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教研員培訓的心得體會（精選16篇）
當我們積累了新的體會時，不如來好好地做個總結(jié)，寫一篇心得體會，這樣能夠讓人頭腦更加清醒，目標更加明確。那么寫心得體會要注意的內(nèi)容有什么呢？下面是小編為大家收集的教研員培訓的心得體會，歡迎閱讀與收藏。
教研員培訓的心得體會 1
20xx年4月27日和29日，我參加了xx市組織的鄉(xiāng)鎮(zhèn)數(shù)學教研員培訓活動。在這幾天里我們觀摩了七節(jié)課，這些課都是在全國比賽獲得一致好評的優(yōu)質(zhì)課，也聽了優(yōu)秀教師的點評，自己也參與了點評，可以說通過短短兩天的學習收獲很多。所以，我簡要的談一談自己的心得體會。
�。ㄒ唬﹤鹘y(tǒng)教學模式并不是適應(yīng)所有的教學內(nèi)容。
這期間我聽了xx老師的《垂直》一課，感受頗深，這堂課打破原來教學模式，沒有創(chuàng)設(shè)情境，也沒有讓學生探索交流，而是直接給出垂直定義，然后逐步分析定義，實現(xiàn)對定義的真正理解和掌握。聽我這節(jié)課，我心里打了好幾個問號。這節(jié)課為什么可以這樣上？別的課這樣上行不行？什么樣的課可以這樣上？最后我當初這樣的結(jié)論，這種教學模式不適合所有的教學模式，之所以這節(jié)課能用是因為，垂直這個概念是人為定義的，不是說可以通過推理，交流得出來的，比如說，太陽，月亮這些名詞一樣，是前輩給起的名字，我們就沒有必要費勁再起一遍。也就是說類次于這種定義性的知識可以。還有就是大家都知道的公理，比如在初中才學到的，兩點之間有且只有一條線段，這種也是可以的。
�。ǘ┻�數(shù)學課堂安靜
尤其是聽完xx主任的講話。我最大的感受是：這次課跟以往不同，以前的大型公開課在我眼里是熱鬧有加，整堂課如雷貫耳的掌聲、贊揚聲、小組合作討論聲，游戲高興地叫喊聲，真的聲聲入耳，還有那變幻莫測能刺激視覺的課件，一個比一個美，讓我們可望不可即。而這次的課堂已經(jīng)有了很大的改變，去掉了很多浮躁、形式上的東西。課堂返璞歸真，已經(jīng)安靜了很多，留給學生安靜思考時間，回歸數(shù)學課堂抽象性或邏輯性。課堂變成了一個師生共同“享受”知識能量，傳遞信息的空間，讓我們真正體會到數(shù)學課堂教學的樸素與扎實。套用潘主任的話就是一節(jié)課就那么些時間，話都讓老師說了，學生說什么？時間都讓老師占了，學生思考的時間在哪里？
�。ㄈw現(xiàn)新課標的精神，重視營造愉快課堂。
通過這幾節(jié)課我們可以看出這幾位老師都是在努力體現(xiàn)新課標的要求。新課標指出學生的'數(shù)學學習活動應(yīng)該是一個生動活潑的，主動的和富有個性的過程。現(xiàn)在的數(shù)學課堂教學不再是單一的教師教，學生學的過程，而是學生在教師的引導下主動探究，師生合作交流的愉快的課堂活動。在本次學習培訓中，我們看到每位教師都體現(xiàn)了這點――重視營造和諧，愉快的課堂。師生在課堂中不再是原來傳統(tǒng)教學中的傳授者和接受者，施與者和容納者；而是現(xiàn)在課堂中的，學生才是學習的主人，教師是學習活動中的組織者，引導者與合作者。尤其具有代表性的是xx老師和梁少美老師，張老師幽默，梁老師和藹可親。
總之，通過這兩天的培訓，我從中學到了很多，我作為一名新教師，尤其是一名教研員，需要學習的更多，在以后的工作中我將認真學習新課標，刻苦鉆研教材，努力上好每一節(jié)課。
教研員培訓的心得體會 2
非常有幸參加德州市教研員遠程培訓活動，進過聆聽各位專家的講座，讓我的教學思路逐漸明晰起來。
考試評價的改革意味著教學的變革，我們只有順應(yīng)時代的發(fā)展，才能在不斷進步的社會上立足，才能讓我們的教育發(fā)揮最大的作用。作為教師的我們，需要認真學習考試評價改革的方向，及時糾正自己教學中的不足，把學生培養(yǎng)成對社會有用的人，讓學生實現(xiàn)自己的人生價值。
葉圣陶老先生說：“教無定法、教學有法、貴在得法”。教學就是一門藝術(shù)，需要老師付出很大的努力才能真正的實現(xiàn)教育的價值。學習中我知道了作為一名教師應(yīng)具有三種魅力：人格魅力、教學魅力、知識魅力。在人格魅力中，教師必須做到尊重學生。時代不同，學生的思想意識也在變化，這屬于正常的過程，教師只有真正尊重學生，才能取得學生的信任和喜愛，才是具有人格魅力的教師。教學魅力體現(xiàn)在三個方面：教學設(shè)計、教學藝術(shù)和教學評價。做好教學設(shè)計是一位教師必備的素質(zhì)，在教學過程中要講究教學藝術(shù)，注重教學評價的方式和方法，這樣才是真正的傳道、授業(yè)、解惑的教師。
在信息技術(shù)背景下我們需要開展的生物學科的有效教學，所謂有效教學最終落實在學生身上，核心是學生有沒有提高，如果學生有成長，這個教學就是有效的。作為教師始終應(yīng)該把課程標準放在首位，教學過程的設(shè)計應(yīng)該以課程標準為依據(jù)，訓練學生的科學思維，提升思維品質(zhì)。信息技術(shù)在生物教學中的運用不是面面俱到，而是用的恰到好處。重點是突出重點、突破教學難點，激發(fā)學生學習的興趣，提高課堂的效率。多媒體課件的制作不能流于形式化和粗糙化，只有在教學活動中恰如其分地使用，才能真正發(fā)揮現(xiàn)代教學媒體的功效。
