實(shí)用的演講競聘演講稿四篇
演講稿的格式由稱謂、開場白、主干、結(jié)尾等幾部分組成。在現(xiàn)在的社會(huì)生活中,能夠利用到演講稿的場合越來越多,相信許多人會(huì)覺得演講稿很難寫吧,以下是小編為大家整理的演講競聘演講稿4篇,僅供參考,大家一起來看看吧。
演講競聘演講稿 篇1
尊敬的各位評(píng)委、領(lǐng)導(dǎo)、同志們,大家好!
首先,非常感謝組織給了我一個(gè)“推銷自已”的機(jī)會(huì),我為能參加郯城縣公安局的首次競爭上崗而感到自豪。我今天演講的內(nèi)容分為三個(gè)部分: 一、是我的個(gè)人情況;
二、是我的任職優(yōu)勢;
三、是我的工作設(shè)想。
一、 我的個(gè)人情況:
我叫@@@,今年38歲,大專畢業(yè),現(xiàn)在@@派出所任副所長。一九八四年在山東省人民警察學(xué)校學(xué)習(xí),任四隊(duì)四區(qū)隊(duì)一班班長;一九八六年畢業(yè)后被分配到郯城縣公安局,先后在新村派出所、重坊派出所、高峰頭派出所、@@派出所工作。榮立過一次三等功。
在公安工作的這十七年里,我懷著對(duì)公安事業(yè)的滿腔熱情,抱著維護(hù)法律、服務(wù)人民的愿望,始終在基層,從民警干起,努力向業(yè)務(wù)精通、經(jīng)驗(yàn)豐富的領(lǐng)導(dǎo)和同志們學(xué)習(xí),政治思想覺悟和業(yè)務(wù)水平都有了很大的提高。
二、 我的任職優(yōu)勢:
我從走出學(xué)校門就在公安派出所工作,始終戰(zhàn)斗在基層第一線,對(duì)派出所業(yè)務(wù)相當(dāng)熟悉和了解。
演講競聘演講稿 篇2
阿達(dá)爾切夫說過這樣的一句話:“生活如同一根燃燒的火柴,當(dāng)你四處巡視以確定自己的位置時(shí),它已經(jīng)燃燒完了!边x擇輝煌沒有錯(cuò),但順其自然,平淡中找準(zhǔn)支點(diǎn),也許也是一種快樂,也許更能詮釋平凡人不悔的一生。
今天,我奉送給大家的是《平凡旋律中跳躍快樂的音符》。
我和大家一樣,學(xué)生時(shí)代擁有著自己美好的追求,于是年少的我憧憬著未來,努力奮斗,歷經(jīng)十幾年的學(xué)?嘈。進(jìn)入社會(huì)后,我利用所學(xué)到的財(cái)會(huì)專業(yè)和特長應(yīng)聘到一所私立學(xué)校,活躍在三尺講臺(tái),粉筆尖上傾注了我的真誠和熱情。剛出校門的我和我一般大的孩子們一起快樂的成長,盡管那不是我的理想,但我快樂的工作著,我還時(shí)常陶醉于被人呼喚老師的親切情景。
一次偶然的機(jī)會(huì),我參加了首次面向社會(huì)公開招聘女副鄉(xiāng)長的考試,有幸名列前茅。當(dāng)時(shí)有兩種選擇,一是下鄉(xiāng)當(dāng)副鄉(xiāng)長,一是做縣委辦文書。一面是實(shí)職副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部,一面是普通的科員,心中沒有任何雜念的我選擇了后者,選擇了后者。也就選擇了平凡,選擇了文書工作,也就選擇了默默無聞、任勞任怨。
人,或許就是這樣,生活也許也是這樣,當(dāng)你知足的時(shí)候,你會(huì)很珍惜自己眼前所擁有的東西,此外,其它什么也不會(huì)去考慮,否則,你也許會(huì)因此要在生活中忙碌、奔波、追逐……永遠(yuǎn)是一個(gè)旅行者,我不想做一個(gè)旅行者,我想做一個(gè)踏踏實(shí)實(shí)的人。
三年來,我立足本職工作,兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、默默無聞地實(shí)現(xiàn)著自己的人生價(jià)值。
