醫(yī)護人員的心得體會
某些事情讓我們心里有了一些心得后，應(yīng)該馬上記錄下來，寫一篇心得體會，這樣我們就可以提高對思維的訓(xùn)練。那么好的心得體會是什么樣的呢？下面是小編精心整理的醫(yī)護人員的心得體會，希望對大家有所幫助。
醫(yī)護人員的心得體會1
1月20號晚上接到院部下達的緊急通知，讓我去隔離點工作，我立即回家收拾行囊，按照規(guī)定時間準(zhǔn)時到達指定地點。崗前進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，結(jié)束后我們立刻上崗。當(dāng)晚共接到幾十余名需要隔離人員，一直不停的工作到第二天早上六點多。22號上午我們所有在崗的黨員進行了入黨宣誓，決心戴上黨徽，亮明身份，不畏艱險，起到模范帶頭作用。
我的工作職責(zé)是分發(fā)三餐飲食，打包醫(yī)學(xué)垃圾，跟被隔離人員講解怎樣做好房間及日常消毒等。通過這次的工作，我收獲滿滿，感慨如下：首先是被尊重，其次是被重視。這次的被隔離人員有的是我的同行以及家屬，針對這種情況，我認為彼此之間的信任和尊重是最重要的。在工作中就要更細心更耐心，提高我們的服務(wù)質(zhì)量，做到有求必應(yīng)，有問必答，答之必然滿意。
當(dāng)收到這封信的時候，我才明白付出是有回報的。此時此刻，我更能體會到“時刻將人民的生命健康安全擺在第一位”的責(zé)任。做為抗疫集體中的一份子，我感到由衷的自豪與驕傲。
醫(yī)護人員的心得體會2
這次xx醫(yī)院對我們這些新入職的護士培訓(xùn)得非常認真，對于我們的學(xué)習(xí)進度也有著嚴(yán)格的要求，要求我們必須樹立好一個‘以病人家屬自居，急病人之所急’的心態(tài)。畢竟護士這一職業(yè)，是處于醫(yī)務(wù)人員與服務(wù)人員之間的職業(yè)，需要處理的瑣碎事情非常的繁雜，而且非常的辛苦，那么如何用責(zé)任心和愛心來克服這些困難就成了一名護士是否優(yōu)秀的關(guān)鍵了。
在醫(yī)院里，我們是與病人接觸的最頻繁的一類，一切的工作都是為了讓病人們早日康復(fù)，恢復(fù)健康的身體。因此，我們必須要注意好每一個細節(jié)，將任何不良跡象掐滅在萌芽階段，踐行護士理念。
但是，僅僅是有著充足的責(zé)任心還是不夠，作為醫(yī)護人員，我們要學(xué)會勤于思考，圍繞著護理這一中心思考如何才能讓護理工作變得更為舒心有效。注重病人與護士的協(xié)調(diào)，將這一協(xié)調(diào)轉(zhuǎn)化為病人與醫(yī)生的協(xié)調(diào)，變?yōu)椴∪伺c醫(yī)院的協(xié)調(diào)，使得雙方互相理解，讓醫(yī)務(wù)人員更加理解病人的痛苦與需求，也讓病人更加理解醫(yī)院的選擇與方案。
但是，培訓(xùn)老師也說了，并不是什么事情都能夠按照理想的進度開展的，正所謂林子大了什么樣的鳥都有。這并不是什么貶義詞，而是對于每個人都有不同的思想、不同的性格的一種形容。人與人之間并不能做到充分理解，但我們要做的就是將這理解的鴻溝盡量拉近，來為醫(yī)療工作做好鋪墊。
但是也因此，我們在工作中必然會受到很多的委屈，這些都是需要我們來克服的。畢竟我們選擇了護士這一職業(yè)，就應(yīng)該對這一行業(yè)的辛苦有心理準(zhǔn)備，心中懷揣著偉大理想，希望每一位受到病痛折磨的人都能夠藉由我們的護理和醫(yī)生的正確治療而恢復(fù)健康。
通過這一段時間的崗前培訓(xùn)，我對于護士這一職業(yè)的理解更加深刻了，對于工作中可能遇到的麻煩和困難都有了充足的心理準(zhǔn)備，我就像是打足了氣的輪胎，堅定的想要撐起醫(yī)療護理的重擔(dān)，護送著飽受病痛的人們向著健康前進。
因此，我再次感謝xx醫(yī)院的各位領(lǐng)導(dǎo)為我們安排的這次崗前培訓(xùn)，我們會牢記使命，充分運用學(xué)習(xí)的各種知識，為病人，為醫(yī)院貢獻出我們的力量！
醫(yī)護人員的心得體會3
每天早晨7：40準(zhǔn)時站到導(dǎo)診臺，擦拭臺面，擺上當(dāng)日出診醫(yī)生護士的工裝照，擺好病歷，準(zhǔn)備好門診病人登記簿，站立，面帶微笑，迎接病人的咨詢和掛號填寫病歷，這基本就是導(dǎo)診每天工作的流程，看似很簡單也很單調(diào)，但隨著我對導(dǎo)診工作的慢慢了解和親身體會，越來越感覺到導(dǎo)診工作的重要性和關(guān)鍵性，也慢慢有點心得體會。
