學生會副主席個人工作總結范文（精選5篇）
時光飛逝，如梭之日，辛苦的工作已經告一段落了，這段時間里，相信大家面臨著許多挑戰(zhàn)，也收獲了許多成長，是時候在工作總結中好好總結過去的成績了。但是卻發(fā)現不知道該寫些什么，下面是小編精心整理的學生會副主席個人工作總結，歡迎大家分享。
學生會副主席個人工作總結 篇1
我通過這一學期的工作了解到，學生會副主席是決策者和實施者的橋梁，在學生會的各項工作中具有雙重的角色。一方面，副主席要積極的參與，提出有見地的設想和意見，作為一個輔助的決策者要為了大局的利益而努力工作。另一方面，副主席要深入到工作的細節(jié)中，了解活動的真實意義和價值，可以在反饋信息、總結經驗和進一步指導日后的工作的方面發(fā)揮著自己的工作特長。一個貼近同學實際生活的副主席一定要及時發(fā)現同學生活中的不良之風和不正之氣，及早爭取在問題出現之前發(fā)現和解決開始的時候，由于沒能夠完全的從部長的角色轉入為一名副主席的角色，所以工作上出現了許多的疏漏之處，對上和對下的溝通都不夠及時，導致了學生會內部工作出現撞車現象，沒能起到橋梁的作用。但經過一段時間的磨合后，在老師和主席的幫助下，我逐漸明確了工作的方向。自己在成熟，工作也走上正軌。在下學期的工作里，我會多與老師，主席以及各部長溝通，及時總結工作中的經驗與不足之處，爭取把學院的活動舉辦的更加精彩紛呈。
一、學院活動總結
�。ㄒ唬⿲W生會招新活動
在經過層層選拔確定了學生會主席、副主席、及各部部長人選后，學生會領導集體組建完畢。學生會緊接著開展了成立之后的第一次重要活動——招收新部員。由于事前做好了充分的準備，時間也安排得恰當，招新工作順利進行。同學們都滿懷熱情的來報名參加學生會工作。同學們的積極參與給了學生會巨大的支持，學生會有了新鮮的血液。
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這是學生會單個部門第一次舉辦活動，雖然規(guī)模不大，但這畢竟是第一次活動，也通過這次活動讓同學們都知道學生會活了，成立了。經過體育部的努力，本次拔河比賽成功閉幕，取得了很好的反響。
（三）“秀”20xx英文歌曲比賽
本次比賽是我院自成立以來的第一次英文歌曲比賽，面對全校學生開展。開始的時候，由于宣傳力度不夠，報名的人不多。找到問題的原因后，及時加大了宣傳的力度和范圍，同學們的積極性被調動起來后，比賽拉開了帷幕。經過海選和復賽的角逐，幾位優(yōu)秀的歌手脫穎而出，大賽進入了高潮。決賽在校圖書館四樓舉行，但由于設備等客觀的原因，比賽與預想中的效果稍有差距，但現場氣氛熱烈，大賽順利落幕。
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學習是我們學生的主要任務，學習部在我們院也應該算是一個重頭部門了，除了監(jiān)督同學們的上課情況，還要想辦法激勵大家，提高同學們的學習興趣。英語角系列活動正是因此而設的。其中包含英語話劇，模擬考試，以及每周二進行的英語角開放活動。讓同學們在有趣的英語活動中學到知識，豐富了大家的課余生活，提高了同學們的英語交流水平。在以后的日子里，我院的英語角也要繼續(xù)辦下去，而且要越辦越好。
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外聯部是我們院與外界溝通的重要部門，這學期為了使大一的同學能夠盡快地融入到大學的生活當中，特地舉辦了三場交流會和一場林冬陽院長的關于專業(yè)介紹和指導的講座。從生活，學習等方面上解答大一新生的疑問之處。取得了很好的成效。除此之外，外聯部還先后舉辦了幾場生動而有意義的講座，在為同學擴張知識的同時也為學院拉來了活動資金。
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這是本學期中體育部的第二次活動，和第一次比照，無論從規(guī)模，氣氛，前期準備等各個方面都有了很大的進步。人文學院全體總動員，大一大二各個專業(yè)同臺競技，大家在競技的歡樂中相互了解，使我們看到了一個團結向上的人文集體。
（七）優(yōu)秀宿舍評比及愛心基金的建立
為了讓同學們能夠在一個更加溫馨和舒適的環(huán)境中生活和學習，生活部對我院學生宿舍進行了衛(wèi)生檢查暨宿舍文化評比，使同學們在建設自己的小家的同時能夠更加深入地去了解同宿舍的朋友，進一步的增進了大家的友誼。
勤儉節(jié)約是中華民族的傳統(tǒng)美德，也是當今社會倡導的主流思想。我院為此特地成立的愛心基金，由生活部的同學負責到我院學生宿舍收集廢物，再將廢物集中處理得來的錢作為愛心基金，用來幫助經濟有困難的同學。