教學設(shè)計是每一位老師進行課堂教學工作必不可少的一個重要環(huán)節(jié)，教學設(shè)計是教育實踐工作者以各種學習和教學理論為基礎(chǔ)，依據(jù)教學對象的特點和自己的教學理念、風格，運用系統(tǒng)的觀點和方法，遵循教學過程的基本規(guī)律，對教學活動進行系統(tǒng)規(guī)劃、安排和決策。只要以生物學科核心思想為引導的教學設(shè)計，才是更有底蘊的教學設(shè)計。有效的生物教學設(shè)計，必須圍繞三個基本問題展開：
1、合理分析與確定恰當?shù)慕虒W目標，這是課堂教學的靈魂。
2、組織教學要素，這是教與學的`結(jié)合點。
3、教學效果的正確評價，這是教與學的成果所在。
命題是評價教學的一項重要手段，我們只有做好教學工作才能培養(yǎng)出現(xiàn)代需要的各種人才，才能體現(xiàn)出學生的個性發(fā)展。雙減政策的開展要求教育更應(yīng)該面向全體學生，五育并舉，充分發(fā)揮學生的特長，讓我們的學生都能得到發(fā)展。
通過學習，我深深的體會到自身知識的缺乏，更加堅定了終身學習的信念�！叭松灿醒模矡o涯”不善于思考和學習的人，永遠跟在別人的后面，也就永遠落后于別人，成不了職場的成功者。就像托普勒說的：“我們現(xiàn)在生活在一個為我們提供了無限機會的時代。傳統(tǒng)作用對我們的影響越來越小，無論年齡大小，我們都面臨無數(shù)條新的路徑”人只有終身學習，才能適應(yīng)這個社會，不被時代所淘汰。
我更加堅定信心，努力學習，不斷的充實自己。生命不息，學習不止！
教研員培訓的心得體會 3
20xx年“區(qū)培計劃”小學教研員培訓項目培訓于7月23日至29日在廣西師范大學教育科學學院舉行，我有幸參加了此次培訓。本次培訓由廣西教育廳主辦，廣西師范大學承辦。在這為期7天的培訓學習中，我有幸聆聽了梧州市萬秀區(qū)教研室李國魂老師主講的《教研員的職業(yè)價值與職業(yè)追求》和桂平市西山鎮(zhèn)城北小學楊藝校長主講的《我們需要什么樣的教研員》。通過學習，使我感悟頗多，受益匪淺。他們的報告帶給我的不僅是知識上的收獲，更是能力的提升。培訓時間雖短，但給了我強烈的感染與深深的理論引領(lǐng)，讓我明確了教研員的角色定位，深刻地領(lǐng)悟出一種思想、一種境界、一種努力的方向。通過學習，我有了以下幾點體會：
一、更新觀念
通過培訓，使我了解了教研員的發(fā)展歷程，了解了教研員的職業(yè)尷尬，更明白了教研員的職業(yè)價值與職業(yè)追求。使我對教研員這個角色有了進一步的認識。教研員不只是聽課、評課、檢查常規(guī)教學工作這么簡單，而應(yīng)是老師的老師，是立于天地之間的精靈，定位于研究、指導、服務(wù)、合作、引領(lǐng)、開發(fā)等，是專業(yè)的引領(lǐng)者，指導者的角色。在教學過程中和教師們一起研究，探討存在的具體問題，看到教師們看不到的，想到教師想不到的，有著榜樣作用。
二、提高理論水平
教研員是學校教研工作的引領(lǐng)者和指導者，是老師的老師，要想真正成為老師的老師就要學無止境。只有在教學中不斷學習，才能不斷地提升自己的教學理念和研究能力，這樣教學研究才能深入，教學質(zhì)量才能保障，教學成果才能豐碩。專家們的精彩講座給了我一次次心靈的撞擊。聆聽了有著資深經(jīng)驗的教研員和一線骨干校長的講座，使我了解到一線的學校和老師需要什么樣的.教研員，使我認識到想成為優(yōu)秀的教研員，就必須重視學習，要不斷提升自己的文化素養(yǎng)和專業(yè)素養(yǎng)，促進自身專業(yè)發(fā)展，不斷提高研究能力，不斷提升人格魅力；要有底氣、秀氣、靈氣、正氣、大氣，只有這樣，才能成為課程專家，教學專家，評價專家。才能引領(lǐng)教師專業(yè)發(fā)展。
三、提升教學實踐能力
有培訓就有學習，有學習就會有收獲，構(gòu)建有效教研，才能提升教學質(zhì)量。我要結(jié)合自己的實際，找準切入點，開展教研活動從五個環(huán)節(jié)來進行：
�。ㄒ唬┟鞔_教研活動目標；
（二）找準教研活動的切入點；
�。ㄈ┌l(fā)現(xiàn)問題及時處理；
�。ㄋ模┚脑O(shè)計教研活動內(nèi)容，滿足教師的實際需求；
（五）讓教師帶著問題，困惑來明明白白的回去。在每次的教研活動后，要認真反思，教研員要用自己的智慧去完成每次的教研活動，既要做一個與時俱進的教研員，更要做一個求真務(wù)實的教研員。
通過這次學習，使我的目標明確了，理念更新了。今后，我將好好反思，不斷總結(jié)，不斷實踐，運用本次所學知識引領(lǐng)和指導教師專業(yè)成長，提高教育教學質(zhì)量。
教研員培訓的心得體會 4
