【精華】公司活動策劃范文錦集6篇
公司活動策劃 篇1
慶中秋、迎國慶"活動方案 活動開展情況描述 ：
1 、XX-09-16（周五），為全體員工送去了一份中秋的問候。首先是在早上將一份制作精美的電子賀卡發(fā)到每位員工的信箱里或發(fā)手機(jī)短信，傳遞一份來自公司的祝福，并在賀卡中打上"下班后有個驚喜等著你"。 下班后，將事先準(zhǔn)備好的紅包發(fā)到每一位員工手中。
2、戶外有氧運(yùn)動
一、翠華山風(fēng)景區(qū)
二、 活動安排：九月是個秋高氣爽的季節(jié)，值此金風(fēng)送爽的時節(jié)， 全體員工上下一心，為了一個目標(biāo)而努力，適逢中秋佳節(jié)和國慶佳節(jié)雙節(jié)之際， 公司決定率領(lǐng)大家開展一次戶外有氧運(yùn)動，經(jīng)多方調(diào)查研究綜合考慮，最終確定在頗具地方代表性的長安八景之一--翠華山風(fēng)景區(qū)進(jìn)行。
三、活動目的.：通過此次活動，本著勞逸結(jié)合的原則，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)合作精神，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，提升員工間的協(xié)作能力，釋放工作壓力，緩解緊張情緒，提高員工滿意度，增進(jìn)員工間的親和力以及對集體的歸屬感，"十一"大戰(zhàn)前的意志勵煉，以良好的工作狀態(tài)迎接開工。
四、活動時間：XX年9月17日（風(fēng)雨無阻）五、 參加人員： 公司全體員工六、 活動地點(diǎn)：風(fēng)景秀麗的翠華山風(fēng)景區(qū)。七、 活動內(nèi)容：登山運(yùn)動--無限風(fēng)光在險峰；八、 活動日程安排： 8：00-8：30 員工集合 8：30-9：30 乘車抵達(dá)目的地 9：30-17：30 按一定男女比例自由組合，本著互助互愛的原則攜手并進(jìn)，共攀高峰，
中途 隨機(jī)安排 用餐時間結(jié)合中秋安排一些有獎小活動（吃月餅的由來、猜謎語、其它地方中秋的習(xí)俗等等）； 17：30-18：00 集合 18：00 乘車返回九、獎項(xiàng)設(shè)置：設(shè)"體能最優(yōu)獎"、"最佳互助獎"各一個，分別授于獲勝小組。
十、費(fèi)用預(yù)算：a 、 礦泉水費(fèi)用：20元* 1箱= 25元； b 、 門票費(fèi)： 45元*12人= 540元；
c 、 吃飯費(fèi)： 15元*12人= 180元；
d 、 禮品費(fèi)： 50元 以上共計 795元 。 3、歌王爭霸賽 一、活動目的： 為了豐富公司員工精神文明生活，增進(jìn)各部門協(xié)作能力，改善公司員工內(nèi)部人際關(guān)系，提升團(tuán)隊(duì)整體戰(zhàn)斗力。通過比賽，讓員工有歸屬感，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力；
二、活動方案
a 、全體員工聚餐b 、員工與領(lǐng)導(dǎo)之間相互交流,實(shí)現(xiàn)零距離溝通c 、組織卡拉ok比賽
三、活動日期：XX年9月18日（星期天）四、活動地點(diǎn)： 好樂迪
五、活動人數(shù)： 公司全體員工六、費(fèi)用預(yù)算 1、 員工聚餐300元
2、卡拉ok比賽： 360元 共計： 660元 。
七、活動內(nèi)容：比賽設(shè)三個獎項(xiàng) 一等獎： 玉蘭油沐浴露或海飛絲洗發(fā)水
二等獎： 一箱（紅富士、葡萄、豐水梨）三選一
