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        活動方案

        時間:2025-01-08 11:43:30 活動方案 我要投稿

        活動方案7篇(熱)

          為了確保事情或工作有序有效開展,通常會被要求事先制定方案,方案是計劃中內(nèi)容最為復(fù)雜的一種。方案應(yīng)該怎么制定才好呢?下面是小編為大家收集的活動方案7篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

        活動方案7篇(熱)

        活動方案 篇1

          一、比賽目的

          緩解幼兒園教職工工作的壓力,豐富幼兒教師的生活,提高幼兒教師的身體素質(zhì),培養(yǎng)團結(jié)合作、頑強進取的進取精神,致力于為教師打造更好的互相交流互相學(xué)習(xí)的平臺,從而為幼兒園的.發(fā)展貢獻更多的力量,我們將本著友誼第一,比賽第二,不重結(jié)果,重在參與的原則,開展了幼兒園羽毛球比賽。

          二、主辦單位

          X幼兒園。

          三、參賽單位

          X幼兒園全體教職工。

          四、比賽時間

          x月x日。

          五、比賽地點

          X公園羽毛球館。

          六、比賽項目

          男子單打,女子單打、混合雙打。

          七、比賽總則

          預(yù)賽、決賽均采用單場淘汰制和21分制。

          八、參賽要求

          1、各個幼兒園選報15名參賽選手,男子單打至少6名,女子單打至少6名,混合雙打至少2組。

          2、參賽采取抽簽形式,所有比賽項目均實行單場淘汰賽制。

          3、球拍、羽毛球由X公園統(tǒng)一提供,每位比賽選手參賽當(dāng)日自行著運動服、運動鞋到場。

          4、友誼第一,比賽第二。

          九、比賽方法

          1、比賽順序:預(yù)賽隨機分成4組進行單場淘汰賽,每組選出2名參賽者進入決賽,決賽抽簽進行淘汰賽。

          2、預(yù)賽采用單場淘汰制(三局兩勝),失敗一場即遭淘汰。

          3、決賽采用單場淘汰制(五局三勝),失敗一場即遭淘汰。

          4、每個項目的預(yù)賽選出8名選手參加決賽,決出冠軍、亞軍、季軍。

          5、比賽采用中國羽毛球協(xié)會審定的最新《羽毛球競賽規(guī)則》,裁判由主辦單位聘任。

        活動方案 篇2

          活動目標(biāo):

         。薄W(xué)習(xí)簡單的按顏色、形狀規(guī)律進行排序。

         。、發(fā)展幼兒的觀察能力及初步的分析能力。

          3、培養(yǎng)幼兒對數(shù)學(xué)活動的興趣。

          活動準(zhǔn)備:

          1、圖譜a大小相同,顏色不同的三角形。b、顏色不同的半圓和正方形

          2、幼兒操作材料每人一份。

          活動過程:

          一、直接引題

          師:圖形王國請六位小朋友做車到它們哪里去玩,請女孩子坐貼有紅色圓圈的椅子,男孩子坐貼有黃色圓圈的椅子。

          引導(dǎo)幼兒觀察:仔細(xì)看看坐車的`小朋友,你發(fā)現(xiàn)了什么?

         。ㄐ∨笥褌兪且粋男孩一個女孩一個男孩一個女孩……有規(guī)律地間隔坐的。)

          二、初步感知圖形ab排序的規(guī)律。

          1、出示圖譜(一)顏色不同、圖形相同的三角形。

          提問:上面是什么圖形?它們有什么不同?(三角形,顏色不同)

          請你仔細(xì)看看上面的三角形,它們是怎么排隊的?

         。ㄕ堄變河米约旱恼Z言講出圖形排隊的規(guī)律。)

          教師小結(jié):三角形一個綠一個紅,一個綠一個紅排隊的方法叫排序。

          2、出示圖譜(二)顏色相同、圖形不同

          提問:請你們告訴我,它們是按怎么規(guī)律排隊的?

          根據(jù)順序,請個別幼兒來排,如中途排錯了,糾正好再排。

          小結(jié):剛才我們按一個正方形一個圓形,一個正方形一個圓形這樣有規(guī)律地重復(fù)交替排隊方法叫什么?

          三、幼兒動手操作,嘗試圖形ab間隔模式的排序。

          師:圖形王國的國王要邀請小朋友們?nèi)コ潜⒓勇?lián)歡會,“嘀嘀……汽車開來了!汽車司機說,要有汽車票才能上車?矗@是一張怎樣的汽車票?

          1、教師出示汽車票,引導(dǎo)幼兒觀察,票中圖形是怎么排的。

          2、制作汽車票。請幼兒按圖形ab間隔模式的排序制做汽車票。

          3、說說出自己票中圖形的排列規(guī)律。

          4、教師小結(jié)。

          四、延伸活動。不受顏色干擾進行ab排序的規(guī)律。

          師:不同顏色的圓形寶寶都想到圖形王國里去參加活動,它們不會制作汽車票,你們能幫助它們嗎?