為期兩天的xx市小學科學、品德與生活（社會）鄉(xiāng)鎮(zhèn)教研員培訓已圓滿結(jié)束，這為每個教研員業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高提供了一次不可多得的學習機會。通過參加這次活動，我受益匪淺，陳大偉教授的講座；每位授課教師的教學風格，深厚的教學功底和精湛的教學藝術(shù)以及徐文達主任的“讀書 寫作”報告都在我的心里留下了難以磨滅的記憶……下面就談?wù)勎业囊稽c感受。
學習期間，正趕上陰雨天氣，很多老師都是冒雨趕往二小，活動安排的也很緊湊。但沒有一個老師有怨言，一方面是與會人員的素質(zhì)較高，主要的還是學習內(nèi)容本身吸引了我們的目光，累并收獲而快樂著。
本次所聽的幾節(jié)課優(yōu)點很多，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
一、體現(xiàn)課標精神，重視營造愉快課堂。
通過觀摩六節(jié)展示課，感受到每位教師都是在努力體現(xiàn)新課標的要求。新課標指出學生的學習活動應(yīng)該是一個生動活潑的，主動的和富有個性的過程�，F(xiàn)在的課堂教學不再是單一的教師教，學生學的過程，而是學生在教師的引導下主動探究，師生合作交流的愉快的課堂活動。我們看到每位教師都體現(xiàn)了這點――重視營造和諧、愉快的課堂。
二、教師自身的良好素質(zhì)是上好一堂課的重要前提和基本保證。
1、授課教師普通話標準，表達清晰，語言感染力強。教態(tài)親切，表情豐富，在課堂上能輕松，活潑，瀟灑地進行授課，富有藝術(shù)性。尤其是重視對學生的評價，讓學生的每次回答都能得到及時恰當?shù)脑u價。
2、善于利用多媒體等多種手段輔助教學，使孩子接觸到的知識更立體，更直觀，更生動。如張萍老師在《誰的本領(lǐng)大》一課中，用課件展示電路圖，讓學生一下子就明白了檢測器怎么使用。公緒蘭老師在《螞蟻》一課中的圖片應(yīng)用，比實物更加清晰。三節(jié)品德與社會課更是借助視頻給學生以強烈的視覺沖擊。現(xiàn)代信息技術(shù)的發(fā)展對教育的價值、目標、內(nèi)容以及學與教的方式產(chǎn)生了重大的影響，這些課中，每位教師都根據(jù)自己的教學需要使用了現(xiàn)代信息技術(shù)，這些現(xiàn)代技術(shù)的應(yīng)用，突出了教學重點，同時突破了難點，提高了課堂效率。
3、體現(xiàn)主動性學習，重視學生的動手操作。
在教學設(shè)計中，教師重視孩子的動手操作,重視孩子的手腦結(jié)合。要想真正的學好知識就是要學生們主動地參與到學習活動中來，那么動手操作就是孩子們最好的學習活動。李德英老師執(zhí)教的《不愿做奴隸的人們》，課前就讓學生搜集了大量的學習素材，為課上的交流打下很好的基礎(chǔ)。三節(jié)科學課，學生們在老師的指導下，動手操作，自主探究，以合作交流的方式學習知識。很好的體現(xiàn)了教為主導，學為主體。
4、上課時精神飽滿，充滿激情，教師的每一節(jié)課都是自己創(chuàng)作的藝術(shù)作品、都需要教師付出創(chuàng)造性的勞動，都需要教師的激情和智慧。教師的激情不僅可以感染和調(diào)動學生的情緒，激發(fā)學生的求知欲、學習主動性和參與意識，而且可以有效地增進師生之間的情感交流。李德英老師執(zhí)教的《不愿做奴隸的人們》一課，老師激情澎湃，給聽課者留下了很深的印象。
這幾位教師本身扎實的基本功。吸引了所有聽課者的眼球，課后聽到最多的就是某某老師的素質(zhì)太好了，這種高素質(zhì)帶來的積極性一面毋庸置疑，但也給我留下了一點思考，老師太強勢了，太過于表現(xiàn)自己了，是否從另一個方面弱勢了學生呢，幾節(jié)課聽下來，總感覺熱鬧有余，但感覺還缺點什么，學生真的喜歡這樣的課堂嗎？學生的表現(xiàn)機會是否在老師的強勢下，已經(jīng)被壓縮了很多呢？我們追求的高效課堂好像不是這個樣子。盡管徐主任也指出研討課不同于優(yōu)質(zhì)課評比，但是授課教師卻沒有很好的落實這一點，想放手又擔心不好收，這種猶豫使得課堂本身有點意猶未盡。
21日晚上的.各縣區(qū)分組議課是本次活動的中心主題，我參加的科學一組的議課氣氛熱烈，在王鑫主任的引導下，各自發(fā)表了自己的見解，通過這次活動，也從其他老師那里學到了很多東西，我想取長補短、相互借鑒學習應(yīng)該是議課的最終目的。聽了徐主任的“讀書 寫作-----教研員成長的階梯”報告，感觸很深，以前因為懶惰不愿及時記錄個人的成長過程，不愿意寫一些總結(jié)感悟。我想以后要改變自己，可能一開始會寫不好，但我會堅持下去。
這次活動，留給老師們最大的“痕跡”應(yīng)該是陳大偉教授講座中的幾句經(jīng)典語錄，我也從中領(lǐng)悟了許多，“不要輕易剝別人的衣服”，這句話讓我認識到在評課時，要想讓別人接受你，首先要尊重他，只有在一個平等的平臺上對話，才能更好的讓別人接納你的見解。這需要我們很好的反思�！凹偃缥襾斫獭�，一句簡單的話語很好的體現(xiàn)了這一思想，這種不帶強制的溫馨話語，應(yīng)該是教研員所必備的。
總之，要跟上時代的腳步，就要不斷學習。今后，希望能多參加類似的學習活動，使我能不斷地進步。就像徐文達主任講的那樣，一個教研員水平的高低就代表了一個地區(qū)講課水平的高低。這讓我想起了一個好校長就是一所好學校。這既肯定了教研員的指導作用，又是一種壓力，這種壓力必將激勵我們不斷充實自己，提高自己，從而促使本地區(qū)教師授課水平的不斷提高。