這周四我上導(dǎo)診，犯了一個不小的錯誤，讓我這幾天一直在反思。早上一大早，有人就來咨詢掛號準(zhǔn)備做準(zhǔn)分子的，我向他介紹了我們醫(yī)院的手術(shù)情況以及優(yōu)惠政策，后來他們問了我一句“xxx醫(yī)院是不是一家？”我沒多想，實話實說不是一家，后來他們拿了一張xx的優(yōu)惠券給我看，我當(dāng)時想的是他們是和xx約好的，古人尚以信立于市，就好心的給他們指了去xx的道。當(dāng)時一點也沒有意識到我是在犯了一個錯誤，直到快下班時代主任去問誰上的導(dǎo)診，早上我指道的那個病人本來也是和我們醫(yī)院預(yù)約的卻被我指道去了xx，我才意識到自己犯了一個錯誤。這幾天一直在反思，代主任沒有批評我，好意的說我是太實誠，但我感覺是自己太傻，太不夠靈活，還是工作能力不夠。當(dāng)時只想著干工作要誠信，但誠信也是有原則的，如果當(dāng)時我把他們留下在我們醫(yī)院做，我們會給予他們更先進的技術(shù)、更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，一切都應(yīng)該以病人為中心，這才是我們工作的重心！這樣既服務(wù)了病人，也顧全到醫(yī)院的利益，讓我們市場部的前期工作沒有枉做。
從上面這個例子，我首先要感謝領(lǐng)導(dǎo)對我工作失職的大度，更重要的是從中汲取教訓(xùn)，以后在導(dǎo)診工作中要做到熱情、靈活，要不斷完善經(jīng)驗，真正的做好導(dǎo)診工作！
醫(yī)護人員的心得體會4
繼續(xù)教育是指已經(jīng)脫離正規(guī)教育，已參加工作和負有成人責(zé)任的人所接受的各種各樣的教育。護理繼續(xù)教育則指護士從事護理事業(yè)一段時間后，有一定的護理經(jīng)驗與護理知識，又開始對新知識，新理論的規(guī)范學(xué)習(xí)與正式培訓(xùn)。護理繼續(xù)教育是對護理事業(yè)知識進行更新，補充，擴展和能力再提升的必要階段。我院作為三級甲等醫(yī)院，護理部根據(jù)院系文件定期開展各醫(yī)院護士進修的各項措施，為各區(qū)，縣，旗的醫(yī)院提供護士再學(xué)習(xí)機會，提供教學(xué)活動與技能培訓(xùn)。經(jīng)過長時間的培訓(xùn)，我將培訓(xùn)體會總結(jié)為以下幾點：
一、臨床資料
一般資料：選取20xx年全年130例外來進修人員，男15例，女115例，年齡在25—35之間。進修時間在2—6個月不等。
二、方法
1、制定崗前教育制度，對初到我院的進修護士，為消除其緊張的心理狀態(tài)，由各科護士長帶領(lǐng)其參觀醫(yī)院內(nèi)部，簡單了解醫(yī)院運作與程序。醫(yī)院為其更好的了解和熟悉醫(yī)院制度與職責(zé)要求，對其進行為期一周的教育培訓(xùn)，詳細介紹醫(yī)院總體環(huán)境，規(guī)章制度，組織結(jié)構(gòu)、護理運作，醫(yī)德規(guī)范，儀容儀表，自我防范認知，護理安全知識，護理再教育課程等護理職責(zé)。進修護士要認真做好學(xué)習(xí)筆記，課上可以舉手發(fā)言，進行互動，課下及時與老師溝通，大家暢所欲言，做好知識反饋。
護理部全面管理進修人員的配置問題，在參觀完醫(yī)院環(huán)境后全體人員到護理部報道，進修人員必須準(zhǔn)備好身份證原件、復(fù)印件、原工作單位的推薦信，執(zhí)業(yè)證，注冊證等詳細證件，在護理部干事的幫助下詳細登記個人資料（姓名，性別，年齡），進修科室，進修項目，進修時間等。護理部干事在登記并核實后，打印入科通知給各個進修人員，并告知其入科時間等事宜。在進修護士入科前，護理部舉行簡單的護士知識技能考核，全面了解進修護士對護理理論基礎(chǔ)，護理知識水平與臨床實際操作的情況，根據(jù)各自的不足有針對性的對其進行各項培訓(xùn)。在進入科室前，科室護士長要及時與進修護士交流，做好排班準(zhǔn)備，人員配置，幫助其了解科室運作情況及其護理職責(zé)責(zé)任。進修護士遇上難題，無法解決的地方要及時反饋給護士長，不要盲目執(zhí)行醫(yī)囑，科室護士不要排斥進修護士，定期進行技術(shù)交流，相互溝通，要給予關(guān)心與幫助。進修人員如果有解決不了的事情可以請示護士長，護士長再請示護理部。如果進修人員遇事請假，護士長無權(quán)給假，直接請示護理部，由護理部主任酌情給假，給予請假者要填寫進修人員請假登記表，護理部干事要詳細登記請假原因和截至?xí)r間，請假者必須在規(guī)定的時間按內(nèi)回醫(yī)院銷假，否則以違規(guī)處理。進修人員如果為病假，則需要有病情診斷書在為請假依據(jù)。進修人員在科室學(xué)習(xí)時，要積極向上，勇于探索，學(xué)習(xí)新知識，同時我院根據(jù)國家衛(wèi)生部繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育規(guī)章制度，在接收區(qū)，縣，旗派發(fā)的.進修護士時，護理部制定并安排進修計劃與科研工作，及時安排學(xué)術(shù)科研交流會議。我院領(lǐng)導(dǎo)極其重視進修工作，護理部在完善護理繼續(xù)教育制度之外，還制定了全面的護理人才管理制度，對那些在護理專業(yè)，科研學(xué)術(shù)，操作技術(shù)等方面取得突出貢獻的進修護士，給予適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)獎勵和精神鼓勵，并在季度考核評審中賦予高度評價，作為以后晉級優(yōu)先考慮條件。
