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生產(chǎn)文員年度工作總結(jié)范文
總結(jié)是指對(duì)某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況加以總結(jié)和概括的書面材料，它可以幫助我們有尋找學(xué)習(xí)和工作中的規(guī)律，為此我們要做好回顧，寫好總結(jié)。那么總結(jié)應(yīng)該包括什么內(nèi)容呢？以下是小編整理的生產(chǎn)文員年度工作總結(jié)范文，希望能夠幫助到大家。
生產(chǎn)文員年度工作總結(jié)范文1
在過去的一年里，生產(chǎn)部在繁忙與緊張中度過了時(shí)光，回顧20__年的歷程，心中感慨頗多。盡管沒有取得驚天動(dòng)地的成就，但經(jīng)歷了一段不平凡的挑戰(zhàn)與歷練。在這辭舊迎新的時(shí)刻，我們生產(chǎn)部門將認(rèn)真總結(jié)這一年來的工作及其得失，并衷心祝愿公司在新的一年里更上一層樓。
一、以踏實(shí)的`工作態(tài)度，面對(duì)每一個(gè)工作事項(xiàng)
文員是企事業(yè)單位內(nèi)部運(yùn)作的重要樞紐，負(fù)責(zé)單位內(nèi)部的工作溝通、協(xié)調(diào)與處理。鑒于我們辦公室人手不足，我會(huì)與經(jīng)理、主管們緊密合作，共同努力。遇到不懂之處，會(huì)及時(shí)向他們請(qǐng)教，并以高效優(yōu)質(zhì)的方式完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。
二、嚴(yán)格要求自己，時(shí)刻警醒
在工作中，我會(huì)盡最大努力做好每一件事，從每次經(jīng)歷中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷探索，掌握方法，提高工作效率和工作質(zhì)量。作為新員工，我在為人處世和工作經(jīng)驗(yàn)方面還有所欠缺。在日常工作中和生活中，我都虛心向老員工學(xué)習(xí)，吸取他們的優(yōu)點(diǎn)，反思自身的不足，不斷提升自我。時(shí)刻提醒自己要真誠(chéng)待人，態(tài)度端正，無(wú)論大小事，都要積極尋找解決辦法，盡全力做好。平時(shí)要嚴(yán)格要求自己，遵守勞動(dòng)紀(jì)律，團(tuán)結(jié)團(tuán)隊(duì)，從小事做起，以“不求有功，但求無(wú)過”的態(tài)度對(duì)待每件事。
三、存在不足
1、在本職工作中還不夠認(rèn)真負(fù)責(zé)，崗位知識(shí)還有待進(jìn)一步提高。不能嚴(yán)格要求自己，工作上存在自我放松的情況。由于辦公室的工作繁雜，處理事情必須要做到快、精、準(zhǔn)，在這方面我還有很多不足，比如在作會(huì)議記錄是，還沒有能準(zhǔn)確的抓住重點(diǎn)，記錄不夠全，導(dǎo)致遺漏一些重要的內(nèi)容。
四、今后努力的方向
1、今后工作中還需多向領(lǐng)導(dǎo)、同事虛心求教，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，從整體布局出發(fā)思考問題，取長(zhǎng)補(bǔ)短，提升自身工作能力。
2、必須提高工作質(zhì)量，要具備強(qiáng)烈的事業(yè)心、高度的責(zé)任心。在每一件事情做完以后，要進(jìn)行思考、總結(jié)，真正使本職工作有計(jì)劃、有落實(shí)，尤其是要找出工作中的不足，便于自我反省。
生產(chǎn)文員年度工作總結(jié)范文2
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自己
擔(dān)任生產(chǎn)文員是我職業(yè)生涯中的初次嘗試。按照領(lǐng)導(dǎo)的指示和個(gè)人工作的需求，我先后參加了電腦知識(shí)和文員統(tǒng)計(jì)知識(shí)等方面的培訓(xùn)，使我對(duì)工作有了基本的了解，這為我今后能熟練地開展工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