教研員培訓的心得體會 5
有幸參與了德州市教科院組織的教研員線上培訓學習，聽取了王月芬博士和王鼎教授的報告，受益匪淺，兩位專家分別就“單元作業(yè)設(shè)計”和“測評與命題策略”兩大問題做了深入淺出地解讀。報告既有宏觀上的深刻闡述，又有微觀上的鮮活事例；既架天線，更接地氣。
“雙減”之下，相關(guān)文件要求撲面而來，一時間讓我有些茫然而不知所措，通過學習，我認識到了“雙減”的用意所在，也對于如何去做好今后的工作，有了新的理解。
現(xiàn)將個人所得總結(jié)如下：
一、“減”為誰？誰來“加”？
“減”為誰？王月芬博士將“雙減”的大背景做了細致地講述，從國內(nèi)現(xiàn)狀到國際發(fā)展，將文件中的關(guān)鍵信息，逐一做了更為深刻地解讀，“雙減文件”“五項管理”“提高義務(wù)教育質(zhì)量的意見”“PISA測試數(shù)據(jù)”，提醒了我們，國家對于此項工作的力度之大，決心之大，問題之嚴峻。
必須要“減”，教育工作者要有嚴肅、清醒的認識，不只是任務(wù)，更是“大任”！因為關(guān)乎孩子的健康成長，關(guān)乎民族的'未來。
對于教師來說，要全面來理解，“減”不是不要質(zhì)量，而更需要深入思考的是：如何提高學生的學習效率，確保學習效果？如何讓“學生學習更好回歸校園”？也就是說，在做好“減”的同時，更要做好“加”�！凹印保侵赶蚪處煹�，是亟待研究解決的問題。
二、“減”什么？“加”什么？
（一）“減”什么？
減的是無效、低效的作業(yè)；減的是教師偏頗的教學理念“刷題提高成績”“灌輸知識”“越俎代庖”“目中無人”；減的是粗放的管理方法，不問來路，只要結(jié)果；減的是功利之心。
�。ǘ凹印笔裁�？
1、加一點“課程意識”
何謂課程意識？即從學生的成長著眼，不局限于課堂教學內(nèi)容，唯一的出發(fā)點是有利于學生的健康成長，關(guān)注學生情感態(tài)度與價值觀。這是教育發(fā)展新形勢下教師應(yīng)持有的一種教育觀念。變教學意識為課程意識，教師的教育觀念要轉(zhuǎn)變。在教育改革的新形勢下，教師要有以生為本的教育理念和遵從學生長遠發(fā)展的教育觀念，摒棄急功近利的教育思想，不要“一葉障目，不見泰山”，要用課程意識取代教學意識，使教學從知識本位、學科本位向發(fā)展本位轉(zhuǎn)變。
作家畢淑敏站在高山之巔思考生命的意義：我從哪里來？我要到哪里去？作為新時代的教師，也需要登上課程的山巔，問自己：我問什么而教？我應(yīng)該教給學生什么？我可以用什么方式去教？
2、加一點目標意識
即清楚要去哪里？教育要有目標，課堂教學要有目標，教學評價更要有目標。以作業(yè)設(shè)計為例，預習作業(yè)學生自主完成什么要求？課堂作業(yè)解決哪些問題？家庭作業(yè)獨立完成哪些任務(wù)？
3、加一點研究意識
教師不拘于照本宣科，加一點研究意識，捕捉教育教學中的小問題，結(jié)合理論和實踐去探索解決的方法，從而形成新的教育教學方法。這樣，教育教學才會常教常新，有“源頭活水”的滋潤，消除職業(yè)的倦怠，教師也獲得專業(yè)化成長。
4、加一點精細化意識
“細節(jié)決定成敗”，如王月芬博士提到的作業(yè)系統(tǒng)問題。作業(yè)批改不只是打?qū)﹀e，看符號，更需要幫孩子找問題，指出問題，幫助解決。既而統(tǒng)計分析，講評輔導�；乜次覀兊娜粘＝虒W，止于打?qū)﹀e的有多少？能夠統(tǒng)計分析，講評輔導的有幾人？
再有，培養(yǎng)學生獨立完成作業(yè)的習慣。不讓孩子輕易地上網(wǎng)搜答案，看似一個小細節(jié)，但是卻含有大道理。而我們?nèi)粘Ｒ髤s沒有做到細化。教師只看寫完了嗎？寫全了嗎？不允許學生空著，不問來路，掩耳盜鈴。
當然，還有王博士提到的作業(yè)差異、作業(yè)難度、作業(yè)目標、作業(yè)類型、作業(yè)內(nèi)容、作業(yè)管理等環(huán)節(jié)的細化。都是我們需要進一步去研究的問題。
三、因地制宜，扎實工作
結(jié)合我縣的實際情況，基于之前的教研工作，我們可以繼續(xù)深入開展更豐富的活動。
1、開展學科作業(yè)設(shè)計培訓與研究
結(jié)合市教科院的精神，開展有效的培訓、研究活動。
立足課標、教材、學情，用作業(yè)設(shè)計倒逼有效備課，提高課堂效率，確保教學質(zhì)量，達到減負增效的目標。
2、培養(yǎng)教師命題能力
命題能力是教師必備的一項基本功。經(jīng)過暑期市級培訓，我縣也組織了學科命題比賽活動，今后要利用好活動結(jié)果，持續(xù)開展全員教師命題培訓活動，用命題來反觀教學，提高教學效果。
學習，是促進個人提高的捷徑；總結(jié)，是為了更好地前行。順應(yīng)教育新形勢，做好加減法。
以上是我的一點淺顯認識，懇請大家批評指正。
教研員培訓的心得體會 6
今年7月，在榆次教育局局領(lǐng)導的親自安排下，我們赴東北師大參加了教研員研修班培訓，培訓時間雖然短暫,但是獲益匪淺。