三等獎： 棕欖旅行套裝或威露士洗手套裝
八、活動流程： 18：00用餐 20：00比賽開始23：00評獎開始23：30活動結(jié)束
附--卡拉ok比賽規(guī)則：每人獻(xiàn)歌一曲。由現(xiàn)場抓鬮指定3位評委 ，最終排名按平均分的高低，前三名獲獎?wù)邔⒔o予獎勵。不唱歌者自由發(fā)揮，表演一個節(jié)目（節(jié)目需評委認(rèn)可），否則將作為下次留守倉庫。
公司活動策劃 篇2
一、活動方案
活動目的：希望通過本次戶外活動，增進(jìn)各部門員工之間的了解，增強(qiáng)大家的團(tuán)隊(duì)合作精神，緩解員工的工作壓力，娛樂的同時也能培養(yǎng)大家各方面的能力，如組織能力、表演能力等，激發(fā)大家的創(chuàng)造力。
活動時間：20xx年9月12日
活動地點(diǎn)：打漁張森林公園
活動對象：公司全體員工
活動內(nèi)容：
1、森林公園觀光
2、戶外拓展游戲
3、合影留念
4、中午聚餐
活動要求：活動參加者請遵守相關(guān)紀(jì)律，嚴(yán)禁個別人脫離群體獨(dú)自活動，著裝穿鞋要易于參加戶外活動為佳。活動過程注意人身安全和財產(chǎn)安全，不允許在林區(qū)縱火，不提倡以個人為單位獨(dú)自活動。各組隊(duì)長負(fù)責(zé)監(jiān)督本組隊(duì)員是否掉隊(duì)。
行程安排：
出發(fā)時間：20xx年9月12日8：30
觀光時間：9：30——10：30
游戲時間：10：30——11：30
聚餐時間：12：00——13：30
返回時間：14：00
二、游戲安排及相關(guān)規(guī)則
游戲一：撕名牌
游戲時間：15分鐘
得分規(guī)則：第一名積分10分，第二名6分，第三名4分
游戲規(guī)則：
1、游戲共分三隊(duì)，抽簽決定比賽順序。抽中哭臉的'兩隊(duì)先進(jìn)行淘汰賽，抽中笑臉的一對直接晉級決賽;
2、每場比賽5分鐘，在規(guī)定時間內(nèi)A隊(duì)撕下B隊(duì)全部名牌，或A隊(duì)撕下的名牌數(shù)多于B隊(duì)，則A隊(duì)獲勝;
3、在比賽過程中，本人不可以觸碰本人名牌;
4、在攻搶名牌時，不可攻擊面部等要害部位，不可惡意攻擊他人受傷;
5、喪失名牌者，不可繼續(xù)攻擊、妨礙比賽，立刻離開比賽區(qū)域，到指定區(qū)域集中。
游戲二：五人四足
游戲時間：15分鐘
得分規(guī)則：第一名積分10分，第二名6分，第三名4分
游戲規(guī)則：
1、游戲共分三隊(duì)，每隊(duì)派出5名隊(duì)員參賽，5人一組;
2、參賽相鄰兩人的相鄰?fù)冉壴谝黄穑壚K的位置不能高于膝蓋部分;
3、在游戲過程中若繩子脫落，哪里脫落那里綁好再出發(fā);
4、比賽在起點(diǎn)處開始出發(fā)，至對面標(biāo)志處折回，返回至起點(diǎn)處，完成時間短者獲勝，獲勝為該隊(duì)加10分。
游戲三：趣味接力
游戲時間：15分鐘
得分規(guī)則：第一名積分10分，第二名6分，第三名4分
游戲規(guī)則：
1、每關(guān)一個人代表參賽，各參賽者必須在自己的線道內(nèi)完成比賽;
2、到達(dá)終點(diǎn)用時短的隊(duì)獲勝。
游戲四：你來比劃我來猜
游戲時間：15分鐘
得分規(guī)則：每一輪獲勝隊(duì)得3分，其他隊(duì)不得分，共9分
游戲規(guī)則：
1、每隊(duì)派出三組參加比賽，每組2名選手，一人比劃一人猜，共三輪;
2、每組20個詞，限時3分鐘，每一輪猜對題目最多組獲勝，獲勝為該隊(duì)加3分;
3、比劃著只能用肢體語言的形式向猜詞者傳達(dá)信息，不得說出任何字;