          1、幼兒自由選擇二種顏色進行ab、ab規(guī)律排序。

          2、自由交流。

        活動方案 篇3

          各縣區(qū)人力資源社會保障局、扶貧辦、工會、婦聯(lián),高新區(qū)社會事業(yè)局:

          為全力推進我市“四個中心”建設(shè),助力打贏脫貧攻堅戰(zhàn),實現(xiàn)農(nóng)民工更加充分和更高質(zhì)量就業(yè),根據(jù)人力資源社會保障部、國務(wù)院扶貧辦、全國總工會、全國婦聯(lián)《關(guān)于開展20xx年春風(fēng)行動的通知》(x社部函〔20xxx號)要求,按照省里統(tǒng)一安排部署,經(jīng)研究確定在全市范圍內(nèi)廣泛開展“春風(fēng)行動”活動,F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:

          一、活動主題

          促進轉(zhuǎn)移就業(yè) 助力脫貧攻堅

          二、活動時間

          20xx年1月底至3月。

          三、服務(wù)對象

         。ㄒ唬﹦趧幽挲g內(nèi)有勞動能力和就業(yè)意愿的建檔立卡農(nóng)村貧困人口;

         。ǘ┯修D(zhuǎn)移就業(yè)意愿、創(chuàng)業(yè)愿望的農(nóng)村勞動者;

         。ㄈ┯杏霉ば枨蟮钠髽I(yè)和各類單位;

         。ㄋ模┢渌芯蜆I(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的勞動者。

          四、活動方式

          在上級部門指導(dǎo)下,市人力資源社會保障局、市扶貧辦、市總工會、市婦聯(lián)會同各縣區(qū)人力資源社會保障局、扶貧辦、工會、婦聯(lián)共同組織開展20xx年“春風(fēng)行動”活動。

          五、活動目標(biāo)

          通過集中開展就業(yè)服務(wù)活動,實現(xiàn)宣傳引導(dǎo)到位、服務(wù)對接到位、政策落實到位,讓有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動者特別是建檔立卡農(nóng)村貧困勞動力得到便捷的政策咨詢、崗位信息、職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹;有技能提升愿望的勞動者得到職業(yè)技能培訓(xùn);有創(chuàng)業(yè)愿望的勞動者得到創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)和相應(yīng)的政策扶持;有用人需求的企業(yè)和各類單位得到高效優(yōu)質(zhì)的就業(yè)服務(wù)。

          六、活動重點

         。ㄒ唬┥钊腴_展摸底調(diào)查。各縣區(qū)要積極開展調(diào)查摸底工作,組織工作人員對轄區(qū)內(nèi)人力資源市場供求情況、企業(yè)用工需求情況和進城務(wù)工人員需求情況開展一次全面調(diào)查,確實做到情況明、底數(shù)清。利用“市-縣區(qū)-街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))”三級空崗信息共享體系,依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村居(社區(qū))等基層公共就業(yè)服務(wù)平臺,收集適合農(nóng)民工的崗位信息,并及時將空崗信息錄入到“勞動99”三版中。充分利用信息網(wǎng)絡(luò)、平面媒體、移動通訊等手段,廣泛發(fā)布各種就業(yè)服務(wù)信息,讓農(nóng)村勞動者全面熟悉了解就業(yè)信息和就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策。

         。ǘ┡e辦“春風(fēng)行動”招聘會。活動期間,在全市范圍內(nèi)舉辦專場招聘會55場。各縣區(qū)要因地制宜、有針對性的開展“春風(fēng)行動”招聘會,特別要加強與貧困村“第一書記”溝通聯(lián)系,在貧困村或貧困村較為集中的地方至少開展1-2場招聘會,幫助有轉(zhuǎn)移就業(yè)能力和意愿的農(nóng)村勞動力特別是建檔立卡農(nóng)村貧困勞動力實現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)。招聘會期間,凡是我市“四個中心”建設(shè)項目所涉及的用人需求,要優(yōu)先安排對接,加強跟蹤服務(wù)。探索新型公共招聘服務(wù)模式。按照人社部“互聯(lián)網(wǎng)+人社”戰(zhàn)略部署,積極構(gòu)建“線上+線下”的立體招聘平臺,打造“就業(yè)無形市場”,推廣網(wǎng)絡(luò)職業(yè)介紹、就業(yè)數(shù)字化云平臺、“勞師傅”勞務(wù)資源云平臺等模式,促進人崗高效匹配,為進城務(wù)工人員提供方便快捷的網(wǎng)絡(luò)就業(yè)服務(wù)。