在工作中，我始終堅(jiān)持積極主動(dòng)的態(tài)度，盡職盡責(zé)。無(wú)論身處何種崗位，都能迅速調(diào)整狀態(tài)，保持充沛精力投入工作，力求做到最好。無(wú)論是生產(chǎn)車間還是辦公室，我總是第一時(shí)間進(jìn)入工作狀態(tài)。盡管加入生產(chǎn)部以來尚未經(jīng)歷大批量生產(chǎn)，但我毫不松懈，努力確保每一個(gè)環(huán)節(jié)都做到位。我時(shí)刻準(zhǔn)備迎接挑戰(zhàn)，團(tuán)結(jié)同事，虛心求教。剛調(diào)入辦公室時(shí)，由于對(duì)產(chǎn)品還不夠熟悉，難免遇到各種困惑，此時(shí)我總會(huì)主動(dòng)向經(jīng)驗(yàn)豐富的同事或領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教。對(duì)于同事們的意見、建議乃至批評(píng)，我都虛心接受并認(rèn)真思考。無(wú)論在哪個(gè)崗位，我都致力于與同事們和睦相處，團(tuán)結(jié)協(xié)作，營(yíng)造良好的工作氛圍。這不僅激發(fā)了我對(duì)工作的熱情，還推動(dòng)各項(xiàng)工作向更好的方向發(fā)展，實(shí)現(xiàn)事半功倍的效果。
二、認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極工作
生產(chǎn)文員是一項(xiàng)至關(guān)重要的工作，也是我日常工作的重點(diǎn)。隨著公司不斷發(fā)展壯大，計(jì)劃產(chǎn)量不斷增加，這要求我的報(bào)表工作必須更加及時(shí)、準(zhǔn)確，做到精益求精，同時(shí)也激勵(lì)我更好地完成統(tǒng)計(jì)任務(wù)。
每個(gè)月底都是我最忙碌的`時(shí)候，需要進(jìn)行盤點(diǎn)、考勤匯總、員工計(jì)件工資核算，還要準(zhǔn)備下月的輔材計(jì)劃，確保生產(chǎn)的順利進(jìn)行。盡管任務(wù)繁重，但我仍嚴(yán)格要求自己，確保盤點(diǎn)數(shù)據(jù)和員工計(jì)件工資準(zhǔn)確無(wú)誤。定期做好辦公用品和勞保用品的申領(lǐng)發(fā)放，始終保持工作提前完成。積極配合各部門和班組，盡職盡責(zé)地完成各項(xiàng)工作。
在生產(chǎn)過程中，積極與部門配合，及時(shí)統(tǒng)計(jì)并提交加班申請(qǐng)人員名單。對(duì)員工的服務(wù)工作進(jìn)行了補(bǔ)充和完善，包括工具卡的維護(hù)、更衣柜鑰匙的發(fā)放，并對(duì)員工提出的合理要求，在職責(zé)范圍內(nèi)都盡力滿足和協(xié)助。
生產(chǎn)部作為我司的關(guān)鍵部門，我在其中工作時(shí)應(yīng)積極學(xué)習(xí)，主動(dòng)承擔(dān)任務(wù)，不計(jì)個(gè)人得失，確保各項(xiàng)任務(wù)圓滿完成。同時(shí)，我也意識(shí)到自己在工作中存在一些缺點(diǎn)和不足。
1、工作細(xì)節(jié)方面還不夠注重，只考慮工作的大致，有些細(xì)節(jié)還是忽略了，不到位；
2、工作中缺乏突破與創(chuàng)新，依舊沿用舊的思維模式。對(duì)環(huán)境變化不夠敏銳，在理解某些工作時(shí)還未能完全透徹。
3、工作中處理事情缺乏魄力，內(nèi)心總覺得自己是從基層員工做起的，技術(shù)不如人，擔(dān)心得罪別人的負(fù)面想法；
4、寫作上還需要進(jìn)一步提高，需要多學(xué)習(xí)，以更好地促進(jìn)本職工作。
在新的一年里，我將加倍努力，認(rèn)真改正自身的不足，做到揚(yáng)長(zhǎng)避短，積極學(xué)習(xí)新知識(shí)，不斷完善自我，提升工作水平，實(shí)現(xiàn)理想的自我。為公司多作貢獻(xiàn)，以全新的面貌迎接更大的挑戰(zhàn)，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事們的期望。
生產(chǎn)文員年度工作總結(jié)范文3
