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        活動宣傳方案

        時間:2023-09-01 10:11:12 活動方案 我要投稿

        實用的活動宣傳方案5篇[通用]

          為了確保工作或事情有序地進行,時常需要預先開展方案準備工作,方案的內(nèi)容和形式都要圍繞著主題來展開,最終達到預期的效果和意義。那么制定方案需要注意哪些問題呢?以下是小編收集整理的活動宣傳方案6篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

        實用的活動宣傳方案5篇[通用]

        活動宣傳方案 篇1

          一、 組織領導

          我所成立“百日宣傳活動”領導小組,由xx所

          長任組長,所支部其他成員任副組長,內(nèi)勤民警xx任組員,負責活動具體事項的開展和進行。

          二、工作目標

          通過此項活動,要對我所民警上網(wǎng)行為進行教育和規(guī)范,增加民警網(wǎng)絡安全知識,強化民警網(wǎng)絡安全意識,及時發(fā)現(xiàn)并清理各種安全隱患,達到有效遏制網(wǎng)上泄密和各種違規(guī)行為的發(fā)生,全面提升信息網(wǎng)絡安全指標,確保我所公安信息網(wǎng)絡安全、穩(wěn)定、暢通、可靠運行。

          三、內(nèi)容安排

         。ㄒ唬┬麄靼l(fā)動階段

          時間 x月x日——x月x日

          內(nèi)容 1、成立活動領導小組,制定具體活動方案并上報分局活動領導小組。

          2、召開全所動員部署會議,對本單位活動的開展進行全面動員部署。

          3、按照分局要求,將《公安信息網(wǎng)絡安全知識手冊》下發(fā)到每位民警,確保人手一冊,并確保專網(wǎng)計算機一機一卡粘貼到位,確保安全知識常學習、常警示、記得牢。

          4、按照分局要求認真開展宣傳發(fā)動工作,并將本階段小結于x月x日前上報分局科技科。

         。ǘ┱碾A段

          時間 x月x日——x月x日

          內(nèi)容 1、開展聯(lián)網(wǎng)設備整改活動,對所內(nèi)所有聯(lián)入公安網(wǎng)的設備要求入網(wǎng)、出網(wǎng)、異動、變更都要進行登記和檢查并將備案登記表冊存檔備查。對注冊信息不全、責任人員不清的要馬上進行整改。

          2、開展主機安全自查整改活動,加強對本單位應用系統(tǒng)的安全管理,提升用戶帳號的安全強度,對發(fā)現(xiàn)的安全漏洞及時整改。提高本地網(wǎng)絡版防病毒軟件安裝覆蓋率。

          3、開展涉密信息系統(tǒng)整改活動,對所內(nèi)的電腦系統(tǒng)進行一次全面的自查,檢查公安內(nèi)網(wǎng)是否與互聯(lián)網(wǎng)物理隔離,電腦上是否儲存不該儲存的密級文件材料,電腦送檢送修是否符合保密要求。

          4、開展非警務人員使用公安信息網(wǎng)的自查整改活動,對我單位上公安網(wǎng)的所有非警務人員要進行登記造冊,填好《湖南省公安機關非警務人員使用公安信息網(wǎng)呈批表》,報分局科技科審核。待市局批準后,非警務人員要求持證上崗。

          5、按照分局要求認真開展本階段活動,并于x月x日前向科技科上報本階段小結材料。

         。ㄈ┱陆ㄖ齐A段

          時間 x月x日——x月x日

          內(nèi)容 1、按照誰持有,誰負責的精神,明確每臺電腦的責任人,建立健全計算機設備入網(wǎng)、出網(wǎng)以及送修等方面的安全管理制度。對使用公安網(wǎng)的'非警務人員進行安全保密教育為主的上崗培訓。

          2、認真組織全所民警參與進行分局組織的網(wǎng)絡安全閉卷考試,考試不合格者將禁止使用公安網(wǎng)絡。

          3、認真按照分局要求進行階段總結,于x月x日前向科技科按時上報總結材料,并主動接受分局的不定期、不定向的考核檢查和評比驗收。

        活動宣傳方案 篇2

        各企業(yè)(用人單位):

