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        拓展訓(xùn)練活動方案優(yōu)秀

        時(shí)間:2024-04-29 09:00:27 活動方案 我要投稿

        【經(jīng)典】拓展訓(xùn)練活動方案優(yōu)秀3篇

          為確保事情或工作高質(zhì)量高水平開展,常常需要提前準(zhǔn)備一份具體、詳細(xì)、針對性強(qiáng)的方案,方案是闡明行動的時(shí)間,地點(diǎn),目的,預(yù)期效果,預(yù)算及方法等的書面計(jì)劃。那么我們該怎么去寫方案呢?下面是小編為大家收集的拓展訓(xùn)練活動方案優(yōu)秀,希望對大家有所幫助。

        【經(jīng)典】拓展訓(xùn)練活動方案優(yōu)秀3篇

        拓展訓(xùn)練活動方案優(yōu)秀1

          一、活動背景與目標(biāo)

          為了提高學(xué)生的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力和心理素質(zhì),促進(jìn)校園文化建設(shè),特策劃本次學(xué)校拓展訓(xùn)練活動。活動旨在通過一系列富有挑戰(zhàn)性的團(tuán)隊(duì)任務(wù),激發(fā)學(xué)生的潛能,培養(yǎng)學(xué)生的'綜合素質(zhì),增強(qiáng)學(xué)生的自信心和責(zé)任感。

          二、活動主題:

          超越自我,共創(chuàng)未來

          三、活動時(shí)間與地點(diǎn):

          時(shí)間:20xx年xx月xx日(周X)xx:xx-xx:xx

          地點(diǎn):學(xué)校體育場及周邊區(qū)域

          四、活動內(nèi)容:

          團(tuán)隊(duì)建設(shè)游戲:通過一系列有趣的團(tuán)隊(duì)游戲,如“破冰游戲”、“團(tuán)隊(duì)拼圖”等,幫助學(xué)生迅速融入團(tuán)隊(duì),增強(qiáng)彼此之間的默契和信任。

          挑戰(zhàn)任務(wù):設(shè)計(jì)具有挑戰(zhàn)性的任務(wù),如“徒步定向越野”、“高空繩網(wǎng)”等,讓學(xué)生在完成任務(wù)的實(shí)踐中鍛煉團(tuán)隊(duì)協(xié)作、溝通協(xié)調(diào)和解決問題的能力。

          分享交流:活動結(jié)束后,組織學(xué)生進(jìn)行分享交流,總結(jié)活動收獲,提出改進(jìn)建議,促進(jìn)學(xué)生之間的互動和學(xué)習(xí)。

          五、活動組織與分工:

          活動總負(fù)責(zé)人:負(fù)責(zé)整體活動的策劃、組織、協(xié)調(diào)與監(jiān)督。

          活動策劃小組:負(fù)責(zé)制定活動方案、任務(wù)設(shè)計(jì)和流程安排等。

          宣傳小組:負(fù)責(zé)活動的海報(bào)設(shè)計(jì)、宣傳推廣以及通知下達(dá)工作。

          場地保障小組:負(fù)責(zé)場地布置、安全檢查以及應(yīng)急處理等工作。

          醫(yī)療保障小組:負(fù)責(zé)提供現(xiàn)場急救和緊急處理服務(wù),確保學(xué)生安全。

          志愿者小組:協(xié)助活動的現(xiàn)場組織和執(zhí)行工作,為學(xué)生提供必要的幫助和支持。

          六、活動預(yù)算與籌資:

          活動預(yù)算:根據(jù)活動規(guī)模和需求,制定詳細(xì)的預(yù)算表,合理控制成本。

          籌資方案:通過學(xué)校撥款、企業(yè)贊助、社會捐贈等多種渠道籌集活動經(jīng)費(fèi)。同時(shí)可考慮拉贊助的方式獲得部分資金。

          財(cái)務(wù)管理:建立專項(xiàng)賬戶,專人負(fù)責(zé)經(jīng)費(fèi)的管理和使用,確保資金使用的合法、合規(guī)和透明。

        拓展訓(xùn)練活動方案優(yōu)秀2

          一、活動背景

          招新工作已圓滿結(jié)束,我院學(xué)生會成員得到進(jìn)一步確定。新成員的加入為我們學(xué)生會注入了新的生機(jī)和活力,使我們的隊(duì)伍得到進(jìn)一步壯大,培養(yǎng)新成員的素質(zhì)至關(guān)緊要,為增強(qiáng)成員的團(tuán)隊(duì)合作意識,加強(qiáng)各部門成員之間的交流,拉近新老成員的距離,主席團(tuán)決定特舉辦此次素質(zhì)拓展活動。