         。ㄈ┘訌娋蜆I(yè)創(chuàng)業(yè)精準(zhǔn)扶貧。全面落實《市委市政府印發(fā)關(guān)于堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的若干政策措施的通知》(濟發(fā)〔20xx〕8號)精神,健全市抓推進、縣區(qū)抓落實、鄉(xiāng)鎮(zhèn)抓實施的工作機制,落實建檔立卡農(nóng)村貧困戶一戶一本臺賬、一個脫貧計劃、一套幫扶措施,建立“一對一”跟蹤服務(wù)。綜合運用轉(zhuǎn)移就業(yè)、搭建就業(yè)扶貧車間、設(shè)立免費培訓(xùn)清單、發(fā)放創(chuàng)業(yè)扶貧貸款等手段,幫助實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)脫貧。加強與對口幫扶地區(qū)聯(lián)系,積極開展就業(yè)扶貧跨區(qū)域勞務(wù)合作。

          (四)開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。認(rèn)真落實《濟南市農(nóng)民工職業(yè)技能提升3年行動計劃等3項行動計劃的通知》(濟政辦字〔20xx〕38號)要求,統(tǒng)籌開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。充分利用節(jié)后農(nóng)村勞動者集中求職這一有利時機,組織市定點培訓(xùn)機構(gòu)集中為農(nóng)村勞動力和建檔立卡貧困勞動力送培訓(xùn)、送服務(wù),讓農(nóng)村勞動者掌握一技之長,提高就業(yè)能力。充分發(fā)揮創(chuàng)業(yè)孵化基地、創(chuàng)業(yè)示范園區(qū)的引領(lǐng)作用,為創(chuàng)業(yè)人員提供生產(chǎn)經(jīng)營場地和政策支持,并提供創(chuàng)業(yè)咨詢、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等服務(wù),鼓勵農(nóng)村勞動者、建檔立卡貧困勞動力就地就近創(chuàng)業(yè)和農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。

         。ㄎ澹┓e極維護勞動者權(quán)益。活動期間開展清理整頓人力資源市場秩序?qū)m椥袆,推進公共服務(wù)向基層延伸,打擊職業(yè)介紹領(lǐng)域的違法犯罪活動,治理農(nóng)民工工資支付拖欠,引導(dǎo)企業(yè)合理安排生產(chǎn)生活、保障勞動經(jīng)濟權(quán)益、豐富外來務(wù)工人員的`物質(zhì)文化生活,進一步優(yōu)化我市就業(yè)環(huán)境。

         。╅_展“農(nóng)民工懇談日”活動。進一步暢通政府與農(nóng)民工之間的溝通渠道,增強農(nóng)民工工作的針對性和實效性,各縣區(qū)要在活動期間組織開展一次“農(nóng)民工懇談會”,至少邀請2位以上建檔立卡的農(nóng)村貧困人員參加。通過與農(nóng)民工、社會各界開展面對面的交流懇談,解決農(nóng)民工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題,體現(xiàn)政府對農(nóng)民工群體的關(guān)愛,促進社會公平。

          七、活動要求

         。ㄒ唬└叨戎匾,嚴(yán)密組織。各縣區(qū)要把開展“春風(fēng)行動”活動作為“穩(wěn)增長,保就業(yè),惠民生”的一項重要任務(wù),做到有計劃、有部署。充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢,主動搞好協(xié)調(diào)配合,切實做到滿意服務(wù)、精準(zhǔn)服務(wù)、品牌服務(wù)、標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)、智慧服務(wù),把活動開展提高到更高水平,為“打造四個中心,建設(shè)現(xiàn)代泉城”提供有力支持。

          (二)明確分工,密切配合。各部門(單位)要立足新形勢、新起點,加強溝通協(xié)作,形成上下聯(lián)動、分工明確,相互配合、齊抓共管的工作機制。人力資源社會保障部門要統(tǒng)籌管理,加強與扶貧部門、工會組織、婦聯(lián)組織間的溝通協(xié)調(diào),做到各司其職,形成合力,確;顒訉嵭А8骺h區(qū)人力資源社會保障局、扶貧辦、工會、婦聯(lián)要指定專人負(fù)責(zé)收集和上報本部門、本系統(tǒng)的工作進展情況,做好相關(guān)的統(tǒng)計匯總工作。

          (三)加強宣傳,營造氛圍。各縣區(qū)要充分發(fā)揮電視、報紙等宣傳媒介的作用,大力宣傳開展這次活動的重要意義,宣傳好《就業(yè)促進法》、《勞動合同法》中制定的各項就業(yè)政策和配套措施,正確引導(dǎo)輿論,確保宣傳內(nèi)容積極向上。要在各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)放置“春風(fēng)卡”、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、子女教育、住房保障、勞動維權(quán)和服務(wù)手冊等宣傳資料,采取設(shè)立“農(nóng)民工咨詢窗口”、發(fā)放宣傳材料、發(fā)布專項就業(yè)信息等形式,為勞動者提供就業(yè)、培訓(xùn)、維權(quán)等信息資料和現(xiàn)場咨詢服務(wù),做好外出務(wù)工人員進城務(wù)工相關(guān)政策的宣傳工作。