          20xx年是xx省職業(yè)健康執(zhí)法年,為了貫徹落實好《職業(yè)病防治法》,加強我市職業(yè)病防治工作、保護廣大勞動者健康及其相關權益、促進社會和諧穩(wěn)定。根據(jù)省局工作安排,我局決定于4月25日-5月1日,在全市范圍內(nèi)開展《職業(yè)病防治法》宣傳貫徹活動。結合我市實際,特制定如下實施方案。

          一、宣傳活動主題

          健康中國 職業(yè)健康先行

          二、宣傳形式和主要內(nèi)容

          (一)宣傳形式

          各企業(yè)(用人單位)要立即行動起來,采取懸掛橫幅、制作宣傳板面、發(fā)放宣傳資料等多種形式,認真開展《職業(yè)病防治法》和職業(yè)病危害防治知識的'宣傳教育。

         。ǘ┬麄髦饕獌(nèi)容

          1、職業(yè)病防治法律法規(guī);

          2、用人單位職業(yè)病防治法律責任;

          3、勞動者依法享有職業(yè)衛(wèi)生保護的權利;

          4、針對勞動者職業(yè)病防治的科普知識;

          5、勞動者職業(yè)病案例及維權案例;

          6、勞動防護用品配備使用知識。

          三、工作要求

          各企業(yè)(用人單位)要加強組織領導,認真落實責任,要高度重視“《職業(yè)病防治法》宣傳周”活動,精心組織,明確責任,細化措施,抓好落實。主要負責同志要搞好統(tǒng)籌協(xié)調(diào),按照有關要求,將“《職業(yè)病防治法》宣傳周”活動有關部署與日常職業(yè)衛(wèi)生大檢查、隱患排查治理等緊密結合起來,統(tǒng)籌安全生產(chǎn)與職業(yè)健康管理力量,切實加強職業(yè)健康宣傳教育,推動職業(yè)病防治工作有序深入開展。

        活動宣傳方案 篇3

          為認真貫徹落實集團公司20xx年工作會議及周總講話精神,進一步提高全員安全意識,促進安全管理工作由“被動管理”向“主動管理”轉(zhuǎn)變,引導員工觀念由“他律意識”向“自律意識”轉(zhuǎn)變,切實把公司各項安全管理工作落到實處,確保集團員工的生命安全和財產(chǎn)安全,公司研究決定,20xx年在集團范圍內(nèi)廣泛開展“安全教育宣傳年”活動。為確保此項活動的效果,現(xiàn)制定以下活動方案:

          一、指導思想

          活動以“安全保發(fā)展”思想為指導,以貫徹落實集團公司各項安全規(guī)章制度為主線,堅持“安全第一、預防為主、全員動手、綜合治理”的安全經(jīng)營方針,面向全體員工,從抓思想,提認識,轉(zhuǎn)觀念入手,強化安全意識,規(guī)范安全行為,提高安全技能,努力營造企業(yè)安全文化管理氛圍。

          二、活動目的

          通過員工的共同努力,樹立安全360度意識:即人人、天天、時時講安全,各個崗位、各個環(huán)節(jié)、不忘安全,通過開展此活動,使全體員工樹立起安全責任重于泰山,沒有安全就沒有一切的觀念,從而保證公司各項工作安全、有效持續(xù)發(fā)展。

          三、組織領導

          為推進此項活動深入開展,保證實施質(zhì)量和成效,集團公司成立“安全教育宣傳年”活動領導小組,加強對活動的開展進行指導。

          組長:周 昆

          副組長:張士華

          成員:田玉富、劉永連、楊成斌、王保友、薛靈芝、徐恩啟

          領導小組下設活動辦公室,徐恩啟同志兼任辦公室主任。人員組成如下:

          主任:徐恩啟

          成員:張宗利、鞏麗、李淑賢、孫欽華、杜幸林、閆宗華、馮慧君、李新永、蘇顏宗、顧文生、沈東寶、周志勇、紀飛,陳佰坤及各區(qū)域保衛(wèi)負責人。

          辦公室設在集團安保處,負責具體活動開展工作。

          四、實施細則

          本次活動時間為10個月,即從20xx年2月-11月,活動分四個階段進行。

          第一階段:宣傳發(fā)動階段(2月下旬-3月)