2、護理部嚴(yán)格執(zhí)行制定計劃，全體進修護士在完成崗前教育后，根據(jù)護理部安排進入科室，必須遵從護理部安排，不得私自篡改科室與學(xué)習(xí)內(nèi)容。護理部要及時與科室護士長進行接洽，護士長要詳細介紹科室規(guī)章運作，幫助進修護士更快的融入科室。同時，護士長要動員科室年資高，技能嫻熟的護士幫助和提高進修護士的操作技能水平，傳授其新的護理技術(shù)，每月組織一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。全面的幫助進修護士提升自我護理知識水平與臨床操作技能。我院護理部本著為個區(qū)，縣，旗醫(yī)院培養(yǎng)全能，高技術(shù)，高知識，高水平的護理人員，嚴(yán)格制定全程進修學(xué)習(xí)計劃，各進修人員要遵守醫(yī)院安排，不得私自外出，在不可避免的情況下，進修人員可跟護理部報備，做好進出記錄。同時科室人員要積極歡迎新進修護士，給予親切的歡迎，幫助進修護士盡快了解科室運作程序，消除陌生感和緊張感，全身心的投入到科室的工作中�？剖易o士長要做好排班計劃，合理安排人員工作計劃，有條不絮的執(zhí)行醫(yī)院規(guī)章。制定并做好進修護士負責(zé)患者區(qū)域的劃分，以供其學(xué)習(xí)與研究，科室要全面支持進修護士的學(xué)習(xí)與鍛煉。進修護士在科室要積極參加各項知識的學(xué)習(xí)，虛心接受新的護理概念與操作技能，珍惜學(xué)習(xí)機會，遇事冷靜處理，多了解科室運作制度，遇上不能理解的地方要肯虛心學(xué)習(xí)，面對新的護理技術(shù)要及時請教，使用新的設(shè)備時如果遇上不懂得地方，不要盲目操作，以免造成巨大損失，造成人員傷亡，形成護理差錯事故，對自己的護士事業(yè)造成不可消除的影響。醫(yī)院舉辦的各項學(xué)術(shù)講座，護理管理會議，專科護理技能培訓(xùn)，護理查房會診等交流會議，科室護士長要給與進修護士學(xué)習(xí)機會，同時進修護士也要積極配合科研工作，用真摯，熱情的心態(tài)參與進來。把握得來不易的學(xué)習(xí)機會，不斷更新，補充，添加知識儲備。在會議后，進修護士要及時向科護士長提交學(xué)習(xí)報告，記錄新概念，新理論，新技能及學(xué)習(xí)心得，上交護理部以作為護理部對進修護士學(xué)習(xí)的總體評價依據(jù)。同時，進修護士如果在護理領(lǐng)域中的某些課題有特殊殊研究和科研工作，在院領(lǐng)導(dǎo)審批同意的前提下，科室給及特殊照顧，全程支持其研究工作，進修護士也要定期向護理部提交學(xué)術(shù)報告，詳細闡述研究進度與研究成果，護理部要嚴(yán)密統(tǒng)計并記錄研究數(shù)據(jù)，做為考核評審條件。
3、實施全方位的知識考核，根據(jù)我國衛(wèi)生部繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育法規(guī)和規(guī)劃，結(jié)合護理專業(yè)和衛(wèi)生部所制定的《繼續(xù)教育暫行規(guī)定》、《繼續(xù)護理教育學(xué)分授予試行辦法》等，我院規(guī)定，進修護士在完成季度進修學(xué)習(xí)后，要進行全面護理知識考核，護理部根據(jù)其所在的專業(yè)科室命題，考核內(nèi)容包括：專科護理理論基礎(chǔ)，護理‘三基’訓(xùn)練內(nèi)容，臨床實際操作，常見疾病處理原則與護理常規(guī)操作，新技術(shù)操作規(guī)程及各種新儀器的使用。考核成績施行百分制，分為理論和操作兩部分，占總分的80%，其余20分作為科室工作出席率，患者滿意率，特殊貢獻等非專業(yè)知識考核。護理部根據(jù)進修護士考核成績做綜合評價，做好后期進修護士的收尾工作，根據(jù)護士平時表現(xiàn)，護理部出于護理繼續(xù)教育鑒定，作為進修護士在三極甲等醫(yī)院進修證明。對于在學(xué)術(shù)，科研方面有特殊貢獻的護士，除了給及物質(zhì)獎勵，同時還要在進修鑒定中賦予特殊證明，為其在今后護理事業(yè)中評優(yōu)，晉升，晉級提供優(yōu)先條件，幫助護士得到更大的發(fā)展空間。
三、結(jié)果
經(jīng)過一年的臨床觀察，130名外來進修人員表現(xiàn)都非常出色，所有人員均遵守醫(yī)院安排，不搞特殊化，不私自外出，極少數(shù)人因病請假，在進修后期考核中，全體人員專業(yè)課全部達標(biāo)，人員反饋信息度良好，自我效能感都得到普遍提高。在考核中，理論和技能都有大步的提升，談及以后的工作時，護士們都紛紛表示有信心面對難題，可以攻克難關(guān)。