三年啊,我已經(jīng)記不清有多少個(gè)公休日沒有休息過了,甚至大家晚上用餐、或是睡覺時(shí)都有可能是我正在工作時(shí);我已經(jīng)記不清有多少份文件經(jīng)我手運(yùn)轉(zhuǎn)和傳達(dá);記不清發(fā)過幾百次通知涉及幾萬人次;記不清接待群眾來信來訪幾百封幾千人次。我只記得清的是工作到了隨時(shí)辦、文件要保密、通知要準(zhǔn)確、接待上訪要態(tài)度熱情,默默的付出,踏實(shí)的工作,為我贏得了縣第三屆“十大杰出青年”的稱號(hào)。
文秘工作是平凡的、枯燥無味的?墒,我卻投入了滿腔的熱情和火熱的青春。也許你不禁要問,為何你如此眷戀?那么我會(huì)用心的告訴你,因?yàn)槲矣龅搅艘恍┘?xì)小的感動(dòng)。
我的工作很多都是在非工作時(shí)間進(jìn)行,當(dāng)晚上我給參會(huì)者發(fā)通知時(shí),總是帶著一種不安,就是在這平平淡淡的發(fā)和接過程中,有的是對(duì)通知的不耐煩,有的是對(duì)休息被打撓的反感,那種不舒服的心情也許大家很難理解。可就在這時(shí),當(dāng)接通某位領(lǐng)導(dǎo)的電話時(shí),僅僅是問候還沒有傳達(dá)通知時(shí),對(duì)方已經(jīng)傳達(dá)過來慈祥、溫暖的話語“這么晚了還沒有回家,辛苦了”,感動(dòng)隨著話語注入我的心田,我的付出被人肯定了,似乎剛才什么都沒有發(fā)生,也許這就是一種心靈的滿足吧!樸實(shí)平凡的人是很容易感動(dòng)的,帶著這份感動(dòng),我又愉快地工作著。
來縣委上訪找書記的都是有難處的,和他們近距離接觸,我有太多的感觸。有位八旬的老人來到辦公室,當(dāng)?shù)弥纳显L信經(jīng)由書記批示并已轉(zhuǎn)到相關(guān)部門時(shí),他卻遲遲沒有離去,當(dāng)我問及原因時(shí),他很難為情的說沒有回去的路費(fèi)了。我把10元錢交到他的手上,他卻緊緊地握住了我的手,我滿眼望去,這是怎樣的一位老人啊。一雙布滿老繭的手皮包骨頭。但是很溫暖,花白蓬松的頭發(fā),蒼桑的面孔,一雙發(fā)澀的眼睛,我的眼睛濕潤了,在我們的身邊,在我們深遠(yuǎn)的.農(nóng)村,還有這樣苦的老人,我真真的感覺到,我們需要做的太多了。
我就是這樣被感動(dòng)著,在生活厚厚的土壤里吸允著生命的養(yǎng)分,我就是那樣感動(dòng)著別人,讓我周圍每一次淡淡的微笑都真切在光明的時(shí)空。
每天我都要接待很多形形色色的來訪者,不管他是筆挺西裝著身的高級(jí)官員,或是同級(jí)單位的領(lǐng)導(dǎo),還是衣衫襤褸的上訪者,無論是正常人還是殘疾人,我都一個(gè)態(tài)度,微笑迎送,熱情周到。心中時(shí)刻牢記我就是縣委的窗口,我讓每一位到訪者感覺到這里是溫暖寬松的大環(huán)境,是解決問題的地方,真誠的微笑感染著身邊所有的人,所有的人回報(bào)我以微笑,每天我就是在這樣良好的工作氛圍里快樂的工作著。
你聽了,也許會(huì)感嘆我們的日子太平淡了,或者太趨于安靜,但是我說,平靜如秋泓歲月其實(shí)。更是一種歷煉,我就是在平靜而素常的輪回里被磨礪成沉著的習(xí)慣和練達(dá)的心情。
我太平凡、太普通了,就猶如遼闊無垠的大草原中的一棵小草,但是,每天早晨,我和大家都迎來了一樣的黎明,每天傍晚,我又和大家一起送去了一樣的晚晴,你快樂嗎?你想快樂嗎?那就和我一起,擁有一顆平常的心,時(shí)刻面帶笑容,快樂的音符就會(huì)在你平凡的旋律中跳躍,如果你需要這樣的快樂,那么,伸出你的手給自己一點(diǎn)掌聲吧!
演講競聘演講稿 篇3
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們:
大家下午好!