          打造“安全教育宣傳年”活動聲勢,做好宣傳工作

          二月下旬,集團部署安全教育宣傳年活動,并與下屬單位簽訂20xx年安全生產(chǎn)責任書。各單位負責人要積極傳達本次活動精神及內(nèi)容,在2月26日前完成初步宣傳工作。通過懸掛安全條幅、張貼安全警示語或海報等多種形式做好宣傳工作,為“安全教育宣傳年”活動的順利開展打造良好的環(huán)境氛圍。

          2.成立各單位活動領導小組

          各單位要成立本活動領導小組,廣泛宣傳,積極參與。結合實際,突出重點,體現(xiàn)特色,制定切實可行的安全活動方案及措施,于20xx年3月1日前報活動辦公室。

          3.開展“我為安全獻一策”討論活動

          借助晨會、夕會,繼續(xù)做好安全日記,組織全員結合各自的崗位職責,進行“我的安全責任是什么”、“怎樣做好安全工作”等問題討論。以“我為安全獻一策”為題,每單位認真組織一篇稿件于3月中旬上報活動辦公室,擇優(yōu)進行刊發(fā)宣傳。同時,活動辦公室匯編下發(fā)安全工作手冊,提高員工處理突發(fā)事件的能力,共同營造“共擔安全責任、共保安全發(fā)展、共享安全成果”的安全文化氛圍。

          4.開展“清查安全隱患”活動

          三月份,各單位要進一步明確本部門的安全工作責任及考核目標,建立安全工作人人有責的監(jiān)督約束機制。同時,細分自備車、商品車、試乘試駕車、財務制度、辦公設備、用電安全、人身安全等職責范圍,劃分責任人,查找缺漏,提出問題解決措施,嚴格排查各種安全隱患,切實把各項安全流程和制度落實到位。查找出的安全隱患,要于3月20日前報活動辦公室,各單位的安全流程和制度要上墻。從三月份起,凡部門內(nèi)發(fā)生安全責任事故的,所在部門總經(jīng)理要在事故發(fā)生后的第二天對所發(fā)生的責任事故進行案例分析,從事發(fā)情況責任認定、原因分析、事故處罰、經(jīng)驗教訓,到如何避免事故發(fā)生等方面進行剖析,分析要到位,要有啟發(fā)性,形成文字材料報活動辦公室。集團將下發(fā)至各經(jīng)營單位,必要時安排相關部門負責人進行案例講解分析。

          第二階段:強化完善階段(4月-6月)

          1.開展“執(zhí)行安全流程”檢查考核活動

          四月份,各單位要繼續(xù)強化培訓、考核、檢查、整改、提高一體化流程建設,著力從商品車、防盜、財務、消防、用電、自備車、員工人身安全和車輛出門制度管理等幾個方面嚴格操作流程,對流程及安全制度的執(zhí)行情況進行檢查考核。每單位抽調(diào)5人參加集團組織的安全流程及安全知識競賽,其成績在《遠通人》報上公布。確保將安全隱患消除在萌芽狀態(tài),將安全事故控制在最低限度。

          2.全員重溫《安全生產(chǎn)責任書》內(nèi)容,強化培訓措施

          五月份,針對第一、二季度安全管理工作所取得的成效和存在的問題,組織全員重溫《安全生產(chǎn)責任書》,對照承諾找差距,針對差距抓整改,各單位要將差距和整改措施以書面形式于五月中旬報活動辦公室。六月下旬集團聘請專家,進行消防培訓,觀看事故案例光盤,增強員工做好安全工作的責任感、緊迫感和使命感。

          第三階段:整改提升階段(7月-9月)