四、討論
衛(wèi)生部在“繼續(xù)護理學(xué)教育試行辦法”中指出：“繼續(xù)護理學(xué)教育是繼正規(guī)專業(yè)學(xué)校學(xué)習(xí)畢業(yè)后規(guī)范化培訓(xùn)之后，以學(xué)習(xí)新理論、新技術(shù)、新知識、新方法為的一種終生性護理教育。在新型社會中，全能型護理人才作為護理事業(yè)發(fā)展趨勢，繼續(xù)護理教育做為護理人才資源開發(fā)的必經(jīng)途徑和重要手段，各醫(yī)院護士把握機會，積極提升自我，開發(fā)潛力，學(xué)習(xí)新技術(shù)，提高整體素質(zhì)技能，不斷加強自我教育水平，為偉大的護理事業(yè)添磚加瓦！
醫(yī)護人員的心得體會5
春風(fēng)送暖，溫情四溢！我是一個體質(zhì)偏寒的人，尤其是到了冬天，最明顯的就是雙手了，總是那么冰涼。冬天的早上，為了能早點到科室，我總是騎著車，頂著寒風(fēng)上班，到了科室，就開始了忙碌的工作，雖然一直做著事，身體漸漸開始暖和起來，但雙手卻依然感覺很冷。每天早上我們都得給病人打針，每一次我都對病人重復(fù)著同樣的話“叔叔，阿姨，開始打針了。不好意思啊，我的手有點涼，挨著你會冰到你的，不過這大冬天的我盡量不冰到你�！庇谑俏遗ψ屪约翰唤o病人帶來不適感的方法打針。整個冬天，反反復(fù)復(fù)，每一次我都帶著同樣的真誠和歉意重復(fù)著這樣的話，每次都能得到病人的體諒與接受，換來同樣真誠的“沒關(guān)系”！春天來了，氣溫漸漸回升起來，我的手再也不是那么冰涼，每一次到病房了，我都帶著親切的笑容，用我溫暖的雙手握著病人的雙手說：“叔叔，阿姨，我來給你打針了，冬天過去了，我的手也不那么冰冷了，給你們打針我更有信心和把握了”。
每當(dāng)此時病人也總能露出舒心的微笑。作為護士，我們接觸患者最多的就是我們的雙手，用我們溫暖的雙手給患者傳遞著溫暖是一種溫暖，可是，雖然我們的雙手有時候并不溫暖，但是我們的語言是溫暖的，心是溫暖的，同樣給病人傳遞著溫暖的信息。
贈人玫瑰，手有余香，贈人溫暖，溫暖你我。四季輪回，雖然我們總是要經(jīng)歷一個寒冷的冬天，但是只要我們的心里住著一個溫暖的春天，那么每天都是溫暖的，好希望每一天都是一個美好而溫暖的春天！一個永遠的春天！
醫(yī)護人員的心得體會6
護士，與此同時我們也應(yīng)該按時巡視病房，多觀察液體的進展，這樣就可以在很大程度上避免因為液體沒有及時更換了與患者家屬產(chǎn)生矛盾。其次，要學(xué)會溝通，人與人的相互尊重和信任是建立在溝通的基礎(chǔ)上。
對于來急診就診的病人，我們應(yīng)該積極主動地詢問，熱情的為其引導(dǎo)。例如：對于行動不便的患者我們可以予以攙扶或協(xié)助其用推車送至診室，為其測量生命體征，交予診室的護士；對于需要并可以去病房治療的患者，我們可以為其細致的指明病房的位置，避免患者跑“冤枉路”。而對于患病時間長而并不危重的病人我們可以建議他去門診就醫(yī)，耐心而細致的告知其門診的位置和就醫(yī)的時間，便于患者的安排。雖然，一個微笑的表情，一個攙扶的動作解決不了患者身體上的疼痛，但是，卻能迅速縮短護患距離，有效滿足病人需要被照顧的心理需求，從而便于我們開展下面的護理工作。最后，通過觀察和溝通學(xué)會判斷，對病人的病情和需求有一個準(zhǔn)確地了解和判斷，有利于醫(yī)護人員救治工作的展開，也為病人爭取了時間。例如：受外傷的患者可以通過觀察和大致的詢問了解其受傷的部位和嚴(yán)重程度，第一時間為其找到接診醫(yī)生為其救治，而掛號等手續(xù)可以稍候補齊。
以上只是我在急診短暫工作的淺談，要學(xué)的東西還很多很多。在急診每個人都是我的老師，每件事都是我的經(jīng)歷，教會我很多東西，無論做人還是做事。當(dāng)然，想做好一名急診科的護士，只會溝通是遠遠不夠的，還需要扎實理論基礎(chǔ)、豐富的搶救經(jīng)驗、快速的反應(yīng)、麻利的動作，這才是在遇到緊急情況時禁得起考驗的保證。
醫(yī)護人員的心得體會7
護士在工作中履行職責(zé)時，如何高效、優(yōu)質(zhì)、創(chuàng)造性地完成各項任務(wù)，達到最佳工作效果，讓患者安心、放心，積極配合醫(yī)院治療？通過醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的學(xué)習(xí)，確立了護士的崗位意識，對提高工作效率和質(zhì)量有了一些認識。
