大調(diào)研活動(dòng)方案
為保障活動(dòng)順利開(kāi)展，時(shí)常需要預(yù)先制定一份周密的活動(dòng)方案，活動(dòng)方案是從活動(dòng)的目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等方面進(jìn)行安排的書(shū)面計(jì)劃。那么優(yōu)秀的活動(dòng)方案是什么樣的呢？下面是小編為大家收集的大調(diào)研活動(dòng)方案，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
大調(diào)研活動(dòng)方案1
一、時(shí)間地點(diǎn)
鎮(zhèn)村調(diào)研座談會(huì)，時(shí)間暫定8月21日（星期三），從上午8：30開(kāi)始，11：30前結(jié)束；座談的地點(diǎn)設(shè)村級(jí)組織活動(dòng)中心或能夠容納60人左右的場(chǎng)所。
二、與會(huì)人員
與會(huì)人員總數(shù)在50人左右，具體對(duì)象為：
1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)主職一人（黨委書(shū)記或鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)）；
2、鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管組織的負(fù)責(zé)人、包該村的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部；
3、該村在縣直單位工作的副科以上干部；
4、聯(lián)該村的縣直單位負(fù)責(zé)人、駐村的黨組織第一書(shū)記；
5、該村村支兩委班子成員、全體村民小組組長(zhǎng)；
6、各村民小組安排黨員和群眾代表各1—2名。
三、主要議程
主持：縣委組織部部務(wù)會(huì)成員、黨建辦主任陳新
1、村支部書(shū)記報(bào)告近年工作的落實(shí)情況，今年后段工作的主要任務(wù)，就如何搞好今年的工作代表班子做出公開(kāi)承諾。
2、村黨員、群眾和組長(zhǎng)代表，對(duì)縣、鄉(xiāng)和村的工作，提出合理的、建設(shè)性的意見(jiàn)與建議（15人以上發(fā)言）。
3、該村在縣直單位工作的副科級(jí)干部、包村的干部發(fā)言。
4、聯(lián)該村的縣直單位負(fù)責(zé)人、駐村的黨組織第一書(shū)記發(fā)言。
5、鄉(xiāng)鎮(zhèn)主職干部講話(huà)。
6、縣委組織部副部長(zhǎng)講話(huà)。
四、相關(guān)要求
1、請(qǐng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管組織的負(fù)責(zé)人、包村的干部、村兩委成員認(rèn)真對(duì)待，開(kāi)好預(yù)備會(huì)，商定村工作情況報(bào)告和后段工作安排，村班子成員共同提出承諾內(nèi)容。
2、確定好座談地點(diǎn)和各組的與會(huì)對(duì)象，指導(dǎo)主要的發(fā)言人員做好發(fā)言準(zhǔn)備；要求所有與會(huì)對(duì)象準(zhǔn)時(shí)參會(huì)。
3、下發(fā)征求意見(jiàn)表，請(qǐng)包村干部按照“大走訪”活動(dòng)的要求，指導(dǎo)與會(huì)代表填寫(xiě)好征求意見(jiàn)表，會(huì)后統(tǒng)一上交組織部工作人員。
4、請(qǐng)村干部布置好會(huì)場(chǎng)，搞好衛(wèi)生，準(zhǔn)備好茶水；安排人員做好會(huì)議記錄。
大調(diào)研活動(dòng)方案2
一、活動(dòng)時(shí)間
20XX年9月10日—10月31日
二、參加對(duì)象
鎮(zhèn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位全體工作人員、村居全體干部。
三、活動(dòng)主題
圍繞如何認(rèn)識(shí)新優(yōu)勢(shì)、如何適應(yīng)經(jīng)濟(jì)新常態(tài)、如何推進(jìn)轉(zhuǎn)型新發(fā)展、如何實(shí)現(xiàn)民生新改善、如何謀求改革新成效等“五新”主題，開(kāi)展大調(diào)研、大討論活動(dòng)。
四、活動(dòng)步驟
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1、召開(kāi)動(dòng)員部署會(huì)。迅速成立領(lǐng)導(dǎo)小組，召開(kāi)動(dòng)員部署會(huì)，對(duì)開(kāi)展“五新”大調(diào)研大討論活動(dòng)進(jìn)行專(zhuān)題部署安排。
2、組織中心組學(xué)習(xí)。圍繞“五新”主題，認(rèn)真組織一次中心組集體學(xué)習(xí)，切實(shí)做到深入領(lǐng)會(huì)、深入思考、深入研討。
3、舉辦專(zhuān)題輔導(dǎo)。邀請(qǐng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、專(zhuān)家舉辦一次專(zhuān)題輔導(dǎo)活動(dòng)，深入解讀市委魏書(shū)記講話(huà)精神，領(lǐng)會(huì)“五新”的內(nèi)涵和外延，把思想和行動(dòng)進(jìn)一步統(tǒng)一到市委、縣委的中心工作上來(lái)。
（二）調(diào)研討論
1、開(kāi)展調(diào)研月活動(dòng)。圍繞“五新”主題，從9月17日至10月16日，集中一個(gè)月的時(shí)間，深入基層、深入一線開(kāi)展調(diào)查研究，通過(guò)調(diào)研發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、理清思路、尋求推動(dòng)我鎮(zhèn)轉(zhuǎn)型發(fā)展、綠色發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展的新路徑。
2、組織專(zhuān)題大討論。分管、包片領(lǐng)導(dǎo)牽頭，安排分管部門(mén)、包片村居組織工作人員迅速掀起“五新”學(xué)習(xí)、討論熱潮，圍繞“五新”分專(zhuān)題開(kāi)展討論活動(dòng)，以頭腦風(fēng)暴、座談會(huì)等形式交流心得、深入研討，同時(shí)做好學(xué)習(xí)、討論筆記，切實(shí)把大討論的`過(guò)程轉(zhuǎn)變?yōu)榻y(tǒng)一認(rèn)識(shí)的過(guò)程、解放思想的過(guò)程、調(diào)整思路的過(guò)程。
3、撰寫(xiě)調(diào)研報(bào)告。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要在深入調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，分析新情況、新問(wèn)題，總結(jié)新方法、新經(jīng)驗(yàn)，每人精心撰寫(xiě)一篇思想深刻、主題鮮明、有針對(duì)性的調(diào)研報(bào)告，原則上不少于4000字，于10月16日前將電子稿發(fā)送至鎮(zhèn)黨政辦郵箱。
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1、召開(kāi)成果交流會(huì)。在完成調(diào)研報(bào)告的基礎(chǔ)上，于10月中下旬分類(lèi)別召開(kāi)“五新”大調(diào)研大討論活動(dòng)成果交流會(huì)，交流心得體會(huì)，暢談發(fā)展思路，謀劃明年工作，推進(jìn)轉(zhuǎn)型發(fā)展。
2、形成決策建議。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要結(jié)合工作實(shí)際、聯(lián)系發(fā)展現(xiàn)狀，將活動(dòng)開(kāi)展的新成果及時(shí)總結(jié)提煉，轉(zhuǎn)化為推動(dòng)發(fā)展的新思路、新舉措，并為黨委、政府決策提供一批有價(jià)值、有針對(duì)性的意見(jiàn)和建議。
五、組織機(jī)構(gòu)
成立鎮(zhèn)“五新”大調(diào)研大討論活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在黨政辦，負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)大調(diào)研大討論活動(dòng)的組織協(xié)調(diào)和督促指導(dǎo)，劉凌同志兼任辦公室主任，黃灝、談亮同志兼任辦公室副主任。
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