4、猜不出可以喊pass;
5、觀眾不能提醒。
獎項(xiàng)設(shè)置：本次活動共設(shè)一個獎項(xiàng)，所有游戲結(jié)束后，得分最多的隊(duì)勝出，每人獲精美獎品一份。
公司活動策劃 篇3
為了進(jìn)一步落實(shí)“以人為本”的精神，顯現(xiàn)企業(yè)文化的作用，提升員工對企業(yè)的認(rèn)同感和歸屬感，使廣大員工真正地融入集體大家庭，以企為家，現(xiàn)公司決定每月為員工舉辦生日Party，具體內(nèi)容如下：
一、生日員工享受福利：
1、生日會上可獲得精美賀卡一張。
2、生日會上可獲得公司為你們準(zhǔn)備的生日蛋糕一個。
3、生日會上可獲得公司為你們準(zhǔn)備的精美禮物一份。
4、可參加公司為你們組織的生日會上的抽獎活動。（人人有機(jī)會！）
二、生日會活動內(nèi)容
1、活動主題：xx——你我的家
2、活動時間：未定（具體時間請留意員工生日欄）
3、活動形式：聯(lián)歡（唱歌、跳舞、游戲、抽獎）
4、活動地點(diǎn)：員工俱樂部
5、參加人員：公司領(lǐng)導(dǎo)、當(dāng)月生日員工、企業(yè)文化小組（負(fù)責(zé)生日會上的一切事宜）
6、活動流程：主持人開場白——經(jīng)理祝詞——員工代表發(fā)言——聯(lián)歡（唱歌、跳舞、游戲、抽獎）——點(diǎn)生日蠟燭、唱生日歌、吃蛋糕——攝影留念（之后可張貼在員工生日欄中）——抽獎環(huán)節(jié)——主持人結(jié)束詞
7、活動具體事宜：
�。�1）等待各位進(jìn)場（生日幻燈片，背景音樂“祝你生日快樂”）
�。�2）主持人開場白：暫定（胡文蓉、潘朝波）
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，博碩親愛的伙伴們，大家晚上好！在這歡聚的時刻，迎來我們公司4月份的員工生日。首先請?jiān)试S我代表xxx有限公司的全體員工對大家的到來表示熱烈的歡迎和忠心的感謝，同時要對4月份的壽星們表示深深的祝福。
�。�3）下面有請我介紹今天到場的領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓。（請某某領(lǐng)導(dǎo)給我們今天的壽星們送上最真摯的祝福——員工代表說話（可以提前為她擬好稿件會上直接念）
�。�4）就讓我們一起來分享生日甜蜜和快樂，分享生命綻放的`美麗！祝愿壽星們在事業(yè)和生活上一帆風(fēng)順，前景美好，好運(yùn)連連！讓我們點(diǎn)燃生日的蠟燭，唱起生日的贊歌（幻燈片圖片出來，音樂響起，燈光暗下，壽星許愿！一起吹蠟燭�。�
（4）聯(lián)歡節(jié)目：可設(shè)置2—3個節(jié)目，有獎競猜、3個游戲，游戲中設(shè)獎項(xiàng)，獲勝者可得精美小禮品，節(jié)目和游戲可穿插。
A、節(jié)目待定
B、有獎競猜題目暫定有：（可加公司制度類問題）
1、您的入職日期是哪一天？
2、xxx有限公司經(jīng)理全名是？
3、公司是誰旗下的誰的子公司？
4、在xx公司，讓你最感動的一件事情是什么？
5、如果有一天您要辭職，最主要的原因是什么？
6、xxx有限公司一期奠基日期是什么時候？
7、xxx有限公司二期什么時候投產(chǎn)？（20xx年7月1日）
8、聽主持人唱歌中的前一句，請接下面3句。（例：今天是你的生日，我的中國，清晨我放飛一群白鴿……………………�。�
9、員工俱樂部開放時間？開放項(xiàng)目說5個以上？（周一至周日19：30——21：30，有乒乓球、籃球、羽毛球、臺球、健身操、ktv等）
10、你選擇加入博碩的原因是什么？