第一，責(zé)任心是做好工作的前提。這個“心”不僅僅是指在工作中到位，更是指在課堂上用心去做，不自私地離開課堂，這樣才能做好護理工作。如果缺乏責(zé)任心，新護士和老護士都不會做好護理工作。這幾年基層工作的年輕人很多，光有信心是不夠的。我們在工作中應(yīng)該耐心細致。護士千萬不能馬虎�！扒Ю镏狻！辈粫浅嗍挚杖�。當(dāng)然，用心良苦的工作也會有失誤，在正常范圍之內(nèi)�？偟膩碚f沒有問題，有正確的認識，只是觀點和做法環(huán)節(jié)的錯誤�！昂眯霓k壞事”是方法問題，不是思想問題。所以責(zé)任感對于護士來說不是可有可無的，必須通過自身修養(yǎng)來培養(yǎng)。這種“錯誤”很容易預(yù)防和克服。如果你不該犯錯誤，不該因為責(zé)任心不強而犯錯誤，那性質(zhì)就變了，不在正常范圍內(nèi)，所以不能用“錯誤”來舉例子，要追究責(zé)任。所以責(zé)任感對于護士來說不是可有可無的，必須通過自身修養(yǎng)來培養(yǎng)。
第二，要有平等感和親情感，與患者密切合作的主動權(quán)和選擇權(quán)在護士。護士如何適應(yīng)、迎合、被患者支持？樹立平等意識是關(guān)鍵，即護士采用平等的理念對待患者，不僅是一碗水對待所有患者，患者也是流動的。選擇住院的權(quán)利掌握在患者手中。如果把護士比作主人，那么病人就可以比作客人。護患關(guān)系應(yīng)該是“照顧委托人”。主人如何方便地接待客人？首先要尊重患者，重視對方的存在，像對待客人一樣熱情地對待每一位患者，努力讓患者感受到主人的溫暖、隨和、體貼。這主要體現(xiàn)在護士的服務(wù)態(tài)度上，應(yīng)該是“輕言輕行輕操作”。護士的工作對象是有生命的生命，平等意識也應(yīng)該包括對生命的尊重。因此，平等意識是高質(zhì)量完成工作的重要組成部分，也是護士創(chuàng)造性工作的重要方面。
近年來，醫(yī)改政策深入基層，解決了群眾看病難、看病貴的問題。一項好的政策需要在職人員大力執(zhí)行。說到底就是一句話：“全心全意為患者服務(wù)”用心行動，做得更好。
醫(yī)護人員的心得體會8
人們都將護士比作白衣天使，因為護士這份職業(yè)也許在外人眼里是偉大、善良、無私的化身。但在我看來護理工作是平凡而又瑣碎的，需要我們用無限的細心、耐心、愛心、責(zé)任心來完成每一件普通而又不凡的小事。
今年，已經(jīng)是我工作的第三個年頭，初來乍到的棱角已經(jīng)被磨得光滑了許多。作為家里的獨生女，自然是與家務(wù)事無緣，更別說去照顧他人。實習(xí)的初始，就聽到了那句著名的醫(yī)學(xué)生誓言“健康所系，性命相托”，自從戴上神圣的燕尾帽踏進護理工作的第一步起，突然覺得應(yīng)該認真的肩負起身上的責(zé)任來。
起初的工作中多多少少有不適應(yīng)，回到家后總是跟父母抱怨有多委屈、有多辛苦，媽媽總會說“你一天不就是打打針，換換藥，有什么累的”�？赡茉诖蠖鄶�(shù)人看來，護理工作是簡單而又穩(wěn)定的，在醫(yī)院里上班不會體會到風(fēng)吹日曬的艱辛，更不會體會到做苦力的勞累。但是。護理工作是瑣碎的，容不得出任何差錯的。因為，寫錯字了可以刪掉重寫，路走錯了可以再繞回來，說錯話了可以道歉彌補，而每個人的生命只有一次，失去了就不會再有。
因為工作緣故，看了太多被病痛折磨的患者和太多生離死別的場景，更加讓我懂得護理工作的意義所在。都說“三分靠治療，七分靠護理”，護理工作不僅僅是打打針、換換藥，需要的是嚴(yán)謹(jǐn)和專業(yè)的態(tài)度、無限的細心和耐心、以及慎獨的責(zé)任心。工作兩年多以來，每當(dāng)看到護理過的患者康復(fù)出院，臉上滿是幸福的笑容時，曾經(jīng)不管多么的辛苦都可以化成云煙，這種被需要的感覺，也許這就是護理工作的價值。我深刻的認識到不斷地查對、不斷地巡視，才能保障每位患者的安全；多一份愛心、多一份耐心，才能更好地緩解每位患者身體及心靈的傷痛。預(yù)防疾病發(fā)生、促進疾病恢復(fù)、減輕病患痛苦，這就是平凡而又偉大的護理工作。
“余謹(jǐn)以至誠，于上帝及會眾面前宣誓：終身純潔，忠貞職守。勿為有損之事，勿取服或故用有害之藥。盡力提高護理之標(biāo)準(zhǔn)，慎守病人家務(wù)及秘密。竭誠協(xié)助醫(yī)生之診治，勿謀病者之福利。謹(jǐn)誓！”南丁格爾的誓言將永存心中，必將努力成為一名優(yōu)秀的護理工作者。
醫(yī)護人員的心得體會9
不知道你們什么時候可以有空看到我的信，因為我知道你們很忙很忙。我是一個初一的中學(xué)生，在此，謹(jǐn)以此信向你們表示慰問和衷心的祝福。
鼠年春節(jié)，盛世迎賓。原本家家戶戶都忙著置辦年貨，走親訪友，合家團聚，可是這一切都因為新型肺炎的到來，讓大家猝不及防。一場造成我國億萬人民恐慌的抗擊“新型肺炎”的戰(zhàn)爭，悄無聲息地打響了。
武漢封城，這座城市雖然生病了，但它絕對不是一座孤城。截止到今天為止，我國已有數(shù)千人被感染，上百人被奪去了寶貴的生命，這其中不乏沖在戰(zhàn)斗一線的你們。沒有你們的付出，病魔會繼續(xù)猖狂地肆虐，生死之間，你們毫不猶豫地把生的希望留給老百姓，死的危險留給自己。不計報酬，無論生死，一張張請戰(zhàn)書，震撼人心!
