(guī)劃化。——杰克·韋爾奇
2、世紀，沒有危機感是最大的危機。——理查德·帕斯卡爾
3、辦企業(yè)有如修塔，如果只想往上砌磚，而忘記打牢基礎(chǔ)，總有一天塔會倒塌�！帜厩迨�
4、可持續(xù)競爭的惟一優(yōu)勢來自于超過競爭對手的創(chuàng)新能力�！材匪埂つ獱査�
5、多掙錢的方法只有兩個：不是多賣，就是降低管理費。——李·艾柯卡
6、我今天就要打敗你，我不睡覺也要打敗你，這是我們的文化�！�
7、把你的競爭對手視為對手而非敵人，將會更有益。——羅莎貝斯·莫斯·坎特
8、在這個公司，你不犯錯誤就會被解雇�！返俜蛄_斯
9、差錯發(fā)生在細節(jié)，成功取決于系統(tǒng)�！葼枴ゑR瑞特
10、可持續(xù)競爭的唯一優(yōu)勢來自于超過競爭對手的創(chuàng)新能力�！材匪鼓獱査�
11、以愛為凝聚力的公司比靠畏懼維系的公司要穩(wěn)固得多�！詹P萊赫
12、在快速成長的企業(yè)，領(lǐng)袖應(yīng)該要多一點霸氣。——郭臺銘
13、作為領(lǐng)導(dǎo)人，最好的錘煉方法是失敗。沒有什么比經(jīng)歷失敗更能鍛煉人了。——肯塞福
14、嶄新而令人激動的時髦產(chǎn)品是絕對短缺的�！骶S格拉斯
15、用他，就要信任他；不信任他，就不要用他。——松下幸之助
16、管理者的最基本能力：有效溝通�！柕�
17、把一件簡單的事做好就不簡單，把每一件平凡的事做好就不平凡�！獜埲鹈�
18、如果你不能戰(zhàn)勝對手，就加入到他們中間。
19、卓有成效的管理者善于用人之長�！说谩ざ爬�
20、創(chuàng)新是惟一的出路，淘汰自己，否則競爭將淘汰我們。——安迪·格羅夫
21、沒有戰(zhàn)略的'企業(yè)就象一艘沒有舵的船，只會在原地轉(zhuǎn)圈�！獑虪枴ち_斯
22、感情投資是在所有投資中，花費最少，回報率最高的投資。——藤田田
23、授權(quán)并信任才是有效的授權(quán)之道。——柯維
24、企業(yè)未來的競爭，就是細節(jié)的競爭�！剪斨Z·蒂茨
25、決不能在沒有選擇的情況下，作出重大決策�！睢ぐ驴�
26、新經(jīng)濟時代，不是大魚吃小魚，而是快魚吃慢魚�！X伯斯
27、經(jīng)理人員的任務(wù)則在于知人善任，提供企業(yè)一個平衡、密合的工作組織。——洛德凱特寇得
28、戰(zhàn)略越精煉，就越容易被徹底地執(zhí)行。——約翰·里德
29、危機不僅帶來麻煩，也蘊藏著無限商機�！窭赘瘛げ紓惸崧�
30、沒有戰(zhàn)略的企業(yè)就象一艘沒有舵的船，只會在原地轉(zhuǎn)圈。——喬爾羅斯
31、經(jīng)營管理，成本分析，要追根究底，分析到最后一點�！跤缿c
32、抓住時機并快速決策是現(xiàn)代企業(yè)成功的關(guān)鍵�！�
33、將合適的人請上車，不合適的人請下車。——詹姆斯·柯林斯
34、企業(yè)管理過去是溝通，現(xiàn)在是溝通，未來還是溝通�！上滦抑�
35、不只獎勵成功，而且獎勵失敗�！芸恕ろf爾奇
36、用人不在于如何減少人的短處，而在于如何發(fā)揮人的長處。——彼得·杜拉克
37、企業(yè)的成功靠團隊，而不是靠個人�！_伯特·凱利
38、能用他人智慧去完成自己工作的人是偉大的。——旦恩·皮阿特
39、在沒出現(xiàn)不同意見之前，不做出任何決策。——艾爾弗雷德·斯隆
40、一個偉大的企業(yè)，對待成就永遠都要戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，如覆薄冰�！獜埲鹈�
41、員工培訓(xùn)是企業(yè)風(fēng)險最小，收益最大的戰(zhàn)略性投資�！謧悺へ惸崴�
42、世紀是生產(chǎn)率的世紀，21世紀是質(zhì)量的世紀�！s瑟夫·朱蘭博士
43、創(chuàng)新是企業(yè)的靈魂，是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的保證！——海爾集團
44、管理就是溝通、溝通再溝通�！芸恕ろf爾奇
45、成功的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)不僅是授權(quán)高手，更是控權(quán)的高手。——彼特·史坦普
46、自始自終把人放在第一位，尊重員工是成功的關(guān)鍵�！旭R斯·沃森
47、產(chǎn)品質(zhì)量是生產(chǎn)出來的，不是檢驗出來的。——威廉·戴明博士
48、人才是利潤最高的商品，能夠經(jīng)營好人才的企業(yè)才是最終的大贏家。——柳傳志
49、細節(jié)的不等式意味著1%的錯誤會導(dǎo)致100%的錯誤�！糁星�
50、企業(yè)的執(zhí)行力靠的就是紀律。——盧正昕
51、創(chuàng)新是做大公司的惟一之路�！芨ダ�
52、管理職能包括明確地說明目標及獲得實現(xiàn)所定目標必需的資源和努力。——巴納德
53、預(yù)防是解決危機的最好方法�！~克爾·里杰斯特
54、讓流程說話，流程是將說轉(zhuǎn)化為做的惟一出路。——姜汝祥
55、現(xiàn)代企業(yè)管理的重大責(zé)任，就在于謀求企業(yè)目標與個人目標兩者的一致，兩者越一致管理效果就越好�！購�
56、權(quán)力大而權(quán)威小，企業(yè)就會衰敗；權(quán)威先行，權(quán)力后隨，企業(yè)就會蒸蒸日上�！繕访舴�
57、質(zhì)量是維護顧客忠誠的最好保證�！芸恕ろf爾奇
58、速度就是一切，它是競爭不可或缺的因素。——杰克·韋爾奇
59、管理不是獨裁，一個家公司的最高管理階層必須有能力領(lǐng)導(dǎo)和管理員工�！⑻镎逊�
60、所謂企業(yè)管理就是解決一連串關(guān)系密切的問題，必須有系統(tǒng)地予以解決，否則將會造成損失�！召悹�
61、你不能衡量它，就不能管理它�！说谩ざ爬�
62、大成功靠團隊，小成功靠個人。——比爾·蓋茨
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