11、員工生日的福利有哪些？（長壽面、生日蛋糕、一支花、一張賀卡、參加生日會抽獎機(jī)會）
12、請說出您部門5位同事的姓名？
13、女職工產(chǎn)假可多少天？是否帶薪？（女性從業(yè)人員分娩前后應(yīng)給予90天帶薪產(chǎn)假）
14、婚假幾天？需提供什么證件？（從業(yè)人員結(jié)婚者可請婚假五日，工資照給。需提供結(jié)婚復(fù)印件，交驗(yàn)原件）
15、工資發(fā)放日為哪一天？（每月15日）
16、8點(diǎn)上班后多少分鐘之內(nèi)算遲到？（3——15分鐘）
17、維護(hù)團(tuán)體榮譽(yù)，有具體事跡者有什么獎勵（嘉獎一次或獎金獎勵）
18、公司地址是什么？（xxx）
19、這一次參加生日會的壽星一共有多少人？
�。ㄉ諉T工以舉手搶答主持人提出的問題，答對均有獎，答錯夾耳朵）
C、進(jìn)入晚會：（抽獎活動）（提前做好入場券或打印好每個人的人名在進(jìn)場時就扔進(jìn)抽獎箱中公平、公開、公正�。�
三個壽星紀(jì)念獎（獎品待定）
二個快樂壽星獎（獎品待定）
一個幸運(yùn)壽星獎（獎品待定）（放禮花、帶花環(huán)）
三、活動預(yù)算費(fèi)用：
1、場地布置費(fèi)用（俱樂部門口氣球拱門、投影這邊橫幅（xx公司第二屆4月員工生日會）、鏡子那邊背景（大塊彩布，布上有漂亮圖片及祝你生日快樂彩字等等）、彩噴、禮炮、花環(huán)等）
2、蛋糕一共 個（小蛋糕上面有每個人的名字和祝福語的）是做多層的一個大的還是沒人一個小的？
3、定做生日賀卡 張（上面有公司簡介、生日祝福語、領(lǐng)導(dǎo)簽名）
4、每人一份小禮物
5、準(zhǔn)備 份競猜題目勝者小禮物+企業(yè)文化小組（負(fù)責(zé)生日會上的一切事宜）每人一份+兩位主持人
6、三個壽星紀(jì)念獎、二個快樂壽星獎、一個超級幸運(yùn)壽星獎
公司活動策劃 篇4
一、活動目的
通過重陽節(jié)超市促銷活動的開展，表達(dá)對老年朋友的深深祝福。
二、活動主題
菊品為尚，情濃重陽。九九重陽節(jié)，濃濃敬老情。
三、活動時間
促銷活動時間為重陽節(jié)前后九天，即9月26日至10月14日
四、活動內(nèi)容
1、九九重陽節(jié)，金菊賀天倫
�。�1）活動期間，凡在本超市購物滿99元，可憑小票到服務(wù)臺領(lǐng)取金菊一盆。
�。�2）活動期間，超市會請醫(yī)務(wù)人員幫中老年人免費(fèi)測量血壓。
�。�3）活動期間，凡滿66歲的老年消費(fèi)者均可獲得超市送出的`精美禮品一份。
2、重陽購物，好禮不斷
重陽節(jié)期間，凡購物滿99元，送精美禮物一份。滿198元，送面值50元的購物卷。滿297元，送送面值100元的購物卷······依此類推。
3、向健康老人、幸運(yùn)老人送真情
�。�1）活動期間，每天前10名滿66歲的老年顧客可獲得超市送出的積分卡和禮物一份。
（2）活動期間，生日的老年顧客可獲本超市送出的長壽面一份和生日蛋糕一個。
公司活動策劃 篇5
活動目的與組織策劃單位：為慶祝國慶，營造一個寬松活躍的氛圍，現(xiàn)由公司團(tuán)支部組織策劃公司20xx 年國慶晚會。
1、組織策劃組成員： 策劃組：團(tuán)支部 組織協(xié)調(diào)組：辦公室、人力資源部
2、活動范圍 本次活動針對公司廣德縣區(qū)域內(nèi)的所有員工，具體包括公司總部、東川嶺分 廠、蔡家山分廠、廣信新徽商房產(chǎn)和廣信小額貸款公司的.員工。
活動時間和地址：本次活動計劃于 20xx年 9 月 29 日 19:00-21:00，在公司總部大樓四樓多功能廳舉行。
公司活動策劃 篇6
一、活動目的：