你們是我最尊敬的白衣天使，其實你們在父母眼中也是一群孩子，換了一身衣服，就和前輩們并肩，跟死神搶人!
說到前輩，我不得不提起一個人，最近經(jīng)常刷到他的名字。這位年邁的老人，是2003年抗擊“非典”的第一功臣。17年前，我還沒有出生，但是我的媽媽曾經(jīng)告訴我，當(dāng)年的“非典”和現(xiàn)在爆發(fā)的新型肺炎一樣，有一種刻骨銘心的恐懼。在因“非典”急速增加，病情迅速蔓延，而真正的發(fā)病原因找不出來的時候，他頂住壓力，以科學(xué)家的無畏一語定乾坤：非典可防可治!在疫情最嚴(yán)重的時候，以一個醫(yī)生的崇高醫(yī)德主動請纓把最危重的病人都轉(zhuǎn)到我這里來!
17年后的今天，當(dāng)國家再次面臨威脅，當(dāng)百姓再次恐慌，84歲的他重新披甲上陣。他，就是鐘南山爺爺。
鐘南山爺爺說過，醫(yī)院是戰(zhàn)場，作為戰(zhàn)士，我們不沖上去誰上去?
今天，我剛通過微信，向我的舅媽——在余杭區(qū)第一人民醫(yī)院感染科工作的她發(fā)去了祝福。早在幾天前，她就瞞著我舅舅，寫下了請戰(zhàn)書，因此也缺席了今年年三十唯一的一次團圓飯。在這次新型肺炎疫情以來，她就一直奮戰(zhàn)在一線，每天我還能看到她繁重工作之余，記錄下來的所思所行。
“周六夜班，發(fā)熱門診人很多。從凌晨4點到上午9點，一共22個醫(yī)療電話，精神一直處在高度緊張之中�！�
“西班牙大流感，死亡幾千萬人。病毒固然可惡，但更多的是當(dāng)年過于恐慌，病人擁至醫(yī)院。呼吸道病毒已經(jīng)不是第一次侵襲人類，不要過度恐慌。加油!”
一聲加油，換來的是新的勇氣，堅持下去，曙光一定在前方。這場硬仗很嚴(yán)峻，祝福我舅媽和千萬個戰(zhàn)斗在一線的叔叔阿姨們注意安全，多多保重!
這場沒有硝煙的戰(zhàn)爭，醫(yī)護人員是最可愛的人。你們一定會堅持下去，直到春暖花開。
今年的春節(jié)，因為一場突如其來的疫情，讓我們不得不放棄團聚，而你們更是沖在前線，護百姓周全。千言萬語，只想對你們說一聲：謝謝!
醫(yī)護人員的心得體會10
我從事護理崗位剛好一年的時間，也正是我需要學(xué)習(xí)的時間。知道在工作中，“工欲善其身，必先利其器，”我知道作為一名護士肩上的責(zé)任和重任，所以白衣天使也并不是那么好當(dāng)?shù)�。都說護理工作又苦又累，這話不假，但是也會帶來很多快樂，只有你親身投入其中才會對它有深深的體會。在這里我談?wù)勎覍@份職業(yè)的一些心得體會。
當(dāng)我穿上護士服第一次踏進病房時，我的腦子里是一片空白的，并不知道自己該干什么，只覺得來到這個科室怎么就那么繁瑣的事，對于我一個新來的護士來說是有一定的壓力的，不過幸好有那些美麗可愛的同事們幫助我，我的心里也就慢慢放下了我的壓力。從而心里也就有了一種使命：我明白了護士的價值和“天使”背后的吃苦耐勞和無私奉獻。
每天早上起床就對自己說，我可以的，我可以幫助患者戰(zhàn)勝他們的疾病，幫助他們戰(zhàn)勝病魔的困擾。所以我每天都會以微笑、愉快的心情投入工作，即使遇到再大的困難，也是可以堅持下去的。我也總是對自己說：“好好工作，不要出錯！”，我們醫(yī)護人員現(xiàn)在就是他們眼中的希望，所以你得好好努力學(xué)習(xí)，爭取做到更好。變被動服務(wù)為主動服務(wù)，變“病人要我做”為“我為病人做”，做到及時、到位、專業(yè)、規(guī)范、安全、舒適的護理。體現(xiàn)出“愛心、耐心、細心、責(zé)任心、誠心以及熱心”的服務(wù)理念。
作為一名平凡的白衣天使，在工作中我不求感謝，也不求回報，更不求鮮花和掌聲，我只希望在我們付出愛心和責(zé)任心的同時，能收獲一份尊重、理解與支持。然而在我們每時每刻都堅守在自己的工作崗位上時，用自己辛勤勞動幫助病人解除病痛，使其盡快恢復(fù)健康，我心里也就莫名的開心與快樂。
醫(yī)護人員的心得體會11
作為一名護士在xx醫(yī)院已經(jīng)工作了七年的時間，在這七年的時間里，我從一個笨手笨腳的小護士成長為了一名能帶領(lǐng)實習(xí)生實習(xí)的護士長，在這成長的過程里，我經(jīng)歷了無數(shù)家庭希望破滅的時刻，經(jīng)歷了無數(shù)次生死離別的場景，也看過了很多世態(tài)炎涼，懂得了社會的現(xiàn)實和殘酷。面對我過去七年在醫(yī)院里的工作經(jīng)歷，也有頗多的感慨和心得。
我從大學(xué)一畢業(yè)就來到了xx醫(yī)院，作為一名護士來參加實習(xí)工作，實習(xí)完后，便一直留在這里。我還記得我當(dāng)時踏入這家醫(yī)院里的時候，我的內(nèi)心是有多么的激動和興奮。因為成為一名護士是我從小的一個夢想，而現(xiàn)在，我依舊對這份工作抱著崇高的熱情和敬仰。雖然在這七年的護理工作中，我經(jīng)歷很多的磨難和困苦，但正是這些磨難和困苦才更加堅定了我要在這個行業(yè)一直干下去的信念。也正是在戰(zhàn)勝這些磨難和困苦的經(jīng)歷里，我才能得以快速的成長，和進步。