東北師大的培訓團隊陣容強大，鄧濤、王海英、鄔志輝、侯刷孔凡哲等教授、博士生導師和碩士生導師為我們做了關(guān)于教師專業(yè)發(fā)展、教師合作、中小學生學習和心理、教師的實踐品性、中學課堂教學方法等方面的講座。東北師大附小的王廷波、于曉琳兩位副校長做了關(guān)于校本課程開發(fā)、綜合實踐活動的講座。此外還聆聽了東北師大附中的孫立權(quán)老師的關(guān)于課改和教師素養(yǎng)的講座。
幾位專家教授的講座為我們開拓了視野，增長了見識，讓我們從新的角度來關(guān)注教師、關(guān)注教學、關(guān)注學生。尤其是鄧濤和王海英兩位教授的講座給我留下了深刻的印象。
鄧濤教授的講座非常嚴謹，他在《教師合作文化與專業(yè)共同體建設(shè)》講座中，就“教師合作文化、教師合作的必要性和價值、教師合作的影響因素及現(xiàn)實障礙、如何推進教師合作”等問題進行了詳細的闡述。通過鄧教授的講座，我們對教師合作的重要意義有了更深遠的認識。尤其鄧教授把教師合作文化形象比喻為雁行文化，使我們印象深刻，他介紹的“雁陣工程”為我們進行教師培養(yǎng)、提高教師隊伍的整體素質(zhì)提供了很好的方法：
頭雁領(lǐng)路，雁陣齊飛；
強強聯(lián)合，雁陣高飛；
優(yōu)勢互補，發(fā)揮雁陣團隊效應(yīng)；
打造雁陣核心競爭力工程。
合作文化，是在教師之間開放、互信和支持的基礎(chǔ)上形成的合作。實際上，學校中每個教師的成長都需要專業(yè)支持與幫助，而且最有益的支持與幫助往往來自于同事。教師通過合作，交流信息，分享智慧，相互支持、鼓勵，能共同提高專業(yè)素養(yǎng)，實現(xiàn)自身價值，有效地完成共同目標，促進學生發(fā)展，從而真正實現(xiàn)合作、提升、共贏。作為一個教研員，我們正在通過自己的努力促進教師之間的合作，校際教研聯(lián)合體不正是教師合作的一種途徑嗎？
王海英教授的講座風趣幽默，案例詳實，深深吸引了我們。她做了關(guān)于中學生心理健康和學習策略方面的講座。
我們常聽到中學老師們抱怨中學生的管理是最難的，老師就像消防員，隨時準備處理學生們的突發(fā)事件。尤其是不懂中學生心理的老師，往往因為處理不當，給學生帶來一些傷害。王海英教授的《中小學生心理發(fā)展的反思和回應(yīng)》，從中小學生的心理發(fā)展方面進行了詳盡的講解，分析了中小學生的情緒體驗、人格發(fā)展的特點，列舉了中學生容易出現(xiàn)的問題及其心理活動，指導教師如何正確引導學生對待挫折和進行積極的自我評價。中學也是學生容易出現(xiàn)學習分化的階段，王海英老師詳細分析了中小學生常用的注意、記憶、思維等的學習策略及運用學習策略中需要注意的問題，從而能讓教師對癥解決學生在學習方面出現(xiàn)的各類問題。王海英教授的講座對于教師的教學實踐有很強的指導作用。
對于課改，東北師大附中的孫立權(quán)老師提出了自己的思考，指出了課改中出現(xiàn)的一些問題：不允許批評學生、教師主體性的弱化、每節(jié)課只講十分鐘、泛濫的分組合作學習、信息技術(shù)的過度使用、輕視知識等。這給我們一個啟示：要不斷學習、還要不斷反思。
我非常珍惜這次培訓的機會，因為這次培訓和我以前參加的培訓有很大的區(qū)別。過去，我是作為一名教師參加各類培訓，培訓的目的'是希望能提高個人的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平，能給自己的學生和學校提供更好的教學服務(wù)。而這一次，我是作為一名教研員參加培訓，心里有了更多的想法，希望通過培訓不僅能提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平，而且能有機會把自己的所得讓全區(qū)所有的教師分享，使大家都能受益，都有提高，都能更好的服務(wù)于學生和學校。
培訓時間是短暫的，收獲卻是巨大的，帶給我們的影響是一生的，留給我們的思考也是長遠的。
教研員培訓的心得體會 7
從xx年2月22日-2月24日，在xx進修學校我有幸參加了教研員、學科組長培訓學習，通過此次培訓，我收獲頗多。xx老師關(guān)于有效開展校本教研的實踐與思考中說到學校要成長為一個科研型的學校，那么老師就要成為科研型的教師。通過此次培訓，讓我開闊了視野，增長了見識，收獲很豐厚，真正了解教研員的工作方向、工作方法、工作職責，同時感到教研員的責任重大。以下兩點是我在學習中的最大收獲：
一、反思自己，提高認識
通過xx老師的講解，讓我明確了校本教研的方式與流程。聽了包頭市教研員王榮和內(nèi)蒙古電教館劉彥澤等專家的講座，不禁反思起自己的工作。我們除了缺少專家自身的優(yōu)勢和理論研究者的扶持外，實踐經(jīng)驗不該缺乏，我們本身是一線的教師，都深入課堂，平時聽的課也不少，只是把握不準方向，使我們的問題改進并不大。反思自己在平時的教研活動中，稀里糊涂，只是就事論事，沒有上升到一定的理論高度，沒有一個具體的活動流程和有效的活動方式，所以教師參加活動的積極性不高，每次的活動效果也可想而知。通過學習讓我跳出來看自己的所為，由于我們自身的欠缺和條件限制，致使我們的眼界狹窄，看問題沒有深度。在平時的工作中我們忽略了好多關(guān)鍵性的東西，對一些教學現(xiàn)象、教學行為所引發(fā)的結(jié)果，分析不透，甚至不會分析。我們不僅僅缺乏嚴謹務(wù)實的學術(shù)態(tài)度、理論聯(lián)系實踐的認知、科學可行的操作方法，我們更缺少的是做業(yè)務(wù)的心境。所以在盡頭的教研活動中應(yīng)多注意以上問題，爭取有大地突破。