時(shí)間如流水般匆匆流逝，三百六十五天悄無(wú)聲息地從我們指尖滑過。伴隨著圣誕節(jié)的歡慶氛圍，我們將告別充滿幸福與希望的兔年，迎來嶄新的一年。在此，我要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任以及這一年來給予的厚望。在辭舊迎新的時(shí)刻，我們生產(chǎn)部門將認(rèn)真總結(jié)一年來的工作成果及存在的不足，并展望未來，祝愿公司明年更加繁榮昌盛，事業(yè)蒸蒸日上，宏圖大展。
一、產(chǎn)品產(chǎn)量方面
在過去的一年里，生產(chǎn)部門勇于擔(dān)當(dāng)，進(jìn)行了一些工藝上的新嘗試。自五月份開始，我們陸續(xù)對(duì)制造車間的研磨組、打孔組、沖胚組、整形組的部分設(shè)備以及裝配車間項(xiàng)鏈組的燒焊區(qū)進(jìn)行了改進(jìn)，新增了抽風(fēng)、防塵、防噪設(shè)施。實(shí)踐證明，這些措施效果顯著。20xx年7月9日，我們籌備已久的銀鏈車間正式投產(chǎn)，至今運(yùn)行良好�？傮w來看，生產(chǎn)部已基本完成公司年度生產(chǎn)任務(wù)的各項(xiàng)指標(biāo)，滿足了銷售部門的產(chǎn)品需求。
二、產(chǎn)品質(zhì)量方面
在確保產(chǎn)量的同時(shí)，我們生產(chǎn)制造部門同樣重視產(chǎn)品質(zhì)量，嚴(yán)格把控每一道生產(chǎn)工序的質(zhì)量控制，確保全年成品入庫(kù)合格率達(dá)到95%以上。不合格產(chǎn)品的原因主要在于原材料問題。我們始終堅(jiān)信產(chǎn)品質(zhì)量是在生產(chǎn)過程中形成的。只要生產(chǎn)部門每位員工都具備強(qiáng)烈的質(zhì)量意識(shí)，并將其貫徹到每一個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)中，產(chǎn)品質(zhì)量將穩(wěn)步提升，從而實(shí)現(xiàn)每月成品質(zhì)量檢驗(yàn)不良率控制在0。1%以下的目標(biāo)。
三、機(jī)器設(shè)備管理方面
在20xx年度內(nèi)，公司的各類生產(chǎn)設(shè)備完好率達(dá)到了95%以上，至今未發(fā)生一起因設(shè)備故障導(dǎo)致的生產(chǎn)事故。這主要得益于大多數(shù)設(shè)備均為新設(shè)備，其故障率相對(duì)較低。然而，我們依然遵循ISO 9001和ISO 14000的相關(guān)文件要求，對(duì)設(shè)備進(jìn)行定期檢查與保養(yǎng)，并制定了詳細(xì)的年度計(jì)劃并做好相應(yīng)記錄，從而有效保障了設(shè)備的正常運(yùn)行，確保了生產(chǎn)的.穩(wěn)定性。
四、人員管理方面
20xx年，作為我接手生產(chǎn)部管理工作的第一年，由于生產(chǎn)部管理層人員變動(dòng)頻繁，加之新招聘的員工眾多（共有十多批次新員工進(jìn)入車間各崗位），給車間管理帶來了巨大壓力。此外，一些沖胚組的老員工因?yàn)楣べY待遇問題轉(zhuǎn)投其他薪酬較高的公司，而新員工在技能方面又難以跟上要求。在這種壓力下，各車間仍然堅(jiān)持對(duì)新員工進(jìn)行簡(jiǎn)單的崗前和崗中培訓(xùn)，確保他們能夠順利進(jìn)入工作崗位，并勝任各自的工作。在此，我要感謝兩位車間主任和各車間的一線組長(zhǎng)，正是由于他們的大力支持和配合，生產(chǎn)部才能取得目前的良好局面。
五、安全生產(chǎn)方面
在過去的一年里，我們生產(chǎn)部門已將安全生產(chǎn)融入日常管理工作中，定期對(duì)各車間員工進(jìn)行安全知識(shí)培訓(xùn)，根據(jù)需要及時(shí)發(fā)布勞動(dòng)安全和工作紀(jì)律公告，并加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)紀(jì)律及勞保用品佩戴的監(jiān)督，確保了生產(chǎn)車間的有序運(yùn)行，全年未發(fā)生重大人身傷害或設(shè)備損壞等安全事故。
生產(chǎn)文員年度工作總結(jié)范文4