          二、活動目的

          1、加強(qiáng)我院學(xué)生會新成員的思想文明建設(shè),培養(yǎng)出一批優(yōu)秀的學(xué)生會干部。

          2、活躍我院文化氛圍,為以后的工作做好充分準(zhǔn)備。

          3、加強(qiáng)各部門之間的溝通聯(lián)系,同時(shí)拉近新老成員的距離,在團(tuán)結(jié)互助目標(biāo)一致的前提下順利開展校院工作。

          三、活動內(nèi)容

          時(shí)間:20xx年12月15日下午

          地點(diǎn):校東操場

          對象:我院12屆學(xué)生會全體成員

          物資:彩帶若干,廢報(bào)紙若干,膠帶若干,廢宣傳條幅若干,剪刀若干,帶有名次的卡片若干,一次性水杯若干,礦泉水,空瓶子若干

          四、活動方案

          每個(gè)項(xiàng)目將按照3分、2分、1分給予第一名、第二名和第三名積分,最終于活動結(jié)束時(shí)評出分值最多的`團(tuán)隊(duì),并給予一定的獎勵。

          一、熱身小游戲:解扣

          參加者圍成一圈(人數(shù)為奇數(shù),有傷者旁觀,去除首飾等),每人雙手一上一下伸展(所有人同一個(gè)手上下),站好后伸手去拉住在隔壁一人的手(一個(gè)方向一人);顒又腥魏稳说氖植坏盟砷_,否則將被處罰。全體參加者雙手相握后,開始想辦法達(dá)到一個(gè)目的:最終恢復(fù)成單圈手拉手(相鄰兩人左右手相牽)。如人數(shù)是雙數(shù),會變成兩個(gè)圈。

          目的:非常類似兒時(shí)的翻繩游戲,所不同的是想要過關(guān)必須要靠團(tuán)隊(duì)的群策群力,依靠每個(gè)組員的分工合作,而且你的思維方式越廣,你面前的道路也就越順利。

          二、拓展項(xiàng)目

         。ㄒ唬┩卣褂(xùn)練------破冰

          1、名稱:團(tuán)隊(duì)建立及破冰ICE-BREAK

          2、項(xiàng)目任務(wù):

          學(xué)員組成四個(gè)小隊(duì)隊(duì)伍在場地上圍成一圈,隊(duì)長在場中示范介紹自己。

         。1)介紹后學(xué)員自我介紹(轉(zhuǎn)變觀念、調(diào)整積極心態(tài))

         。2)創(chuàng)作隊(duì)歌、隊(duì)訓(xùn)、隊(duì)徽等

         。3)小隊(duì)展示

          拓展訓(xùn)練目標(biāo):

          1、破除人與人之間的。距離感,使個(gè)人迅速融入團(tuán)隊(duì)

          2、明確培訓(xùn)目的,對一天的培訓(xùn)有初步了解

          3、初步形成團(tuán)隊(duì)氛圍,為接下來的培訓(xùn)做好心理準(zhǔn)備

          (二)、小游戲“反口令”

          比賽規(guī)則:每個(gè)團(tuán)隊(duì)選出8位選手,每八人站成一排,由裁判方來叫口令?诹罘謩e為:向左轉(zhuǎn)、向右轉(zhuǎn)、立正、蹲下、向后轉(zhuǎn);當(dāng)口令員喊向左轉(zhuǎn)時(shí),選手們要向右轉(zhuǎn);當(dāng)口令員喊向右轉(zhuǎn)時(shí),選手們要向左轉(zhuǎn);當(dāng)口令員喊立正時(shí),選手們要蹲下;當(dāng)口令員喊蹲下時(shí),選手們要立正;當(dāng)口令員喊向后轉(zhuǎn)時(shí),選手們原地不動;如果選手們在蹲下時(shí)口令員依然喊立正,則選手們依舊不動,以此類推。如果有某位選手不按口令做出相反動作,則立即被判出局。而當(dāng)某個(gè)部門的選手全部出局,則判定該部門出局。一直如此反復(fù)直到剩下最后一個(gè)部門為勝利者。