二、找準切入點，開展教研活動
有培訓就有學習，有學習就會與收獲，構(gòu)建有效教研，才能提升教學質(zhì)量。我們要結(jié)合自己學校的實際，從五個環(huán)節(jié)來進行教研活動：
1、明確教研活動的目標；
2、找準教研活動的切入點；
3、發(fā)現(xiàn)問題及時處理；
4、精心設(shè)記教研活動內(nèi)容，滿足教師的實際需求；
5、讓教師帶著問題、困惑來，明明白白的回去。在每次的教研活動后，要認真反思，正如專家所講“一個教師寫一輩子教案不一定成為名師，如果寫三年反思就一定能成為名師。”教研員要用自己的智慧去完成每次的教研活動。我們應(yīng)該既要做一個與時俱進的教研員，更要做一個求真務(wù)實的教研員。
通過這次培訓，讓我深知自己的綜合素質(zhì)離一個合格的教研員還有很大的差距，還要系統(tǒng)的.掌握學科知識，還要掌握教研的總體趨勢、學科的發(fā)展趨勢。因為只有了解前沿的態(tài)勢，了解所在區(qū)域教研狀況，知己知彼，才能準確的為自身工作定位，把握好研究方向。
今后的工作中我將對所學知識認真進行消化吸收，使之成為自己工作的財富，把本次培訓中學到的知識運用到實際工作中，指導好自己的工作，并以這次學習為新的起點，自己增強學習意識，不斷更新知識結(jié)構(gòu)，在實踐中不斷提高自身的綜合素質(zhì)與工作能力。
教研員培訓的心得體會 8
短短的幾天的培訓學習，我感受頗深，縣里為我們搭建這次學習與交流的平臺，有幸聆聽了海南省教培院的陳夫義、周積昀兩位院長及縣培訓學校各位領(lǐng)導的學術(shù)報告，使我茅塞頓開，受益匪淺。
坦白地說，我是第一次參加教研員培訓學習，對我來說，一切都是新的，對教研員的職責認識還模糊不清。這次學習，使我了解了教研員工作的'宗旨，教研員的崗位要求，在新時期里，教研工作如何適應(yīng)教育發(fā)展的要求，怎樣有效地推動教育基礎(chǔ)改革，促進發(fā)展等等。使自己找準了角色，找準了位置，明確了責任，明確了目標�？蓭滋斓呐嘤�，我卻茫然了，感覺到心頭的壓力很大，也清楚地看到了自己的差距，一個老師到一個教研員的差距！教研員是教師中的教師，是教學中的評價者、監(jiān)督者、管理者、研究者，是教學改革的帶頭人，肩負著教育的重任。我想：自己要成長為一名教研員，還要不斷地學習，向?qū)＜覍W習，向同行學習，向有經(jīng)驗的教研員學習，并注意與自身的工作聯(lián)系，活學活用，逐漸豐富自身的實踐經(jīng)驗。
這次培訓是短暫的，但是留給我的記憶與思考是永恒的，我將以自己的不足為起點，讓“差距”成為自身發(fā)展的原動力，不斷梳理與反思自我，促使自己不斷成長，為使自己能夠成為一名優(yōu)秀的教研員而不懈的努力！
教研員培訓的心得體會 9
參加此次教研員培訓，我深感受益匪淺，仿佛打開了一扇通往教育新境界的大門。培訓中，專家們深入淺出地講解了現(xiàn)代教育理念、教學方法及評價體系的最新動態(tài)，讓我對“教研”二字有了更加深刻的理解。
首先，我深刻認識到，作為教研員，我們的角色不僅僅是教學的指導者，更是教育創(chuàng)新的推動者。在培訓中，通過案例分析、小組討論等形式，我學會了如何更科學地分析教學問題，制定切實可行的.教研計劃，并引領(lǐng)教師團隊共同探索教學的新路徑。這種從實踐中來、到實踐中去的學習方式，極大地提升了我的專業(yè)素養(yǎng)和問題解決能力。
其次，培訓強調(diào)了信息技術(shù)在教學中的重要性。隨著科技的發(fā)展，教育手段也在不斷更新?lián)Q代。我了解到，利用多媒體、網(wǎng)絡(luò)等現(xiàn)代信息技術(shù)手段，可以極大地豐富教學資源，激發(fā)學生的學習興趣，提高教學效果。這讓我意識到，作為一名教研員，必須緊跟時代步伐，不斷提升自己的信息技術(shù)應(yīng)用能力，為教師們提供有力的技術(shù)支持和指導。
最后，我深感團隊合作的力量。在培訓過程中，我們教研員之間相互學習、相互啟發(fā)，形成了良好的學習氛圍。我認識到，只有團結(jié)協(xié)作、共同進步，才能推動教育事業(yè)的不斷發(fā)展。
總之，此次教研員培訓不僅讓我收獲了知識，更讓我明確了方向、增強了信心。我將把所學所得應(yīng)用到實際工作中去，為提升教學質(zhì)量、促進學生全面發(fā)展貢獻自己的力量。
教研員培訓的心得體會 10
參加這次教研員培訓，我仿佛經(jīng)歷了一次心靈的洗禮和專業(yè)的升華。幾天的學習時光雖然短暫，但留給我的卻是滿滿的收獲和深刻的思考。