時(shí)光匆匆，一轉(zhuǎn)眼又到年終。因?yàn)槲医衲旯ぷ鞯膬?yōu)秀成績(jī)都得益于去年年終時(shí)對(duì)工作總結(jié)的深刻認(rèn)識(shí)，我希望今年也能像去年年終一樣，為我明年的工作展開帶來具體的思路和計(jì)劃。
一、個(gè)人思想變化
與去年剛?cè)肼殨r(shí)相比，我現(xiàn)在對(duì)這份文員工作已不再陌生，能夠獨(dú)立高效地完成任務(wù)，并且在新晉文員到來時(shí)，也能給予他們必要的幫助。在幫助他們的過程中，我意識(shí)到自己的工作能力和水平都有所提升，這讓我感到十分欣慰。這種能夠促進(jìn)個(gè)人成長(zhǎng)的工作正是我所期望長(zhǎng)期從事的。這一年里，我的思想有了很大的轉(zhuǎn)變，可以說我已經(jīng)從一名普通的文員成長(zhǎng)為對(duì)公司有一定貢獻(xiàn)價(jià)值的辦公室文員。我相信我的努力不僅能夠?yàn)楣緞?chuàng)造價(jià)值，也會(huì)反過來促進(jìn)我個(gè)人的發(fā)展。這是我思想上的一大變化。
二、認(rèn)真仔細(xì)程度
在具體的辦公室文員工作中，我認(rèn)為今年我更加認(rèn)真仔細(xì)了。去年我還有那么一兩次因?yàn)榇中拇笠舛鴮?dǎo)致的失誤，今年沒有出現(xiàn)一次。我知道，我們辦公室文員的工作沒有什么高難的操作，最關(guān)鍵的就是要認(rèn)真仔細(xì)，不能把一些細(xì)小的錯(cuò)誤犯上，那樣不僅會(huì)耽誤別人的時(shí)間，也浪費(fèi)了自己的工作時(shí)間，還不如在做的時(shí)候就慢一點(diǎn)，再認(rèn)真仔細(xì)一點(diǎn)，謹(jǐn)慎前行，是我對(duì)我今年具體工作的總結(jié)，我對(duì)自己今年的工作很滿意，因?yàn)槲沂冀K都在謹(jǐn)慎前行，用我的認(rèn)真仔細(xì)慢慢的前行。
三、與同事的合作
由于我們辦公室是公司的聯(lián)絡(luò)樞紐，所有事務(wù)和合作都需經(jīng)過我們的手，無(wú)論是處理文件還是簽署合同，我們都不可或缺。這也有效地鍛煉了我在合作中的薄弱環(huán)節(jié)。今年，在與其他部門的.合作中，我再也沒有出現(xiàn)像去年那樣拘謹(jǐn)或怯場(chǎng)的情況。在日益高效的協(xié)作狀態(tài)下，我圓滿地完成了本年度的所有工作任務(wù)，并且得到了其他部門同事的一致好評(píng)。這讓我感到非常開心，因?yàn)槲乙郧翱墒莻�(gè)內(nèi)向到幾乎無(wú)法與人合作的人。
今年的工作已經(jīng)漸入佳境，明年的工作還會(huì)差嗎？我一定會(huì)以比今年更飽滿的狀態(tài)迎接明年的挑戰(zhàn)。相信明年我的工作會(huì)越做越好，只要我能保持住今年的良好狀態(tài)！
生產(chǎn)文員年度工作總結(jié)范文5
我于20xx年6月中旬通過應(yīng)聘，有幸加入xx有限公司。在此，感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予我的大力支持、關(guān)心和幫助，使我能夠迅速適應(yīng)公司的管理和運(yùn)作流程，努力做好本職工作。
在這半年的工作中，我收獲良多，感觸頗深。面對(duì)新的工作環(huán)境、新的領(lǐng)導(dǎo)、新的同事以及新的崗位，我獲得了寶貴的鍛煉機(jī)會(huì)，提升了各方面的能力，這對(duì)我的職業(yè)發(fā)展是一個(gè)很好的機(jī)遇�；仡欉@半年的工作經(jīng)歷，主要總結(jié)如下：
半年來的工作表現(xiàn)，整體來說，自己還是滿意的，作為一個(gè)經(jīng)理助理，覺得自己的執(zhí)行能力較強(qiáng)，并具備一定的學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力，所以，能按時(shí)并有質(zhì)量的完成領(lǐng)導(dǎo)交代的事情。
一、具體匯總有以下幾個(gè)方面：