我剛來到xx醫(yī)院實習(xí)的那一年，是我過的異常艱辛的一年，在那一年里，我因為沒有經(jīng)驗，也因為自己的太粗心，所以常常犯錯誤，受到護士長的責(zé)備。后來又在手術(shù)室里看到了很多個生死離別的場景，所以就更加的痛苦和憂郁。但是，對護理工作的熱愛，對護士行業(yè)的敬畏，我又只能一次次的逼著自己去面對，去接受，去適應(yīng)，一遍遍的告訴自己一定要堅持下去。
就這樣我堅持走完了一年，其實在那一年里，我在醫(yī)院里的所有付出和表現(xiàn)，護士長和醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)也都看在了眼里。所以在第二年開始工作的時候，我就得到了醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)對我的肯定和表揚。于是我便更加用心的對待我的護理工作，更加細致、貼心的為我們醫(yī)院的病人服務(wù)，再通過自己的努力學(xué)習(xí)和經(jīng)驗的累積，我的專業(yè)素養(yǎng)在一步步提高，我的專業(yè)水平能力在一點一滴進步。
直到去年的年底，我開始在醫(yī)院帶實習(xí)護士生，我才被提升為急診科的護士長。但是我也并沒有因此而自滿，而停止自己前進的腳步，而是更加的努力工作，為把我們科室的護理人員培養(yǎng)成一個個優(yōu)秀且愛崗敬業(yè)人士而奮斗。下一階段的工作馬上就要開始了，我滿懷期待著，也相信我能做的更好。
醫(yī)護人員的心得體會12
醫(yī)德規(guī)范是醫(yī)務(wù)人員在醫(yī)療活動中的思想和行為準(zhǔn)則。它就像一面鏡子，讓我們可以隨時比較自己在工作中的一舉一動，對自己的一言一行都小心翼翼。通過這段時間的學(xué)習(xí)，我有了深刻的體會。
首先，“為人民服務(wù)”是醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療服務(wù)活動的關(guān)鍵。其核心是尊重和關(guān)愛患者，創(chuàng)造文明和諧的醫(yī)療環(huán)境，形成平等互諒的醫(yī)患關(guān)系。就像獲得“國家科學(xué)技術(shù)獎”的吳博士一樣，幾十年來在醫(yī)療服務(wù)和醫(yī)學(xué)研究的第一線辛勤工作，取得了巨大的成就。在談到自己50年的醫(yī)療經(jīng)驗時，他說：‘作為一名醫(yī)務(wù)人員，專業(yè)性很重要。奉獻就是忠于職守，熱愛本職工作，以患者為中心，全心全意為患者解除痛苦。工作精益求精，對患者極度負責(zé)。淡泊名利，關(guān)愛患者，樂于奉獻。“在醫(yī)療戰(zhàn)線上，有許多這樣優(yōu)秀的醫(yī)務(wù)工作者，他們構(gòu)成了醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的‘主體’，成為每一個醫(yī)務(wù)工作者的榜樣。
其次，醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)業(yè)是一個特殊的行業(yè)。它是一個與人們生活密切相關(guān)的整體，由許多“部分”構(gòu)成。無論哪個‘部位’出了問題，患者都有可能付出寶貴的生命作為代價。我們的每一個醫(yī)務(wù)人員都是每一個人的“一部分”。每一個醫(yī)護人員，無論你是醫(yī)生、護士、醫(yī)療技師還是護士，都是整個醫(yī)院的重要組成部分。正是我們每個同事的共同合作和團結(jié)，才能使集體正常工作，實現(xiàn)為人民健康服務(wù)的承諾。
隨著人類科學(xué)技術(shù)的發(fā)展，醫(yī)學(xué)作為現(xiàn)代科學(xué)的重要組成部分，取得了長足的進步。新知識、新思想、新工具等等層出不窮，都對我們的工作提出了挑戰(zhàn)和要求。但是，僅僅靠學(xué)校里學(xué)到的知識是不可能跟上時代進步的。我們需要接受繼續(xù)教育，嚴(yán)謹(jǐn)求實，努力進步，學(xué)習(xí)醫(yī)療技能，不斷提高。只有不斷更新自己的知識水平，才能更好地完成自己的工作。
作為醫(yī)務(wù)人員，工作很辛苦。他總是背負著巨大的精神壓力，經(jīng)常被患者和家屬批評、不理解、不配合。然而，當(dāng)與死亡的拔河最終獲勝時；當(dāng)一個癱瘓在床的病人能夠站穩(wěn)的時候；當(dāng)痛苦的表情換成輕松的微笑時，作為醫(yī)務(wù)工作者，那種滿足和喜悅是無法用語言形容的。那就是找到自己生命的價值，在平凡中實現(xiàn)幸福。
醫(yī)護人員的心得體會13
