煤礦優(yōu)秀員工發(fā)言稿

　　言稿就是講話稿,就是在一定的場合,面對一定的聽眾,發(fā)言人圍繞著主題講話的稿，那么，煤礦優(yōu)秀員工的發(fā)言稿怎樣寫？

　　煤礦優(yōu)秀員工發(fā)言稿1

　　我叫XXX，自2011年以來在XXX煤業(yè)有限公司綜采隊擔(dān)

　　任采煤機檢修工。從事煤礦工作十余年，我深刻明白采煤機檢修是一項非常關(guān)鍵的步驟，是煤礦正常運轉(zhuǎn)的核心。我很榮幸能獲得這份工作。

　　我熱愛礦山，熱愛自己的事業(yè)，嚴(yán)格遵守礦上的各項規(guī)

　　章制度，從進(jìn)礦伊始，我就暗下決心，非學(xué)出個標(biāo)兵，干出個榜樣來。從一個最普通的的運輸工，到掘進(jìn)工，電工，再到采煤機檢修工，一步一個腳印。以身作則，嚴(yán)格要求自己，要求別人做到，自己首先做到，要求別人不做，自己首先不做。和同事們同甘共苦，并肩作戰(zhàn)。我一直把崗位安全知識當(dāng)作是專業(yè)技術(shù)，無論何時何地，我都虛心地向老師傅們請教各種生產(chǎn)問題。憑著這股子鉆勁，我很快就成為了一名獨當(dāng)一面的技術(shù)好手，“三違”隱患從未發(fā)生在我的身邊，同時我也帶動了帶動了幾位青年職工的學(xué)習(xí)勁頭，大家心往一處想，勁往一處使。 自2011年以來，我來到昊興塬煤礦擔(dān)任采煤機檢修工。面對比以往更加先進(jìn)的機械設(shè)備。我開始有點擔(dān)憂。但是領(lǐng)導(dǎo)們早就預(yù)料到這種情況，及時安排我去學(xué)習(xí)采煤機的維修管理方法。結(jié)合我以前的工作經(jīng)驗，結(jié)合新知識，我很快了

　　解了這臺新設(shè)備。自己也做好了充足準(zhǔn)備迎接這份新工作。 去年四月份一次采煤機在2101工作面作業(yè)時出現(xiàn)了不牽引的故障，采煤機組長多次處理都未能解決問題。我接到通知

　　后，立即趕到工作面處理故障。經(jīng)過仔細(xì)檢查和反復(fù)摸索，發(fā)現(xiàn)是由于過濾器安裝不到位引起的故障。排除故障后，我又跟了一個班，直到采煤機完全運轉(zhuǎn)正常后才離開現(xiàn)場。

　　在去年11月份2102綜采工作面再次開采以來，電氣設(shè)備在調(diào)試階段故障多，尤其是采煤機和組合開關(guān)影響比較頻繁，為了保障工作面的順利回采，我一天下井兩、三次，在2102工作面回采期間，順利保障了該工作面的正�；夭伞�

　　當(dāng)工人就要愛崗敬業(yè)，就要全身心地投入到工作中去”什么叫“愛崗”?如何才算得上“敬業(yè)”，這個看似簡單做起來難的字眼讓我一直努力追求著。由于各種客觀原因，綜采工作面機電設(shè)備故障頻發(fā)，經(jīng)常影響正常生產(chǎn)，給隊和礦按時完成原煤生產(chǎn)任務(wù)帶來了很大的困難。我當(dāng)時就想一定要克服這次困難，我與當(dāng)時礦上的技術(shù)人員一道，向這一技術(shù)難題發(fā)起了“沖鋒”。在反復(fù)查找資料，對照問題找答案，我想造成造成工作面機電設(shè)備故障頻發(fā)的主要原因是隊懂技術(shù)的人員太少，機電設(shè)備維護(hù)難度大，要想減少機電設(shè)備故障，必須從以下兩方面著手，一是提高設(shè)備操作人員的技術(shù)水平，杜絕由于野蠻操作造成的設(shè)備故障；二是提高機電設(shè)備的維修質(zhì)量。我把自己的想法匯報給領(lǐng)導(dǎo)，并且等到認(rèn)可。于是礦上開始加強了人才的在培訓(xùn)。是礦井生產(chǎn)運行更加良好。