在沒交接的前提下，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的需求和實(shí)際情況，完善了生產(chǎn)部本部門各類生產(chǎn)報(bào)表。如：《生產(chǎn)部員工出勤統(tǒng)計(jì)表》、《生產(chǎn)部成品出貨統(tǒng)計(jì)及延期分析統(tǒng)計(jì)表》、《生產(chǎn)部工具使用統(tǒng)計(jì)表》、《生產(chǎn)部員工考核統(tǒng)計(jì)表》、《生產(chǎn)部物料日控制統(tǒng)計(jì)表》、《生產(chǎn)部月盤點(diǎn)表》等等各類報(bào)表；
在領(lǐng)導(dǎo)和同事的.支持與配合下，結(jié)合以往工作經(jīng)驗(yàn)，共同對(duì)部分工作環(huán)境進(jìn)行了5S改進(jìn)。具體包括：物料分類并標(biāo)識(shí)存放、標(biāo)準(zhǔn)工位的設(shè)計(jì)與設(shè)置、成品與半成品設(shè)備的分類擺放等。
在工作中，在遇到問題時(shí)，通過網(wǎng)絡(luò)查詢以及向領(lǐng)導(dǎo)和同事請(qǐng)教，我對(duì)激光設(shè)備制造行業(yè)有了更深入的了解，并對(duì)工藝流程有了初步的認(rèn)識(shí)。由于掌握了一些行業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，我的工作效率得以提升，工作失誤也因減少主觀臆斷而降低。
二、工作中的幾點(diǎn)體會(huì)：
1、規(guī)范生產(chǎn)中的各個(gè)細(xì)節(jié)是我們當(dāng)前的基本任務(wù)，我們需要對(duì)所有預(yù)期的環(huán)節(jié)進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化和部署，以便員工們有章可循，做到心中有數(shù)；（即將推出的工藝文件應(yīng)該能很好地改善這一狀況）
2、"品質(zhì)的體現(xiàn)在現(xiàn)場(chǎng)"，目前大家對(duì)于品質(zhì)意識(shí)不強(qiáng)，在考核這塊也是個(gè)盲區(qū)，大家相互袒護(hù)，使得一些品質(zhì)問題不能暴露出來，從而失去一個(gè)改善機(jī)會(huì)，會(huì)導(dǎo)致類似的問題重復(fù)發(fā)生，因此會(huì)造成一些工時(shí)及物料的浪費(fèi)，使得成本控制失效；建議能否采取一些獎(jiǎng)勵(lì)措施來把這一現(xiàn)象改善；
3、為了系統(tǒng)地提升員工的綜合素質(zhì)，我們可以首先進(jìn)行規(guī)范的崗前培訓(xùn)，并逐步實(shí)施崗位輪換，使員工有機(jī)會(huì)接觸并掌握各個(gè)崗位的操作技能。班組應(yīng)提供崗位輪換的機(jī)會(huì)，并建立一套考核機(jī)制以規(guī)范員工行為。該考核機(jī)制應(yīng)包含質(zhì)量和數(shù)量的雙重評(píng)估，促使員工在競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中提升綜合素質(zhì)，而不僅僅是當(dāng)作娛樂活動(dòng)來對(duì)待。
4、由于沒有文件類的BOM，我的物料系統(tǒng)目前仍建立的不夠全面，某些物料的使用量收集的不夠準(zhǔn)確，使得整份文檔的價(jià)值減分，在20xx年如果仍沒有可靠的文件指導(dǎo)，建議只做部分貴重物料控制。
三、自身存在的問題及改正措施
1、個(gè)人情緒控制稍差，在遇事時(shí)容易沖動(dòng)，缺乏冷靜，不過不會(huì)把負(fù)面情緒帶到工作中，仍然會(huì)盡全力完成工作。今后工作中，要學(xué)會(huì)沉穩(wěn)應(yīng)對(duì)各種突發(fā)及各類日常事項(xiàng)，積極向上的與別人溝通問題以達(dá)到圓滿的解決；
2、對(duì)公司各類產(chǎn)品的了解仍顯不足，無(wú)法熟練識(shí)別各種設(shè)備，并且對(duì)這些設(shè)備的工藝流程也不夠熟悉。故要求自己在平時(shí)要多熟悉工藝流程及各類設(shè)備，避免因不熟練設(shè)備導(dǎo)致報(bào)表數(shù)據(jù)出現(xiàn)大的偏差以及其他工作方面出現(xiàn)大的失誤。
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