         。ㄋ模┲贫A(yù)案,確保安全。各縣區(qū)、各有關(guān)部門要強化樹立安全意識,根據(jù)有關(guān)文件要求,加強與公安、消防、衛(wèi)生、交通、電力等部門的溝通協(xié)調(diào),對公共場所和大型招聘會的安全工作及時制定預(yù)案,落實人員責(zé)任,確!按猴L(fēng)行動”招聘會安全順利,萬無一失。

          (五)認(rèn)真總結(jié),及時報送。各縣區(qū)要及時上報本部門負(fù)責(zé)“春風(fēng)行動”工作聯(lián)系人和聯(lián)系方式。同時,認(rèn)真對活動進行梳理、總結(jié),要求總結(jié)有特色、亮點和成效,能夠體現(xiàn)本地特點,于3月15日前,上報本部門“春風(fēng)行動”活動總結(jié)和統(tǒng)計表(見附件1、2、3、4、5);顒悠陂g,市里將不定期對全市“春風(fēng)行動”開展情況進行督查。

        活動方案 篇4

          活動目標(biāo):

          1. 通過閱讀知道動物走路的不同方式,并能根據(jù)動物的走路方式進行歸類。

          2. 學(xué)說“×和×怎么回家”以及“你不會X ,不能跟我們一起回家!

          3. 培養(yǎng)幼兒邊看邊說的閱讀習(xí)慣。

          活動準(zhǔn)備:

          《和誰一起回家》教師用書一本,小朋友人手一本,書中的小動物各一只,背景圖一張。

          活動過程:

          一、情境導(dǎo)入

          出示背景圖,邊演示邊講述故事前景。師:“看!這是什么地方?原來,是草地上。誰出來了?(一一出示動物),這群小動物在草地上玩耍,玩得可開心了!不知不覺,天就暗了下來,他們要回家了?墒,怎么回家呢?誰和誰一起回家的'呢?”

          二、引出繪本——和誰一起回家

          師:“我們一起來看看,小動物們都是怎么回家的,是和誰一起回家的!”

          1. 翻開第一頁,學(xué)習(xí)第一句“小烏龜和小魚游著回家”。師:“誰和誰先回的家,他們是怎么回家的?一起來說說看,小烏龜和小魚游著回家!

          2. 一起來學(xué)一學(xué)小烏龜和小魚游著回家,一邊說這一句話。

          3. 同上方法,學(xué)習(xí)“小羊和小貓走著回家”、“小鳥和小蝴蝶飛著回家”,并且都來學(xué) 一學(xué)動作,邊學(xué)邊說。

          三、出示小熊,猜一猜小熊和誰回家。

          1. 師:“你看到了誰?小熊怎么了?猜一猜,他會和誰一起回家,為什么?”

          2. 繼續(xù)講述故事:“小熊在后面大聲喊著:‘等等我,等等我,我要和你們一起回家!’”

          3. 翻到后一頁,學(xué)習(xí)“你不會飛,不能和我們一起回家!睅煟骸斑?又出現(xiàn)了誰?小鳥和小蝴蝶在對小熊說什么呢?”

          4. 同上方法,學(xué)習(xí)“你不會游,不能和我們一起回家”

          5. 師:“最后,你知道小熊和誰一起回家了嗎?為什么?”講述故事:“小羊和小貓聽見了,說:‘快來快來,我們一起走著回家!

          四、邊翻書,邊完整地講述一遍故事。

          教師完整地根據(jù)圖畫講述故事,幼兒可以跟著老師講講看。

          五、自主生活活動(09:30~09:50)

          上廁所、洗手、喝水

          六、游戲活動(9:50~10:05)

          音樂游戲——哈巴狗

          活動目標(biāo):

          1. 在理解歌詞內(nèi)容的基礎(chǔ)上,初步學(xué)唱歌曲,并能用動作表現(xiàn)。

          2. 學(xué)習(xí)領(lǐng)唱和齊唱。

          活動準(zhǔn)備:

          ppt 、歌曲可操作圖示

          活動過程:

          一、問題導(dǎo)入

          1. 師:“今天,有一個小動物要和我們一起來玩耍,猜猜它是誰?”

          2. 引出小狗叫聲,出示“哈巴狗”。

          二、操作大圖,觀察大圖

          教師提問:哈巴狗在哪里?(教師將哈巴狗移到大門口)它的眼睛怎么樣?(將哈巴狗眼睛單獨拿出來觀察)它在干什么?(將骨頭給哈巴狗吃)

          三、根據(jù)圖示,學(xué)唱歌曲

          將圖示分散開來一一排隊,根據(jù)圖示學(xué)唱歌曲。

          四、演示ppt ,初次學(xué)習(xí)領(lǐng)唱、齊唱。

          1. 教師示范,邊放課件邊唱歌,將“汪汪”加入進去。師:“你發(fā)現(xiàn)這一遍我唱得有什么不一樣?”