本人雖然已有六年的中層實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),但今天站在這里,我依舊很緊張,不亞于六年前的那個(gè)第一次參加競聘演講的我。因?yàn)槲抑,時(shí)代在前進(jìn),教育在發(fā)展,對(duì)教師的要求在提高,學(xué)校對(duì)中層的素質(zhì)也必然在提升。面對(duì)新時(shí)期、新教育,面對(duì)新學(xué)校,面對(duì)新老領(lǐng)導(dǎo)、新老同事,雖然我有信心和能力勝任自己的選擇,但是有信心不一定會(huì)成功,不過沒有信心一定不會(huì)成功。我對(duì)自己默默地說,競聘不成功并不代表什么,最起碼我被分配到了我心儀的學(xué)校,最起碼我依然是個(gè)快樂的美術(shù)教師。
回顧自己中層工作的六年,沒有轟轟烈烈,有的是踏踏實(shí)實(shí),有的是成長成熟。有一句話是這樣說的,中層有三類:一流的中層,將自己當(dāng)作棟梁,主動(dòng)擔(dān)起單位的重任;二流的中層,將自己當(dāng)作夾心餅,被動(dòng)地完成任務(wù);三流的中層,處處埋怨,只會(huì)發(fā)牢騷,最終一事無成。對(duì)照自己的工作,雖然自己絕對(duì)不是三流,但也沒有達(dá)到一流這個(gè)高度。如果這次自己能有幸競聘成功,一流將是我工作永遠(yuǎn)的目標(biāo),我將對(duì)自己提出以個(gè)幾個(gè)要求:
1、永遠(yuǎn)保持強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí)。
“責(zé)任心鑄就高品質(zhì)”這是一句很普通的廣告語。我認(rèn)為,作為一個(gè)中層,責(zé)任心是最首位的。有了責(zé)任心,才能做好任何事情。對(duì)學(xué)校負(fù)責(zé),對(duì)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),對(duì)教師負(fù)責(zé),對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé),對(duì)工作負(fù)責(zé),其實(shí)真的恰恰是對(duì)自己最大的負(fù)責(zé),同時(shí)也能獲得更大的鍛煉和發(fā)展空間。我會(huì)時(shí)刻牢記:我是學(xué)校的一份子,我不可或缺,我愿意為學(xué)校服務(wù),為各位服務(wù)。因?yàn)檫@是我的責(zé)任。
2、永遠(yuǎn)保持寬闊的合作胸襟。
成功來自于分享。學(xué)校的中層結(jié)構(gòu)是由一個(gè)個(gè)部門構(gòu)成的,每個(gè)部門都承擔(dān)著不同的責(zé)任,部門和部門之間是相互依存、榮辱與共的關(guān)系。作為一個(gè)中層,最要不得“各掃門前雪”,應(yīng)該從部門的小我中超越出來,從整體的角度出發(fā),承擔(dān)別人的同時(shí),也成全了自己。只有擁有了寬闊的合作胸襟和意識(shí),才能真正肩負(fù)起中層這個(gè)重任。
3、永遠(yuǎn)保持良好的學(xué)習(xí)狀態(tài)。
我知道我沒有過人的能力,但我愿意學(xué)習(xí)。很欣賞這樣一句話:“不充電,就不會(huì)放電”。一次性人才就像一次性電池,在淘干自己的儲(chǔ)備后,就會(huì)被淘汰,而充電電池因?yàn)榭梢猿潆,所以能夠不斷地放電。?dāng)今世界知識(shí)爆炸,要掌握先進(jìn)的工作方法,把握最新的教育動(dòng)態(tài),唯一的出路就是學(xué)習(xí),會(huì)充電才會(huì)放電。不管成功和失敗,那都是過去的成績,將自己歸零,將心態(tài)歸零,永遠(yuǎn)保持良好的學(xué)習(xí)狀態(tài),追求卓越成長。
最后,不管這次競聘成功與否,用泰戈?duì)柕脑娋鋪斫Y(jié)束我的演講:天空中沒有留下鳥的痕跡,但我已飛過。
謝謝大家。
演講競聘演講稿 篇4
一、競聘演講辭的主要特點(diǎn)
1、目標(biāo)的明確性
一般說來,在競聘演講時(shí),競聘者向競聘的評(píng)審人員及聽眾一要講清自己的應(yīng)聘優(yōu)勢,突出自己的優(yōu)勢,并且這種優(yōu)點(diǎn)來足以完成應(yīng)承擔(dān)的任務(wù)和工作;二是要回答“若在其位,如何謀其政”的問題。要在有限的競聘答辯時(shí)間里面完成這些工作,演講的一般內(nèi)容應(yīng)始終圍繞某個(gè)目標(biāo)——崗位職務(wù)工作進(jìn)行,做到目標(biāo)明確,語不離宗,不可開口千言,離題萬里。