首先，我深刻體會到了“終身學習”的`重要性。在知識爆炸的時代，教育理念和教學方法日新月異。作為教研員，我們必須不斷學習、更新知識結(jié)構(gòu)，才能跟上時代的步伐，為教師們提供有價值的指導和幫助。這次培訓就像是一股清新的風，吹散了我心中的疑惑和迷茫，讓我更加堅定了終身學習的信念。
其次，我感受到了“以人為本”的教育理念的力量。在培訓中，專家們多次強調(diào)要關(guān)注學生的個體差異和全面發(fā)展，這讓我深刻認識到，教育的最終目的不是為了分數(shù)和排名，而是為了培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和實踐能力的人才。作為教研員，我們要積極倡導并實踐這種教育理念，引導教師們關(guān)注學生的成長過程和心理需求，為學生的全面發(fā)展創(chuàng)造更加良好的環(huán)境。
最后，我更加明白了團隊合作的重要性。在培訓中，我們教研員之間建立了深厚的友誼和默契的配合。我們相互學習、相互支持、共同進步，形成了一個團結(jié)有力的集體。我深刻認識到，只有團隊合作才能發(fā)揮最大的力量，才能推動教育事業(yè)的不斷發(fā)展。
總之，這次教研員培訓是一次難忘的經(jīng)歷和寶貴的財富。我將把所學所得銘記于心、付諸實踐，為提升教學質(zhì)量、促進教育事業(yè)的發(fā)展貢獻自己的綿薄之力。
教研員培訓的心得體會 11
近日，我有幸參加了為期一周的教研員專項培訓，這次學習不僅是一次知識的充電，更是教育理念與方法的深刻洗禮。在培訓中，專家們高屋建瓴的講座讓我對教育教研的本質(zhì)有了更清晰的認識。他們強調(diào)，作為教研員，我們不僅是教學的研究者，更是教學改革的推動者和實踐者。
通過案例分析、互動研討等形式，我深刻體會到“以研促教，以教興研”的重要性。我學會了如何更科學地設(shè)計教研活動，確保每一次研討都能直擊教學痛點，激發(fā)教師的`創(chuàng)新思維和實踐能力。特別是關(guān)于課程標準的深度解讀，讓我對教學目標的設(shè)定更加精準，有助于指導一線教師實現(xiàn)高效教學。
此外，培訓還注重信息技術(shù)與教學融合的探索，讓我看到了未來教育的無限可能。我意識到，作為新時代的教研員，必須緊跟時代步伐，不斷提升自己的信息素養(yǎng)，利用現(xiàn)代教育技術(shù)手段優(yōu)化教學過程，提升教學質(zhì)量。
總之，這次培訓讓我受益匪淺，不僅拓寬了我的教育視野，也增強了我作為教研員的責任感和使命感。我將把所學所得應(yīng)用到實際工作中，為推動我校乃至本地區(qū)的教育教學改革貢獻自己的力量。
教研員培訓的心得體會 12
參加完教研員培訓后，我內(nèi)心充滿了感慨與收獲。這次培訓如同一場及時雨，滋潤了我對教育教研的熱愛與執(zhí)著。在培訓過程中，我深刻感受到了教育的魅力和教研的力量。
專家們深入淺出的講解，讓我對教研工作的意義和價值有了更深刻的理解。我認識到，教研不僅僅是教學活動的簡單總結(jié)，更是對教學理念、教學方法的深刻反思與創(chuàng)新。通過參與小組討論和模擬教學等環(huán)節(jié)，我學會了如何從不同角度審視教學問題，如何運用科學的方法解決教學難題。
同時，我也深刻體會到了團隊合作的重要性。在培訓中，我們來自不同學校的教研員相互學習、相互啟發(fā)，共同探索教育教學的奧秘。這種跨校際的交流與合作，不僅拓寬了我的人脈資源，也為我今后的.教研工作提供了新的思路和方向。
此外，我還意識到作為一名教研員，必須不斷學習、不斷進步。只有緊跟教育發(fā)展的步伐，不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力，才能更好地引領(lǐng)和指導一線教師的教學工作。
總之，這次教研員培訓對我來說是一次寶貴的學習經(jīng)歷。我將以更加飽滿的熱情和更加堅定的信念投入到今后的教研工作中去，為推動我國教育事業(yè)的發(fā)展貢獻自己的一份力量。
教研員培訓的心得體會 13
近日，我有幸參加了為期一周的教研員專項培訓，這次學習不僅是一次知識的充電，更是心靈的洗禮與理念的升華。培訓中，專家們深入淺出的講解，讓我對教育教研工作有了全新的認識。
首先，我深刻體會到“教研相長”的重要性。過去，我更多地將教研視為教學任務(wù)之外的`一項附加工作，而今，我意識到教研是提升教學質(zhì)量、促進教師專業(yè)成長的必經(jīng)之路。通過集體備課、案例分析、教學反思等活動，我們不僅能夠優(yōu)化教學設(shè)計，還能在交流中碰撞出思想的火花，共同解決教學難題。
其次，培訓強調(diào)了信息技術(shù)與教學深度融合的必要性。在信息化時代，如何利用多媒體、互聯(lián)網(wǎng)等現(xiàn)代技術(shù)手段豐富教學資源、創(chuàng)新教學模式，成為每位教研員必須思考的問題。我學習了多種教學軟件和平臺的使用技巧，這些新技能將為我今后的教研工作插上翅膀，讓課堂更加生動有趣，學生學習更加高效。
最后，我深刻感受到團隊合作的力量。在培訓過程中，我們分組討論、協(xié)作完成任務(wù)，這種團隊協(xié)作的精神讓我深受啟發(fā)。我意識到，作為教研員，不僅要自己專業(yè)過硬，更要懂得如何帶領(lǐng)團隊，激發(fā)每位教師的潛能，共同為提升學校教學質(zhì)量貢獻力量。