          2. 學(xué)唱歌曲,將“汪汪”加入,注意節(jié)奏。

          3. 老師領(lǐng)唱歌曲,幼兒齊唱“汪汪”。唱一遍后角色互換。

          五、游戲

          請一個小朋友上來學(xué)哈巴狗領(lǐng)唱,其他小朋友齊唱。

          七、課間休息、戶外活動(10:05~10:25)

          1.組織幼兒去解小便、洗手、喝水。

          2.若有時間,到戶外滑大滑梯。

          八、餐前準(zhǔn)備活動(10:25~10:50)

          早期閱讀:嬰兒畫報

          九、進餐活動(10:50~11:25)

        活動方案 篇5

          活動目標(biāo)

          1.引發(fā)觀察興趣,了解小蝌蚪的名稱及其主要的外形特征。

          2.能用簡短的語句描述小蝌蚪游動時的'樣子。

          3.豐富詞語:小蝌蚪。

          活動準(zhǔn)備

          盛有小蝌蚪的玻璃魚缸共5只、遮布5塊。

          活動過程

          1.引起托兒觀察的興趣。

          (1)讓小朋友猜猜,桌上的布下有什么。

          (2)揭開遮布,讓托兒看看說說魚缸里有什么。

          (3)糾正托兒發(fā)音:“蝌蚪”。

          2.觀察小蝌蚪的動態(tài),并愿意說說。

          3.觀察小蝌蚪的主要特征(身體是橢圓的,尾巴是細(xì)細(xì)的,全身是黑色的)。

          4.欣賞“小蝌蚪”的謎語。

          身體大,尾巴細(xì),

          身上穿黑衣,

          游來游去在水里,

          青蛙叫它小弟弟。

        活動方案 篇6

          一、活動主題

          千企萬崗穩(wěn)就業(yè),創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)未來

          二、活動時間

          20xx年1月至4月上旬,共安排100天。

          三、主要服務(wù)對象

          (一)高校畢業(yè)生、農(nóng)村勞動力、專業(yè)技能人才、退役士兵、就業(yè)困難人員等各類有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的城鄉(xiāng)勞動者。

          (二)以縣經(jīng)濟開發(fā)園區(qū)為平臺,以省、市“四送一服”雙千工程工作組走訪調(diào)研有人才和用工需求的企業(yè)為重點,著力服務(wù)我縣實體經(jīng)濟。

          四、活動規(guī)模

          活動期間計劃組織8場招聘會,組織50家用人單位進場招聘,提供1000個以上的崗位,力爭實現(xiàn)就業(yè)700人。運用互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)模式,提供全方位公共就業(yè)服務(wù),促進各類城鄉(xiāng)勞動者多渠道就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

          五、組織保障

          縣人社局牽頭負(fù)責(zé)組織實施,邀請財政、經(jīng)信、經(jīng)開區(qū)、民政、教育、總工會、共青團、婦聯(lián)、殘聯(lián)、工商聯(lián)等部門共同參加?h人社局具體負(fù)責(zé)活動宣傳和組織實施,其他成員單位協(xié)助縣人社局分別組織不同求職人群積極參加專場招聘活動,積極與招聘單位進行對接,確保招聘活動取得實效。

          六、活動安排

          “就業(yè)春風(fēng)行動”分三個階段進行。一是活動準(zhǔn)備階段,二是集中開展階段,三是跟蹤服務(wù)階段。

          (一)活動準(zhǔn)備階段(時間:20xx年1月到20xx年1月下旬)

          工作目標(biāo):重點關(guān)注掌握中美貿(mào)易摩擦對我縣企業(yè)用工狀況所造成的影響,以及全縣重點企業(yè)用工需求和用工進度情況。加強對重點地區(qū)、重點行業(yè)、重點人群就業(yè)失業(yè)的形勢監(jiān)測分析,及時完善政策儲備。

          1.開展兩項重點調(diào)查。

          一是對全縣重點企業(yè)當(dāng)前生產(chǎn)用工情況開展調(diào)查。及時掌握企業(yè)用工計劃和用工動態(tài)情況,建立企業(yè)用工需求基礎(chǔ)臺賬。二是對全縣外出務(wù)工節(jié)前返鄉(xiāng)和節(jié)后返崗情況開展調(diào)查。調(diào)查時間從1月20日(農(nóng)歷臘月十五)至20xx年2月xx日(農(nóng)歷正月十五),重點調(diào)查節(jié)前返鄉(xiāng)人數(shù)、節(jié)后就業(yè)去向、返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)等情況。開展兩項重點調(diào)查工作時,要結(jié)合我縣就業(yè)失業(yè)動態(tài)五項監(jiān)測工作要求,密切關(guān)注中美貿(mào)易摩擦可能對企業(yè)用工需求和外出務(wù)人員返鄉(xiāng)的影響,及時收集信息,精準(zhǔn)掌握動態(tài),準(zhǔn)確統(tǒng)計數(shù)據(jù),為更好地開展就業(yè)春風(fēng)行動各項活動提供數(shù)據(jù)支持。