          1.開展“第三季度零事故”競賽活動

          七月份,各部門要認真總結上半年安全工作情況,并制定下半年實施計劃,集團將開展“第三季度零事故”競賽活動。對在活動期間發(fā)生安全事故的部門相關人員將按照09年的標準加倍處罰,對零事故的單位總經(jīng)理進行獎勵。獎懲情況將在十月份《遠通人》上跟蹤報道,以全面激發(fā)員工維護安全的.自覺性和主動性。

          2.開展“安全生產(chǎn)大檢查”活動

          在“第三季度零事故”競賽活動期間,由安保處會同營銷事業(yè)部等有關部門組成聯(lián)合檢查組,不定期進行安全生產(chǎn)大檢查。通過安全大檢查全面落實安全責任執(zhí)行是否到位,各項安全規(guī)章制度是否完善,財務風險是否有效防控,違規(guī)、違章、違紀“三違”行為是否得到杜絕。

          第四階段:鞏固深化階段(10月-11月)

          1.開展“駕駛員安全技能競賽”活動

          十月份,積極開展駕駛員安全技能競賽活動,重點對集團所屬單位的駕駛員、陪駕員、救援人員等進行駕駛技能培訓與強化工作,對競賽情況進行通報,并對前十名選手進行BSC加分獎勵。

          2.開展“安全保發(fā)展論文”征集活動

          十一月份,各單位主管經(jīng)理要帶頭撰寫安全工作實施論文,結合實際進行深入思考和研究,目的是結合實際抓安全,采取措施保發(fā)展,認真積累、豐富安全生產(chǎn)工作經(jīng)驗,便于指導以后工作的開展。通過集團網(wǎng)站、《遠通人》專刊等宣傳途徑,宣傳強化集團安全。

          五、總結獎懲

          1.活動后期,各單位要對本次活動進行全面總結,于十二月上旬交活動辦公室。

          2.對表現(xiàn)突出單位及個人,給予一次性物質(zhì)獎勵,并通報表揚,作為年終先進集體及個人的有效依據(jù)。

          3.對本次活動開展不按要求執(zhí)行到位的單位,出現(xiàn)一次對單位主管經(jīng)理進行BSC考核負激勵5分。

          4.不及時組織員工考試及知識競賽的單位,對相關責任人進行BSC考核負激勵5分。

          5.不按時上交安全日記或不親自寫安全日記的總經(jīng)理每次處罰BSC3分。

          六、活動要求

          1.各單位要充分認識開展這項活動的重要意義,在“安全教育宣傳年”活動領導小組的指導下,精心策劃,周密部署,通盤安排。

          2.加強對本單位員工日常安全教育,繼續(xù)堅持每天晨夕會講安全和每日安全寫實制度,運用日常檢查和不定期抽查相結合的辦法,將安全自檢常態(tài)化,使安全工作切實得到重視和加強。

          及時反饋活動進展,相互交流經(jīng)驗,形成階段性工作情況總結,于各階段結束后3天內(nèi)報至活動辦公室,真正將“安全教育宣傳年”主題活動做實、做細、做好。

          通過活動的開展,總結出成功的安全管理經(jīng)驗,指導以后的工作,確保公司的各項工作安全、健康、持續(xù)發(fā)展,促進集團公司整體管理水平得到較大提升。

        活動宣傳方案 篇4

          一、活動主題

          x年5月12日是我國第一個“防災減災日”,今年“防災減災”的主題為“將預防付諸行動,讓安全融于生活”。按照北京市突發(fā)公共事件應急委員會《關于開展“防災減災日”活動的通知》的精神及北京市建筑工程事故應急指揮部“關于組織開展‘防災減災日’宣傳演練活動的通知”的'要求,我委將于5月7日–13日期間組織開展施工現(xiàn)場防災減災主題宣傳演練活動,進一步增強全系統(tǒng)以及社會受眾防災減災的意識,使全系統(tǒng)安全防護和應急知識進一步得到普及推廣。為了此次活動的順利實施,特制定此方案,具體內(nèi)容如下:

          二、組織機構

          房山區(qū)建委成立“防災減災日”活動組織工作領導小組

          組 長: 區(qū)建委副主任

          副組長: 區(qū)建委建設管理科科長

          區(qū)建委招投標管理辦公室主任

          區(qū)建委安監(jiān)站站長

          區(qū)建委質(zhì)監(jiān)站站長

          區(qū)建委執(zhí)法隊隊長

          成 員: 各相關科室工作人員

          領導小組辦公室設在區(qū)建委安全監(jiān)督站,負責日常協(xié)調(diào)和管理工作。

          聯(lián)系人:

          聯(lián)系電話:8936 xxx9 (兼?zhèn)髡妫?/p>

          電子郵箱fsqaq5z@163.com

          三、活動時間

          20xx年5月7日––5月13日

          四、活動主要內(nèi)容

          1.機關內(nèi)部積極開展“防災減災”主題宣傳活動;

          2.對轄區(qū)內(nèi)在施工地進行施工安全防護宣傳,發(fā)放宣傳材料, 組織知識講座;

          3.組織在施工地開展應急演練。

          五、活動要求

          1.提高認識,加強領導,高度重視,建立活動組織工作機構,把此項活動列入重要工作日程;

          2.精心準備,周密部署,結合自身實際,制定可行的活動計劃,認真組織,周密安排,確;顒淤|(zhì)量和效果;

          3.深入基層,發(fā)動群眾,深入工地,動員群眾廣泛參與,使防災減災的意識深入人心。

        活動宣傳方案 篇5

          為進一步推進我區(qū)創(chuàng)建國家級創(chuàng)業(yè)城市工作,大力營造優(yōu)良創(chuàng)業(yè)氛圍和創(chuàng)業(yè)文化環(huán)境,更好地為廣大創(chuàng)業(yè)者提供優(yōu)質(zhì)創(chuàng)業(yè)服務,決定組織開展20xx年市創(chuàng)業(yè)宣傳月系列活動。

          一、活動主題

          弘揚創(chuàng)業(yè)精神,激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情,建設創(chuàng)業(yè)文化,打造創(chuàng)業(yè)天堂。

          二、活動時間

          20xx年5月1日至5月31日

          三、活動內(nèi)容

          1.在區(qū)已建成的十個創(chuàng)業(yè)孵化基地進行創(chuàng)業(yè)政策宣傳、政策咨詢、指導老師現(xiàn)場指導、發(fā)放宣傳材料。

          2.在區(qū)人才市場開展一次創(chuàng)業(yè)項目推介會活動。組織SYB創(chuàng)業(yè)培訓結業(yè)者、有創(chuàng)業(yè)意愿的市民、當年大中專應屆畢業(yè)生參加。

          3.開展一次創(chuàng)業(yè)宣傳進校園活動。走進技校,開展以創(chuàng)業(yè)為主題的宣傳活動,與創(chuàng)業(yè)者面對面對話、創(chuàng)業(yè)政策介紹等,幫助有創(chuàng)業(yè)夢想的高校畢業(yè)生樹立創(chuàng)業(yè)意識,激發(fā)創(chuàng)業(yè)斗志。

          4.在全區(qū)范圍開展內(nèi)開展有獎創(chuàng)業(yè)故事征文和創(chuàng)意作品征集活動。

          5.開展一輪創(chuàng)業(yè)典型的`交流座談會。

          通過一系列的創(chuàng)業(yè)宣傳活動進一步鼓勵市民自主創(chuàng)業(yè)、自謀職業(yè),更好地實現(xiàn)“政府推動創(chuàng)業(yè),社會支持創(chuàng)業(yè),市民自主創(chuàng)業(yè)”,建立就業(yè)促進的長效機制,加強創(chuàng)業(yè)載體建設。通過社會中介組織,廣泛征集創(chuàng)業(yè)項目,通過建立創(chuàng)業(yè)項目信息庫等多種形式,聯(lián)接項目與創(chuàng)業(yè)者的對接平臺,暢通項目信息,改進咨詢方式,降低創(chuàng)業(yè)成本,加快創(chuàng)業(yè)速度,提高創(chuàng)業(yè)項目成功轉(zhuǎn)化率。發(fā)揮創(chuàng)業(yè)促進就業(yè)作用,創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)成效明顯,為市民創(chuàng)建和諧的創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

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