通過各種形式的宣傳、活動、激勵措施等，在公司上下貫徹細(xì)節(jié)管理，從而提高公司各級人員的管理水平。同時大力宣揚(yáng)公司文化與理念，使公司暢導(dǎo)的文化深入人心。
二、活動方針：
領(lǐng)導(dǎo)重視、積極參與、堅(jiān)決執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)重視：上至總經(jīng)理，下至各部門科室經(jīng)理主管，都對細(xì)節(jié)管理引起高度重視；積極參與：由領(lǐng)導(dǎo)帶頭，帶動部門員工積極參與進(jìn)來，最終帶動全公司員工都從活動中受益；堅(jiān)決執(zhí)行：對于活動中的各項(xiàng)工作、制度等，各部門要大力配合，全力執(zhí)行。
三、活動內(nèi)容:
1.制訂“細(xì)節(jié)年”操作手冊，時間為三月中下旬。操作手冊的主要內(nèi)容包括：策劃案，公司文化口號，環(huán)境衛(wèi)生細(xì)節(jié)，工作流程細(xì)節(jié)，安全細(xì)節(jié)，禮儀細(xì)節(jié)等的.實(shí)質(zhì)內(nèi)容，以及評比標(biāo)準(zhǔn)。其中工作流程細(xì)節(jié)部分由各部門自行制訂。
2．宣傳教育三月底四月初，由總經(jīng)理主持召開會議，宣布細(xì)節(jié)年活動的開始。同時各部門就操作手冊內(nèi)容進(jìn)行部門內(nèi)宣傳；利用標(biāo)語、橫幅、宣傳欄進(jìn)行宣傳，將活動內(nèi)容告知廣大職工，張貼“細(xì)節(jié)年”操作手冊；同時就操作手冊的內(nèi)容對各部門進(jìn)行培訓(xùn)，作出解釋。
3．實(shí)施：宣傳教育后，公司組織檢查，分通知檢查與突擊檢查兩種，時間定在5月、7月、9月、11月和1月份。其中總經(jīng)理參加部分檢查，以引起重視。
4．設(shè)立職工建議收集箱：收集公司職工就公司管理，工作流程，行政，細(xì)節(jié)管理等方面的意見和建議。對被采用的、能給公司的經(jīng)營管理帶來改善的建議，就其提出者進(jìn)行重獎，獎勵方式分為物質(zhì)與精神獎勵兩種。物質(zhì)獎勵可以組織召開獎勵大會，當(dāng)場重獎，同時可以推出公司文化，以一種大家看的見聽的著的方式使之深入人心；精神獎勵可以開辟宣傳欄、或命名制進(jìn)行獎勵。
5．培訓(xùn)：分公司外部培訓(xùn)和內(nèi)部培訓(xùn)外部培訓(xùn)為公司外派人員參加職禮儀培訓(xùn)，細(xì)節(jié)管理培訓(xùn)等。內(nèi)部培訓(xùn)則可以開展禮儀培訓(xùn)、細(xì)節(jié)管理培訓(xùn)、清潔工培訓(xùn)等。
6．獎勵：年終設(shè)細(xì)節(jié)管理部門獎、個人獎，提議獎等。
7．年終時，總細(xì)節(jié)管理年工作，最終形成公司文化手冊，其中對公司倡導(dǎo)的文化理念進(jìn)行解釋，并以公司實(shí)際事例加以說明。
四、活動預(yù)算：
活動的經(jīng)費(fèi)控制在二萬元以內(nèi)。
五、活動效果預(yù)測：
活動開展初期，職工因?yàn)闆]有看到效果會產(chǎn)生不理解甚至不支持，因此會產(chǎn)生大量的溝通工作。職工提建議者也會比較少，相信等進(jìn)行獎勵后會有大的改善。整個活動如果能夠堅(jiān)持做下去，相信會對公司的經(jīng)營管理做一個好的鋪墊，增強(qiáng)職工對公司文化的認(rèn)可度，提升職工忠誠度。
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