          2.深入宣傳擴大影響。

          一是舉辦“20xx就業(yè)春風(fēng)行動”新聞發(fā)布會。向社會發(fā)布此次活動主題、工作目標(biāo)、活動安排等內(nèi)容,進一步擴大就業(yè)春風(fēng)行動影響力。二是通過新聞媒體發(fā)布招聘信息。通過廣播、電視等平臺發(fā)布全縣大型招聘活動日程安排和重點企業(yè)崗位信息,全方位、多角度、高密度、高頻率地開展宣傳。三是運用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)拓寬信息發(fā)布渠道。在XX縣政務(wù)網(wǎng),XX人網(wǎng)等重點網(wǎng)站發(fā)布招聘會信息,運用網(wǎng)絡(luò)、微信等信息化服務(wù)手段,做好各階段信息發(fā)布、活動宣傳工作。

          (二)集中開展階段(時間:20xx年1月下旬到3月底)

          工作目標(biāo):抓住一季度人力資源供求旺季的有利時機,集中開展招聘洽談和崗位對接活動。活動期間,人社部門將推出“企業(yè)招工定制服務(wù)”,承諾“招工有需求,服務(wù)可定制”,著力解決我縣企業(yè)招工難問題。“企業(yè)招工定制服務(wù)”范圍、方式和內(nèi)容如下:

          服務(wù)范圍。一是在我縣境內(nèi)辦理工商注冊、規(guī)范用工、依法與員工簽訂勞動合同、繳納社會保險、有一定生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模、員工薪酬福利待遇較為優(yōu)厚,有外出招工需求并有一定市場競爭力的各類企業(yè);二是已在我縣落地但尚未辦理工商注冊、有外出招工需求,經(jīng)相關(guān)招商引資單位推薦的招商引資企業(yè);三是我縣工商聯(lián)組織、有關(guān)商會、協(xié)會推薦的有外出招工需求的企業(yè)。

          服務(wù)方式!捌髽I(yè)招工定制服務(wù)”各項服務(wù)措施將貫穿整個“20xx就業(yè)春風(fēng)行動”活動,只要我縣企業(yè)有招工需求,均可聯(lián)系縣人社局“定制”參加或舉辦專場招聘會。就地就近招聘難以滿足企業(yè)用工需求的,確需到市外省外招聘的,縣人社部門將通過統(tǒng)一購買服務(wù)的方式,由市人社局組織企業(yè)到云南、貴州、四川、陜西、甘肅、河南等勞務(wù)輸出大省,以及我省阜陽、亳州等勞務(wù)輸出大市,為企業(yè)提供“量身定制”招工服務(wù)。

          服務(wù)內(nèi)容。提供五項定制服務(wù)。一是提供定制招聘服務(wù)。根據(jù)企業(yè)用工需求和出行意向,通過購買服務(wù)方式,由專業(yè)的民營人力資源服務(wù)機構(gòu)負(fù)責(zé)組織企業(yè)前往云貴、川陜等勞動力輸出大省開展招聘活動。二是提供企業(yè)形象展示服務(wù)。在黃山就業(yè)人才網(wǎng)(黃山公共招聘網(wǎng))設(shè)立專欄幫助宣傳企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模、社會榮譽、崗位信息、薪酬福利待遇。三是提供市場職業(yè)供求信息咨詢指導(dǎo)服務(wù)。幫助企業(yè)了解全縣人力資源市場供求情況、崗位工資指導(dǎo)價,從業(yè)人員年齡、性別、文化程度、職業(yè)資格等級等情況,以便企業(yè)更好地安排招工計劃。四是提供企業(yè)人力資源規(guī)劃服務(wù)。依托專業(yè)的人力資源服務(wù)機構(gòu),為企業(yè)制定長期的人力資源建設(shè)方案,提供選人、用人、留人等一系列人力資源規(guī)劃服務(wù),建立健全人才薪酬增長機制,幫助企業(yè)穩(wěn)定職工隊伍。五是提供企業(yè)政策指導(dǎo)服務(wù)。提供企業(yè)用工、吸納就業(yè)、社會保險、維權(quán)保障等政策法規(guī)咨詢服務(wù),讓企業(yè)依法依規(guī)最大限度享受政府扶持政策。