此次核酸檢測培訓(xùn)學(xué)習(xí)讓我感受頗深。青島疫情來的突如其來，在這個防疫關(guān)鍵時期，我們身為學(xué)生要遵守學(xué)校的防疫規(guī)定配合防疫工作，
而作為醫(yī)學(xué)生的我們更要思考我們能為防疫工作做些什么，于是在學(xué)院的號召和組織下我們集中學(xué)習(xí)并完成考核了核酸采集流程。
一層層的口罩手套和防護服面罩按規(guī)流程穿在身上，憋悶的環(huán)境讓我感受到了核酸采集工作人員的不易與偉大，僅是一會就有微微的出汗更別說采集人員一穿就是一整天的艱辛。
而嚴(yán)格的采集流程一步又一步洗手消毒的過程也讓我感覺到了醫(yī)護人員自身防護的嚴(yán)格。
很開心在認真學(xué)習(xí)練習(xí)后我能順利完成考核，也希望在需要我的時候我能奉獻出自己的一份力，
也借此向全體奮戰(zhàn)在崇高的敬意和衷心的感謝！
醫(yī)護人員的心得體會14
前不久，醫(yī)院組織我們?nèi)w醫(yī)護人員共同收看了一場汪中求先生《細節(jié)決定成敗》的精彩演講，感觸頗深，覺得對我們?nèi)粘９ぷ骷吧疃己苡兄笇?dǎo)意義。
現(xiàn)在社會中有很多人的性格浮燥、隨意，這逐漸成為一種風(fēng)氣，沒有規(guī)矩不成方圓，良好的制度在現(xiàn)今企業(yè)管理中成為至關(guān)重要的因素。制度不是一朝建立的，也不是一成不變的。一個有生命力的制度必定是不斷變化的，不斷完善的，是在漸進趨向企業(yè)發(fā)展需要的。制度的建立需要對細節(jié)的認識和把握，而制度的執(zhí)行更需要關(guān)注細節(jié)。汪中求先生在里面舉了很多例子，都是體現(xiàn)細節(jié)的重要性。在當(dāng)今市場激烈的競爭中，很多事情往往都是輸在細節(jié)上，往往是接觸中的一句話，一個不經(jīng)意的動作，文件上的一個字，都可能導(dǎo)致競爭上的失敗�！鞍俜种坏氖韬觯陀锌赡軐�(dǎo)到百分之百的失敗”，大家在學(xué)習(xí)《細節(jié)決定成敗》中有了共同的認識，使我們體會到無論做什么工作，都要得視小事，關(guān)注細節(jié)，把小事做透、做細，細中見精，小中見大的道理。把這種心得體會聯(lián)系到各自的工作中，無論做什么事情，都不要忽視細節(jié)，要把重視細節(jié)，將小事做細，培養(yǎng)成一種習(xí)慣。成功是一個日積月累、持續(xù)不斷的過程，任何企圖僥幸、立即有成的想法都是注定要失敗的。一個人小事做不好，工作粗枝大葉是難以成就一番大事業(yè)的，蕓蕓眾生，能做大事的實在太少，多數(shù)人還是在做一些具體小事，瑣碎單調(diào)的小事，但這些小事、瑣碎的事，是成就大事不可缺少的基礎(chǔ)。
海爾集團總裁張瑞敏先生說過：什么是不簡單？把每一件簡單的事情做好，就是不簡單。什么是平凡？把一件平凡的事情做好，就是不平凡，所以無論做人、做事，都要重視細節(jié)，從小事做起，從點滴做起。
“千里之堤，毀于蟻穴。千里之行，始于足下”讓我們從小事做起，從身邊的每一個細節(jié)做起，從良好的行為習(xí)慣做起，成功之路就在我們面前，讓我們共同銘記細節(jié)決定成敗。
醫(yī)護人員的心得體會15
作為護士長，在臨床帶教這一方面，首先能配合護理部從臨床教學(xué)的角度，針對學(xué)生的特點，制定科學(xué)合理的帶教計劃，安排好本科室綜合素質(zhì)過硬、經(jīng)驗豐富、理論扎實的老師進行一對一的帶教。
對每批進入本科室實習(xí)的護生，能堅持親自進行入科培訓(xùn)，向她們介紹病房的環(huán)境，本科室專業(yè)特點，有關(guān)規(guī)章制度，物品、設(shè)備的位置，醫(yī)務(wù)人員的情況及有關(guān)醫(yī)療安全知識及要求，使護生盡快熟悉工作環(huán)境，增加實習(xí)的自信心。
平時能以自身扎實的理論基礎(chǔ)和嫻熟的護理技術(shù)進行言傳身教，嚴(yán)格要求。如對護生進行�？浦R講座，疾病查房，晨間提問及不定期地針對護生工作中碰到的問題進行提問，促使護生不斷進行理論學(xué)習(xí)，并與實踐相結(jié)合，能有針對性、啟發(fā)性地將護理的新技術(shù)新進展傳授給護生。
能加強實習(xí)生管理，強化醫(yī)療安全意識，在放手不放眼的情況下，讓護生大膽操作，掌握各項護理操作技術(shù)。平時在生活上關(guān)心、幫助護生，能經(jīng)常征求病人對護生的意見，并及時反饋給護生。對表現(xiàn)優(yōu)秀的護生予表揚和鼓勵，培養(yǎng)和加強護生與病人的溝通能力，對學(xué)生提出的要求和建議能予及時解決，調(diào)動了護生的積極性和主動性，受到護生的好評。
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