2、內(nèi)容的競爭性
競聘演講的整個(gè)過程,其實(shí)是候選人中就未來實(shí)行的工作目標(biāo)、施政構(gòu)想、執(zhí)行方案進(jìn)行對(duì)比的過程。競聘除了一些較為基本的素質(zhì)條件之外,實(shí)際上更重要的是施政目標(biāo)與施政措施的競爭。寫作時(shí)應(yīng)在此處壓倒對(duì)方,只有具備了明確、先進(jìn)的施政目標(biāo),且有切實(shí)可行的施政措施來保證,才會(huì)取得競爭的成功。
3、演講的技巧性
競聘演講是演講的一種,也存在演講技巧問題。它除了要求演講者具備良好的心理素質(zhì)和較強(qiáng)的語言表達(dá)能力外,還應(yīng)當(dāng)充分考慮競爭對(duì)手、聽眾的心態(tài)、臨場狀況等多種因素,用據(jù)理力爭的方式,巧妙地說明“他不行,我行”,或“他行,我更行”。當(dāng)然自我推銷要有藝術(shù)性,切忌為了競爭而貶低對(duì)手,所遵循的原則是“唯真唯實(shí),具體可信”。
二、競聘演講辭的基本寫法
競聘演講由于要考慮多種臨場因素與競爭對(duì)象,它的結(jié)構(gòu)就必須靈活多樣,但就其基本內(nèi)容而言,仍可分為以下幾個(gè)部分:
1.標(biāo)題
競聘演講辭的標(biāo)題有三種寫法。一種是文種標(biāo)題法,即只標(biāo)“競聘演講辭”;一種是公文標(biāo)題法,由競聘人和文種構(gòu)成或競聘職務(wù)和文種構(gòu)成,如《關(guān)于競聘××公司經(jīng)理的演講》;還有一種是文章標(biāo)題法,可用單行標(biāo)題擬制,也可采用正副標(biāo)題形式,如:《讓收音機(jī)制造廠騰飛起來——關(guān)于競聘收音機(jī)制造廠廠長的演講》。
2.稱謂
即對(duì)評(píng)委或聽眾的稱呼。一般用“各位評(píng)委”“各位聽眾”即可。
3.正文
(1)開頭。為制造友善、和諧的氣氛,開篇應(yīng)以“感謝給我這樣的機(jī)會(huì)讓我參加答辯”“懇請(qǐng)?jiān)u委及與會(huì)同志指教”等禮節(jié)性致謝詞導(dǎo)入正題。緊接著闡明自己發(fā)表競聘演講的理由。開頭應(yīng)寫得自然真切,干凈利落。
(2)主體。這是全文的重點(diǎn)和核心。應(yīng)圍繞以下幾個(gè)方面展開:
a.介紹個(gè)人簡歷?煞謨蓚(gè)層次:一層簡明介紹競聘者的自然情況,使評(píng)委明了競聘者的基本條件;第二層緊接第一層對(duì)自己與競聘崗位有聯(lián)系的工作經(jīng)歷、資歷做出系統(tǒng)、翔實(shí)的說明,便于評(píng)審者比較與選擇。
b.擺出競聘條件。競聘條件包括政治素質(zhì)、政策水平、管理能力、業(yè)務(wù)能力以及才、學(xué)、膽、識(shí)等各方面的條件。競聘條件是決定競聘者是否被聘任的重要因素之一,應(yīng)該重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)。但切忌夸夸其談,應(yīng)多用事實(shí)說話,“事實(shí)勝于雄辯”。可以結(jié)合自己前一時(shí)期的工作來寫,如自己曾做過什么相關(guān)的工作,效果如何。從中展露出自己的水平、能力、知識(shí)和才華。采取引而不發(fā)的辦法,通過這些事實(shí),讓評(píng)委及聽眾自然而然地得出肯定的結(jié)論。
c.提出施政目標(biāo)、施政構(gòu)想、施政方案。這部分是競聘者假設(shè)已被聘任后,對(duì)應(yīng)聘崗位所提出的目標(biāo)及實(shí)現(xiàn)的具體措施。選招、選聘單位除了看競聘人基本素質(zhì)條件之外,還要考慮競招、競聘的施政目標(biāo)和施政措施。演講者應(yīng)鮮明突出地提出自己的施政目標(biāo)和施政措施。這些目標(biāo)和措施既要適應(yīng)總體形勢,又要體現(xiàn)部門特點(diǎn);灸繕(biāo)要具有客觀性、明確性和先進(jìn)性。要定性定量相結(jié)合,能量化的盡量量化,以便評(píng)委進(jìn)行比較、評(píng)估。目標(biāo)還應(yīng)圍繞人們對(duì)競聘崗位較為關(guān)注的焦點(diǎn)、難點(diǎn)重點(diǎn)提出。基本目標(biāo)必須有切實(shí)可行的措施作保證。因此,保證措施十分重要。措施必須針對(duì)目標(biāo)來制定,要明確具體,有可操作性,且密切聯(lián)系崗位實(shí)際,從崗位工作出發(fā)。
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