          1.舉辦形式多樣的“定制”招聘會

          (1)開展“2+N”系列招聘活動。在總結(jié)20xx年招聘會的經(jīng)驗基礎(chǔ)之上,繼續(xù)推進“2+N”系列招聘活動,滿足我縣企業(yè)用工和勞動者求職的需求。

          (2)組織重點招聘活動。

         、僭谂e辦“2+N”系列招聘會基礎(chǔ)上,2月12日(正月初八)在城區(qū)舉辦一場大型招聘會。

          ②積極與縣經(jīng)濟園區(qū)進行對接,組織園內(nèi)重點企業(yè)、規(guī)模企業(yè)舉辦現(xiàn)場招聘會,通過采取“老帶新”現(xiàn)場招聘形式,組織企業(yè)老員工帶領(lǐng)和介紹鄉(xiāng)鄰、村民、同學(xué)、朋友參加洽談對接活動。

         、鄯謩e在金字牌鎮(zhèn)、平里鎮(zhèn)、閃里鎮(zhèn)、鳧峰鎮(zhèn)、歷口鎮(zhèn)、安凌鎮(zhèn)舉辦6場鄉(xiāng)鎮(zhèn)專場招聘會。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要做好統(tǒng)計人員情況與信息宣傳工作。

          (3)舉辦網(wǎng)絡(luò)招聘活動。以黃山公共招聘網(wǎng)為平臺,舉辦網(wǎng)絡(luò)招聘會,及時發(fā)布崗位信息、求職信息,為招聘企業(yè)、求職人員搭建招聘對接網(wǎng)絡(luò)平臺。

          (4)開展“接您回家”活動。利用春節(jié)前夕外出務(wù)工人員返鄉(xiāng)時機,在返鄉(xiāng)人員集中的火車站、汽車站,統(tǒng)籌安排接送人員返鄉(xiāng),向返鄉(xiāng)務(wù)工人員提供就地就近就業(yè)、返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的政策宣傳、資源推介、要素對接等服務(wù),鼓勵和引導(dǎo)返鄉(xiāng)農(nóng)民工實現(xiàn)就地就近工作。

          (5)推進“黃山企業(yè)大學(xué)行”活動。密切聯(lián)系招工企業(yè),根據(jù)企業(yè)人才需求,組織參加市舉辦的企業(yè)專場招聘會和高校職校畢業(yè)生雙選會。

          (6)深化“四送一服”人才要素對接活動。加大與有關(guān)高校職校的“校企合作”、“校地合作”力度,常態(tài)化開展“四送一服”人才要素對接活動,為企業(yè)輸送合適的專業(yè)人才。

          2.開發(fā)崗位助力就業(yè)脫貧。通過就業(yè)扶貧基地、就業(yè)扶貧驛站、扶貧車間等載體,針對年齡大、身體差、無法外出就業(yè)或通過市場難以實現(xiàn)就業(yè)的貧困勞動者,開發(fā)合適的居家就業(yè)崗位、輔助性崗位,促進崗位對接。

          3.開展培訓(xùn)提升勞動者就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。緊密結(jié)合企業(yè)崗位需求和勞動者就業(yè)需求,以匹配性為導(dǎo)向,多種形式開展“定崗式”、“定向式”職業(yè)技能培訓(xùn)。加大新錄用人員崗前培訓(xùn),促進勞動者能盡快滿足工作崗位要求,快速上崗、穩(wěn)定就業(yè)。

          (三)跟蹤服務(wù)階段(時間:20xx年3月底到4月上旬)

          工作目標(biāo):強化基本服務(wù),創(chuàng)新服務(wù)模式,完善企業(yè)用工服務(wù)長效機制,進一步檢驗就業(yè)春風(fēng)行動實效,鞏固工作成果。

          1.提供企業(yè)用工常態(tài)化服務(wù)。指導(dǎo)企業(yè)將招聘崗位錄用結(jié)果及時向求職者反饋,對重點企業(yè)招用人員到崗情況逐戶進行回訪,做好原因調(diào)查與分析。對仍亟需招聘人員的'企業(yè),幫助企業(yè)根據(jù)市場供求狀況制定和調(diào)整招聘計劃,合理確定招聘條件,提高招聘針對性和成功率。繼續(xù)加大重點企業(yè)用工信息宣傳,做好崗位與人力資源的匹配服務(wù)。

          2.及時督查跟蹤問效。對照活動準(zhǔn)備階段開展的兩項重點調(diào)查情況,對企業(yè)用工和重點求職人群就業(yè)狀況進行“回頭看”,檢驗活動成效。對企業(yè)反映的各類用工問題,通過回訪企業(yè),切實摸清原因,采取個性化服務(wù)措施,確保企業(yè)反映問題得到有效解決。