總之，這次教研員培訓讓我收獲滿滿，我將把所學所得應(yīng)用到實際工作中，不斷探索、勇于創(chuàng)新，為教育事業(yè)貢獻自己的一份力量。
教研員培訓的心得體會 14
參與本次教研員培訓，我仿佛經(jīng)歷了一場教育的盛宴，收獲頗豐，感悟良多。
首先，我對“以研促教”的理念有了更深刻的理解。培訓中，多位教育專家通過實例分析，闡述了教學研究對于提升教學質(zhì)量的關(guān)鍵作用。我認識到，作為教研員，我們的職責不僅僅是組織教研活動，更重要的是要引導教師樹立研究意識，將教學中的`問題轉(zhuǎn)化為研究課題，通過深入研究找到解決問題的有效方法。
其次，我深刻感受到教育理念更新的緊迫性。隨著時代的發(fā)展，教育理念和教學方法也在不斷更新。培訓中，我接觸到了許多前沿的教育理論和教學模式，如翻轉(zhuǎn)課堂、項目式學習等。這些新理念、新模式讓我耳目一新，也讓我意識到作為教研員，必須不斷學習、與時俱進，才能引領(lǐng)教師團隊跟上教育改革的步伐。
此外，我還學會了如何更有效地進行教研活動的策劃與實施。培訓中，我們學習了教研活動的策劃原則、實施步驟以及評估方法等知識。這些知識將對我今后的教研工作產(chǎn)生積極的影響，讓我能夠更加科學、系統(tǒng)地組織教研活動，提高教研活動的針對性和實效性。
總之，這次教研員培訓不僅拓寬了我的視野，提升了我的專業(yè)素養(yǎng)，更讓我對教育事業(yè)充滿了信心和熱情。我將以更加飽滿的熱情和更加扎實的作風投入到今后的教研工作中去，為培養(yǎng)更多優(yōu)秀人才貢獻自己的力量。
教研員培訓的心得體會 15
參加此次教研員培訓，我深感收獲頗豐，心靈與視野都得到了極大的拓展。培訓中，專家們深入淺出的講解，不僅讓我對教育教學理論有了更深刻的理解，更在實踐中找到了許多可借鑒的策略與方法。
首先，我深刻體會到“教研相長”的重要性。通過案例分析與互動討論，我認識到教研不僅僅是教學活動的延伸，更是教師自我提升與專業(yè)成長的'關(guān)鍵途徑。在研討中，我們共同面對教學中的困惑與挑戰(zhàn)，集思廣益，尋找最佳解決方案，這種團隊合作的精神極大地激發(fā)了我的工作熱情。
其次，培訓強調(diào)了以學生為中心的教學理念。這讓我重新審視自己的教學實踐，意識到在教學過程中應(yīng)更多地關(guān)注學生的個體差異與需求，采用多樣化的教學方法和手段，激發(fā)學生的學習興趣與潛能。同時，我也學會了如何運用現(xiàn)代教育技術(shù)，如多媒體、網(wǎng)絡(luò)資源等，來豐富教學內(nèi)容，提升教學效果。
最后，培訓還讓我認識到作為一名教研員的責任與使命。教研員不僅是教學研究的引領(lǐng)者，更是教師成長的指導者與支持者。我們需要不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)，關(guān)注教育前沿動態(tài)，為教師們提供及時、有效的指導與服務(wù)，共同推動教育事業(yè)的進步與發(fā)展。
總之，此次培訓不僅為我提供了寶貴的學習機會，更讓我對未來的教研工作充滿了信心與期待。我將把所學所得應(yīng)用到實際工作中，努力成為一名優(yōu)秀的教研員，為教育事業(yè)貢獻自己的力量。
教研員培訓的心得體會 16
為期數(shù)日的教研員培訓，如同一場知識的盛宴，讓我受益匪淺。從理論到實踐，從理念到方法，每一個環(huán)節(jié)都充滿了啟迪與思考。
首先，我深刻感受到教育理念的更新與升級。在培訓中，專家們用前沿的教育理論武裝我們的頭腦，讓我們認識到在新時代背景下，教育應(yīng)更加注重培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神與實踐能力。這使我更加堅定了自己的教育信念，即要為學生創(chuàng)造更多探索與嘗試的機會，讓他們在實踐中學習，在學習中成長。
其次，培訓中的實踐操作環(huán)節(jié)讓我印象深刻。通過模擬教學、案例分析等形式，我們不僅學習了先進的教學方法與技巧，還親身體驗了如何將這些方法應(yīng)用到實際教學中去。這種理論與實踐相結(jié)合的方式，極大地提高了我們的教學能力與應(yīng)變能力。
此外，我還學會了如何進行有效的團隊合作與溝通。在研討與交流中，我們相互學習、相互啟發(fā)，共同解決教學中的難題。這種團隊精神與協(xié)作能力對于提升教研工作的質(zhì)量與效率至關(guān)重要。
最后，我深感作為一名教研員的責任重大。我們需要不斷學習、不斷進步，為教師們提供高質(zhì)量的教研資源與服務(wù)。同時，我們還要關(guān)注學生的全面發(fā)展與健康成長，為他們提供有力的.支持與保障。
總之，此次教研員培訓不僅提升了我的專業(yè)素養(yǎng)與綜合能力，更讓我對教育事業(yè)充滿了熱愛與責任。我將以更加飽滿的熱情與更加堅定的步伐，投身到教研工作中去，為培養(yǎng)更多優(yōu)秀人才貢獻自己的力量。
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