　　我認(rèn)為一個人的價值不是看他一生中能做多少驚天動地的事情，而是看他在平凡的崗位上如何把自己份內(nèi)的事做實、做好。我深深的明白煤礦崗位是一個集體性的崗位。要求所有人齊心協(xié)力，共同奮進(jìn)。所以我一直團(tuán)結(jié)工友，幫助工友。經(jīng)常和他們談心交流。大家相處的如親兄弟一樣。創(chuàng)造了一個了一個良好的工作環(huán)境。這樣使得我們樂于呆在一起，提高了我和工友的工作熱情。就是這樣，執(zhí)著的從事我熱愛的煤礦工作，以一個煤礦管理者吃苦耐勞、樂于奉獻(xiàn)的精神，書寫著對礦山的無限深情，在默默無聞的奉獻(xiàn)中實現(xiàn)著自己的人生價值。是公司給了我發(fā)展的平臺，今后我會更加努力，在自己的'崗位上一如既往，創(chuàng)造更大的價值。相信我們公司在共同努力下明天會更好！

　　煤礦優(yōu)秀員工發(fā)言稿2

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、參會的青年朋友們：

　　你們好！我叫XX，來自XXX。很榮幸作為先進(jìn)個人代表在這里發(fā)言，特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我這次機會。我和在座的大部分青年朋友們一樣，都是技校畢業(yè)。但畢業(yè)后我沒有因為自己學(xué)歷低，而看輕自己，反而立足崗位，踏實工作，堅持學(xué)習(xí)，在工作的第二年就考取電機車司機高級工。在XXXX年公司舉辦的名師高徒大賽中，我通過努力，取得了優(yōu)異成績，被集團(tuán)公司授予“XXXX優(yōu)秀高徒”的稱號。2011年又獲得XXXXX公司“青年崗位能手”稱號。勤奮努力后隨之而來的榮譽并未使我驕傲自滿，反而使我在后來的工作中更加認(rèn)真的履行崗位職責(zé)、踏實工作，不斷進(jìn)取，同時也得到了單位領(lǐng)導(dǎo)的肯定，于2011年2月份被提拔為XXXX生產(chǎn)一隊副隊長。

　　今年四月份我被評為“全國煤炭行業(yè)優(yōu)秀共青團(tuán)員”，并于4月27日在局團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下去北京參加全國煤炭行業(yè)五四表彰大會，接受獎勵。四月初又與我公司星級員工一同去了重慶五日游，這兩次外出，不僅讓我開闊了眼界，增長了見識，更讓我堅定了在表彰大會上明確的當(dāng)代青工的責(zé)任與義務(wù)。在此，感謝工作中師傅和兄弟職工對我的授業(yè)與幫助；感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)為我們青工提供了那么好的成長成才的平臺。

　　自從參加工作以來，我深切的感受到了公司領(lǐng)導(dǎo)給予我們青年職工的各方面的鼓勵和關(guān)懷。在工作上，經(jīng)常開展各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)，一方面提高了我們的工作技能，同時也為我們的個人安全提供了更好的保障。在工作之余，公司團(tuán)委還開展了多種交流活動，一方面加強了我

　　們青工之間的交流合作，更重要的是，讓我們這些青年職工更好更快的感受到了公司這個大家庭的溫暖，使我們有更加愉快的心情去心無旁騖的勤奮工作。在這里，我特別想呼吁一下公司的青年朋友們，公司領(lǐng)導(dǎo)為我們提供了這么好的成長平臺，我們青工應(yīng)該抓住機遇，鉆研技能，迎難而上，積極進(jìn)取，為了我們個人能力的提高，更是為了我們這個大家庭的發(fā)展，貢獻(xiàn)出自己最大的力量。我相信，只要我們青年職工勤奮努力，銳意進(jìn)取，在座的每一位朋友都可以像我一樣，站在這光榮的領(lǐng)獎臺上，譜寫出更加絢爛的人生篇章。

　　謝謝大家！

　　煤礦優(yōu)秀員工發(fā)言稿3

　　各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志

　　大家好！ 我是綜采二區(qū)一名機電隊長。今天有幸在這里和大家談?wù)勎业母惺�，心�?十分激動。一方面我很感謝區(qū)隊領(lǐng)導(dǎo)對我多年來的培養(yǎng)和教育，另一方面，也 感謝工友們對我工作的支持與幫助。在工作中，我雖然取得了一點成績，但這 主要是區(qū)隊對我的信任，給了我這樣的機會。同時這也進(jìn)一步堅定了我干好本 職工作的決心。我決不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的期望，會加倍努力、奮勇拼搏、 不斷開拓進(jìn)取，以更加優(yōu)異的成績回報許疃礦。