          七、工作要求

          (一)加強領(lǐng)導(dǎo),精心組織。要高度重視“20xx就業(yè)春風(fēng)行動”工作,深刻認(rèn)識活動的重要性和必要性,進一步加強組織領(lǐng)導(dǎo)。各項工作的具體組織實施部門,提前謀劃,抓緊部署,制定切實可行的實施方案。

          (二)加大宣傳,營造氛圍。要充分利用廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)、微博、微信、手機短信平臺,高密度、高頻度地開展宣傳,把活動信息、活動內(nèi)容、日程安排廣泛宣傳出去,營造全社會關(guān)心企業(yè)用工、勞動者就業(yè)的氛圍。

          (三)部門聯(lián)動,加強協(xié)作。要密切對接經(jīng)信、經(jīng)開區(qū)、民政、教育、總工會、共青團、婦聯(lián)、殘聯(lián)、工商聯(lián)、職業(yè)學(xué)校,組織未就業(yè)的高校畢業(yè)生、女性求職者、退役士兵、殘疾人,以及各類就業(yè)困難人員積極參加招聘會,開展勞動者與用人單位崗位對接活動。要鼓勵社會信譽好,有一定影響的民辦人力資源服務(wù)機構(gòu)、人才招聘網(wǎng)站積極參與活動,擴大活動社會影響力。

          (四)突出實效,抓好落實。要明確部門職責(zé),確定專人負(fù)責(zé),創(chuàng)新服務(wù)模式,突出針對性和實效性,細(xì)化每一項措施,細(xì)化每一項責(zé)任,善始善終抓好各個環(huán)節(jié)工作,奮力推進各項措施的全面落實,及時上報各階段活動開展情況。

          各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)要認(rèn)真統(tǒng)計轄區(qū)農(nóng)村勞動資源信息,動態(tài)掌握年前外出務(wù)工人員返鄉(xiāng)及年后外出情況,并將活動開展情況、亮點措施、總結(jié)分析,及時報縣公共就業(yè)和人才中心。

        活動方案 篇7

          一、活動目標(biāo):

          1、讓幼兒知道小貓搬家的原因,樹立保護水質(zhì)等環(huán)境意識。

          2、培養(yǎng)幼兒爬、走平衡木等動作的靈敏性。

          3、對幼兒進行助人為樂的思想教育。

          二、活動準(zhǔn)備:

          1、小貓頭飾若干,自制釣魚桿,與幼兒人數(shù)相等。

          2、****(代表小山),平衡木(代表小橋)體育器材。

          3、電話機(玩具)、錄音機

          4、"保護河水、此處嚴(yán)禁堆放垃圾"牌子一塊。

          三、活動過程:

          (一)引導(dǎo)入題:

          1、師問:小朋友,小貓最喜歡吃什么?(小魚)師:小魚生長在哪里?(水里)

          2、師問:老師帶小朋友到××河和×河邊看到什么?(幼兒答:河水清,有小魚、樹木、居民住房,×河邊堆放垃圾、河水混濁、沒有小魚……)

          3、總結(jié)幼兒回答情況,問幼兒,小朋友,×條河邊被居民倒垃圾,水變臟了、小魚沒了,小貓釣不到魚吃怎么辦?誰能替小貓想辦法?(加以總結(jié))(幼兒討論:給小貓搬家,買小魚給小貓吃,爬到樹上去讓爸爸開大卡車把垃圾運走,找環(huán)保叔叔……不讓倒垃圾……)

          (二)進入游戲活動

          1、師:小朋友們真聰明,知道××河里沒有垃圾污染,那里的魚多,我們先幫小貓把家搬到那條河邊去住,好讓小貓能釣到魚吃,小朋友扮演小貓,把釣竿子帶上好不好?(好)待小朋友的爸爸把×條河邊的垃圾運走后再搬回來。

          2、向幼兒講清游戲規(guī)則:玩法:全班分成6隊,每隊人數(shù)相等,每隊第一個幼兒頭戴小貓頭飾,手拿釣魚竿,要翻過小山,走過小橋(注意安全)魚竿和頭飾不準(zhǔn)丟,到小貓新家后站好(每隊前一個幼兒到"家"后,后一個幼兒才能"搬家"?茨年犛變喊岬每,先結(jié)束的'一隊是優(yōu)勝者,選出前三名)

          3、老師作示范表演后,幼兒開始游戲,不該"跑"的幼兒喊"加油"。

          4、第一次搬完后總結(jié)發(fā)獎,這時電話鈴聲響起,教者接電話:內(nèi)容:小貓原來的家小河的垃圾運走了,居民們不再倒垃圾,河水清了,小魚又游回來了(表揚小朋友環(huán)保意識強)

          5、把消息告訴幼兒后,再把"家"用同樣方法搬回去(放音樂,增加幼兒高興的氣氛)

          6、總結(jié)游戲情況,出示"保護河水人人有責(zé),嚴(yán)禁亂倒垃圾"的牌子,課程結(jié)束。

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