          (三)、拓展訓(xùn)練------風(fēng)火輪

          器械介紹:廢報(bào)紙若干,膠帶項(xiàng)目介紹:要求每個(gè)團(tuán)隊(duì)必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)利用提供的物品制作一個(gè)閉合的圓環(huán),所有隊(duì)員必須站在圓環(huán)內(nèi),然后向前滾動圓環(huán),從起點(diǎn)到達(dá)終點(diǎn),行進(jìn)過程中要保證圓環(huán)的完整,如有斷開需重新接好后從原地繼續(xù)前進(jìn),先到者為勝。

          培訓(xùn)目標(biāo)和回顧要點(diǎn):資源的使用,人員的分工,團(tuán)隊(duì)的合作

         。ㄋ模、拓展訓(xùn)練------五人六足

          器械介紹:廢宣傳條幅若干、剪刀若干,制作為綁腿的繩子

          項(xiàng)目介紹:

          1、各個(gè)團(tuán)隊(duì)分別選出10名選手參加本次活動,參賽隊(duì)員于指定地點(diǎn)待侯聽從計(jì)時(shí)人員口令。參賽隊(duì)員五人相鄰?fù)壬系慕壚K的位置不能高于膝蓋部分,也不能低于腳裸。參賽隊(duì)伍從起點(diǎn)到終點(diǎn)繞一圈再跑回到起點(diǎn),并且最后一個(gè)人到達(dá)后才算完成為完成比賽。每團(tuán)隊(duì)的第一組人員返回終點(diǎn)后,下一組人員開始,以兩組的總時(shí)間為計(jì)時(shí)時(shí)間。

          2、參賽4支團(tuán)隊(duì)中,每隊(duì)可以隨意選擇自己隊(duì)的二個(gè)隊(duì)伍參賽的順序。培訓(xùn)目標(biāo):團(tuán)隊(duì)合作能力和分配能力。

         。ㄎ澹、拓展訓(xùn)練------人椅

          項(xiàng)目介紹:

          1、各隊(duì)所有的學(xué)員都應(yīng)該圍成一圈,每位學(xué)員都應(yīng)該將他的手放在前面的學(xué)員的肩上;

          2、聽從訓(xùn)練者的指揮,然后每位學(xué)員都應(yīng)該徐徐坐在他后面學(xué)員的大腿上;

          3、坐下之后,培訓(xùn)者可以再喊出相應(yīng)的口號,例如齊心協(xié)力、勇往直前;

          4、可以以小組比賽的形式進(jìn)行,看看那個(gè)小組可以堅(jiān)持更長的時(shí)間,按時(shí)間的長短排名。

          培訓(xùn)目標(biāo):從本游戲中體驗(yàn)團(tuán)隊(duì)精神,要求在團(tuán)隊(duì)中的每一個(gè)人都要充分貢獻(xiàn)自己的力量,不能存在任何偷懶、濫竽充數(shù)的思想。

         。、拓展訓(xùn)練------心心相。ū硦A球)

          項(xiàng)目介紹:比賽賽距:20米(20米處設(shè)置一個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn))

          比賽人數(shù):每隊(duì)6人,(3男3女)

          每組2人,背夾一氣球,步調(diào)一致向前走,繞過轉(zhuǎn)折點(diǎn)回到起點(diǎn),下一組開始前進(jìn)。向前走時(shí),雙手不能碰到球,否則一次罰2秒;球掉后從起點(diǎn)重新開始游戲。最先完成者勝出。按時(shí)間記名次,按名次計(jì)分。

          1、比賽過程中如有球落地情況出現(xiàn)需返回起點(diǎn)重新開始。

          2、途中不得以手、臂碰球,如有違反均視為犯規(guī)。每碰球一次記犯規(guī)一次,每犯規(guī)一次比賽成績加2秒。

          3、進(jìn)行接力時(shí),接力方必須在規(guī)定區(qū)域內(nèi)完成接力活動。比賽中應(yīng)絕對服從裁判,以裁判員的判罰為最終判決。

         。ㄆ撸⑼卣褂(xùn)練------二人三足踩氣球

          器材介紹:氣球16個(gè)、氣球繩子若干、其中4個(gè)為備用

          項(xiàng)目介紹:

          1、每個(gè)團(tuán)隊(duì)派出4人參賽;

          2、比賽方式:每次比賽由三個(gè)部門同時(shí)進(jìn)行,每個(gè)部門四個(gè)人,組成兩個(gè)小隊(duì),以部門為單位與其他兩個(gè)部門同時(shí)大混戰(zhàn)。