　　下面，我就當(dāng)隊長的一些體會，向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作簡單匯報

　　作為生產(chǎn)一線的班隊長，我們的工作就是要帶頭干，有困難自己擔(dān)，有危 險沖在前，而且還要從事管理、指揮、統(tǒng)籌安排工作等各項任務(wù)。俗話說：“雁 陣不亂靠頭雁”，作為領(lǐng)頭雁的班隊長如果亂了陣腳，全班職工必定無所適從， 對企業(yè)的危害將不堪設(shè)想。所以，自己在工作中應(yīng)該一頭挑起操作擔(dān)子，一頭 肩負(fù)著管理責(zé)任，雙重職能集于一身，擔(dān)當(dāng)好煤礦企業(yè)的頂梁柱。所以班隊長 必須要做到以下幾點

　　一、要頭腦清楚、思維敏捷 首先要有管理意識，做到心中有數(shù)，譬如：我 們班管理的哪些設(shè)備、系統(tǒng)？有哪些保護(hù)和控制系統(tǒng)，這些設(shè)備、系統(tǒng)在機組 運行大系統(tǒng)中起什么作用，有什么功能？這些都是自己必須搞清楚的問題。這 方面搞清楚了，才不會犯低級錯誤。在工作實踐中不斷強化安全意識、管理意 識，思路要清晰、反應(yīng)要敏捷，這樣才能適應(yīng)區(qū)隊工作要求。

　　二、要技能過硬、帶好隊伍。作為班隊長，要有過硬的技能水平，這樣才 有說服力，才能當(dāng)好領(lǐng)頭人，同時也要靠我們班隊長帶領(lǐng)全班人員盡力提高技能水平。不能在出現(xiàn)問題時一味依靠生產(chǎn)廠家，盡量靠自身力量解決問題，以 便節(jié)約生產(chǎn)時間。

　　三、要嚴(yán)格管理、嚴(yán)于律己 作為一名班隊長要有原則性，為人公道，按規(guī) 章制度辦事，正確處理好情、理、制度的關(guān)系。工作上嚴(yán)格要求自己，要求別 人做到的自己必須先做到，不能只考慮自己的利益。在很多時候，許多方面， 要用人格來影響別人，先人后己，整體利益為重。只有這樣，我們班組才會有 很強的凝聚力和戰(zhàn)斗力，才能更好地發(fā)揚團(tuán)隊精神，才能出現(xiàn)好局面，干出好 的成績。

　　四、班組長必須搞好本班的班前教育。要把班前教育變成規(guī)程措施灌輸過 程。規(guī)程措施是規(guī)范職工現(xiàn)場操作行為的“法”，是做好安全工作的有力保障。要 讓職工真正記清、掌握住規(guī)程、措施規(guī)定的“條款”，進(jìn)而變成現(xiàn)場具體行為，決 不是一朝一夕的事，需要經(jīng)常進(jìn)行灌輸、教育，只有這樣才能達(dá)到正規(guī)操作、 正規(guī)上崗的目的；要把班前安全教育過程變成安全隱患、問題的排查、防范過 程。作為一班之長，開工前首先要與上一班交接好，尤其是現(xiàn)場隱患問題要交 清，并要先行一步，現(xiàn)場察看清除，做到心中有數(shù)，再把有關(guān)問題及防范措施 向當(dāng)前班職工講清，做到重點突出、防范有力，保證安全；要把班前教育過程 變成安全關(guān)鍵口把關(guān)人責(zé)任的落實過程。在明確現(xiàn)場安全關(guān)鍵口的前提下，要 進(jìn)一步落實關(guān)鍵口把關(guān)人，尤其是明確每一個現(xiàn)場操作人員的安全責(zé)任，落實 好現(xiàn)場人員相互保安，共同做好一時、一事、一人、一瞬間的安全工作。

　　五、要有愛崗敬業(yè)的精神，還必須具備愛崗敬業(yè)的本領(lǐng)。這種精神和能力 主要體現(xiàn)在：①應(yīng)經(jīng)常講解“安全第一”方針的重大意義，確立抓安全必須抓生產(chǎn) 的思想;②應(yīng)抓好對現(xiàn)場施工措施和安全規(guī)程的學(xué)習(xí)，做到三會(會背、會講、會 用)，促使人人成為熟知專業(yè)知識的內(nèi)行，形成人人懂安全的局面;③堅持師教徒學(xué)，建立師徒關(guān)系，交流成果，取長補短，互相學(xué)習(xí)，共同提高;④經(jīng)常講解本 礦、本區(qū)隊、本班組歷來發(fā)生的事故案例和不安全因素，使每個人都能牢記歷 史上血的教訓(xùn);⑤明確本班組職工崗位責(zé)任，隨時抓職工上崗后的思想情緒、心 理狀態(tài)，做好思想政治工作，把事故消滅在萌芽狀態(tài);⑥會算經(jīng)濟(jì)賬，增強職工 搞好安全的責(zé)任感和自覺性。

　　我的演講到此結(jié)束，謝謝�。�！

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