          3、比賽規(guī)則:兩個(gè)人組成一個(gè)小隊(duì),用繩子綁著腳,同時(shí)綁著三個(gè)氣球,若任何一小隊(duì)先被踩爆完三個(gè)氣球就自動退場,其他小隊(duì)繼續(xù)進(jìn)行。若5分鐘內(nèi)還沒踩完,比賽也結(jié)束,最后算出哪個(gè)部門剩下的氣球最多,最多的那個(gè)部門勝出

          4、比賽場地:在規(guī)定的場地范圍內(nèi),比賽過程中,每隊(duì)都不得超出該范圍培訓(xùn)目標(biāo):培養(yǎng)隊(duì)員反映協(xié)調(diào)能力,同時(shí)活躍氣氛

         。ò耍、拓展訓(xùn)練------銜紙杯傳水

          器材介紹:一次性水杯若干、礦泉水、空瓶子做水缸

          項(xiàng)目介紹:每隊(duì)選10人參加比賽,參賽人員選8名一組,男女交替配合。

          分四組同時(shí)進(jìn)行比賽。另有二名人員輔助第一名人員倒水至銜至的紙杯內(nèi),再一個(gè)個(gè)傳遞至下一個(gè)人的紙杯內(nèi),最后一人的紙杯內(nèi)的水倒入一個(gè)小缸內(nèi),最后在限定的三分鐘內(nèi),看誰的缸內(nèi)的水最多,誰就獲勝。

          培訓(xùn)目標(biāo):增進(jìn)親近感,考驗(yàn)成員配合、協(xié)作能力。

          六、預(yù)期效果

          1、使學(xué)生會新成員對大學(xué)有一個(gè)更加深刻的了解,明白大學(xué)的意義。

          2、讓每一個(gè)學(xué)生會新成員認(rèn)真思考該怎樣成為一個(gè)合格的學(xué)生會干部,明白自己身上的責(zé)任與義務(wù)。

          3、增進(jìn)學(xué)生會各部幾個(gè)成員之間的交流與合作,以便更好地開展工作。

        拓展訓(xùn)練活動方案優(yōu)秀3

          一、拓展訓(xùn)練目標(biāo):

          通過拓展訓(xùn)練,增強(qiáng)公司員工的團(tuán)隊(duì)意識,提高員工的協(xié)作能力、溝通能力以及解決問題的能力,提升員工的綜合素質(zhì),為公司的長期發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

          二、拓展訓(xùn)練對象:

          公司全體員工,包括管理層、銷售團(tuán)隊(duì)、技術(shù)團(tuán)隊(duì)、行政團(tuán)隊(duì)等。

          三、拓展訓(xùn)練時(shí)間:

          根據(jù)公司實(shí)際情況,選擇一個(gè)周末或節(jié)假日進(jìn)行為期一天的拓展訓(xùn)練。

          四、拓展訓(xùn)練地點(diǎn):

          選擇一個(gè)適合戶外拓展訓(xùn)練的場地,如專業(yè)的拓展訓(xùn)練基地、公園、景區(qū)等。

          五、拓展訓(xùn)練項(xiàng)目:

          團(tuán)隊(duì)建設(shè)游戲:通過團(tuán)隊(duì)協(xié)作完成游戲任務(wù),提高員工的`團(tuán)隊(duì)合作意識和協(xié)作能力。

          挑戰(zhàn)自我游戲:通過個(gè)人挑戰(zhàn)游戲任務(wù),提高員工的自信心和解決問題的能力。

          溝通與信任游戲:通過游戲任務(wù),提高員工的溝通能力、信任意識和協(xié)作能力。

          智力游戲:通過解謎、尋寶等智力游戲任務(wù),激發(fā)員工的創(chuàng)新思維和解決問題的能力。

          六、拓展訓(xùn)練流程:

          集合與分組:員工集合后進(jìn)行分組,每組由不同部門的員工組成。

          項(xiàng)目介紹與安全培訓(xùn):對每個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行介紹,并進(jìn)行安全培訓(xùn),確保員工在拓展訓(xùn)練中的安全。

          開始拓展訓(xùn)練:按照預(yù)定的項(xiàng)目順序進(jìn)行拓展訓(xùn)練。

          分享與總結(jié):每個(gè)項(xiàng)目結(jié)束后,各組分享完成經(jīng)驗(yàn)和感受,并進(jìn)行總結(jié)。

          頒獎與合影:對表現(xiàn)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)和個(gè)人進(jìn)行表彰,并合影留念。

          解散與回程:結(jié)束拓展訓(xùn)練,員工返回公司。

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