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這是本學期最后也是最隆重的一次活動，晚會分成兩個部分。第一部分為回顧過去——活動月頒獎典禮，第二部分則為，展望未來——元旦晚會。這次晚會，學生會全體參與，各部門都給與的很多的支持，讓我看到了學生會團結向上的凝聚力。但仍有少數不盡人意的地方，望今后注意。
二、工作中存在的不足
學生會畢竟還是一個剛剛成立不到幾個月的新組織，無論是學生會的領導集體還是學生會的部員，大多數都是剛剛接觸手上的那份工作，所以在工作能力和經驗上都與其他學校的學生會存在一定的差距，在工作中暴露了很多不足的地方，主要體現在以下幾個方面。
1、在調動部員的積極性方面做得還不夠。
2、工作的透明度還不夠高。
3、宣傳工作力度不夠。
4、各部門間交流較少。
5、活動的組織策劃能力還有待進一步提高。
學生會副主席個人工作總結 篇2
一、主要承擔任務：
1、迎接新生活動，準備學生會納新，加強人才的選拔。
2、部門例會、新干事培訓和考核工作。
3、院運會組織工作。
4、迎新晚會的組織工作。
5、優(yōu)秀志愿者評選標準起草。
二、具體工作：
1、20xx.09迎接新生準備活動、校歌訓練（文藝部），學生會納新工作。
2、20xx.10校運會籌備工作（體育部，重點）、院辯論賽籌備策劃工作（學習部）、志愿者招募（青志聯）、學生會新干事培訓。
3、20xx.11迎新晚會籌備，院辯論賽及辯論隊組建（學習部）、新生籃球賽籌備（體育部）、青志聯系列活動（走進養(yǎng)老院、孤兒院）。
三、工作中的問題
1、活動的開展，不是做給別人看的，總感覺一些活動沒有深入到新生中；
2、各個活動創(chuàng)新性不強，一些部門的活動策劃原搬照抄；
3、個人沒有參加的一些活動，后期沒有及時反饋，出現了一些問題沒能預見到；
4、活動策劃在修改中我沒有注意到應急方案，工作存在失誤；
5、與部長交流不足，一些細節(jié)問題需要主席提醒，與另一位副主席合作不夠全面，沒有充分利用好職能部門的宣傳資源。
在下學期的工作中，我會改進方法，盡快解決工作中的問題。
20xx年11月30日
學生會副主席個人工作總結 篇3
20xx-20xx學年即將結束。下學期與上學期相比，學生會工作在很多方面都有了長足的進步。但同時也暴露了不少新的問題。作為學生會副主席，我將以自己分管的部門為重點，對全體學生會的工作做如下三方面的總結。
一、學期工作概況。
學期之初，我們完成了學生會內部組織結構的調整，對團學工作考評有了初步的了解。新組織確立后，各部門在各級領導和老師的指導下，積極按照工作計劃開展一系列活動。本學期，我們有條件、有能力參加的活動依然較少，但各部門依然盡了最大的努力，爭取把學生工作做得有聲有色。比如文藝部組織參加校第六屆大學生文化藝術節(jié)系列活動，取得了不錯的成績。生活部繼續(xù)進行宿舍衛(wèi)生檢查工作，督促同學們養(yǎng)成良好的生活習慣；同時也配合體育部做好各種比賽的后勤服務工作。活動詳情有負責人記錄，在此不做贅述。
二、工作中出現的問題及改進意見。
�。ㄒ唬┎糠钟媱澒ぷ髟趯嶋H中沒有得到落實。
雖然說“計劃趕不上變化”，但我們的工作計劃缺少實際的可操作性，有些計劃太過空想，并不能在具體工作中起到指導作用。比如“加強學生會信息化建設，建立我部學生會頁面”這項。到目前為止，我們的網頁還沒有建立，宣傳工作只是依靠學校網站。其實建立我部網頁很有難度，尤其是維護和管理工作，幾乎沒有人有這個技術。校學生會給我們每個院部都有一個頁面，但至今沒有向上傳信息，而且我也認為校學生網站的影響力和權威性也并不夠大，如沒有硬性要求，可以不傳。再比如“通過各種渠道積極走出校園”一項，我們現在受限于資金、人力、物力，很多活動在校內開展尚有難度，何談走出校園？
下學期的工作計劃，我覺得應該做到“低起點，高要求”。做好做精力所能及的工作，在條件允許的情況下，再去謀求更高更深的發(fā)展。工作計劃是一學年工作的總綱，學期結束時，不免會讓人將實際工作情況與之做對比，如果發(fā)現很多計劃都沒有實現，難免會產生心理落差。
�。ǘ└鞣止芨敝飨穆氊熍c工作意識。
一直以來，我們主席團內部都不缺乏交流，只是在上情下達上出現一些問題。作為副主席，我們的職責就是協(xié)助主席做好學生會有關工作，明確責任分工，直接抓緊主觀部門的給項工作和活動。副主席是聯接主席團和各部門的紐帶，最關鍵的就是要做好“上情下達”。這方面，我們做的不夠好，很多事情各部門都不了解，更別提開展工作了。每次開完會后，副主席都應該把上級及主席團的工作計劃、布置得任務及指導意見及時地反饋給各部門的負責人。讓各部門明確自己要做什么，怎么做。學生會雖然分部，但工作不是由哪一個部門壟斷就能做好的。這就需要各部門之間加強協(xié)調與配合。副主席首先應該指導部門工作人員樹立合作意識，主動和其他部門聯系。在受到阻力時，可以由分管副主席負責出面調解。
�。ㄈ┡c紀檢部工作相配合。
紀檢部的工作很有難度，今年紀檢部工作做得很細致，對學生會各方面的工作都做到了監(jiān)督，同時也提出了很多好的建議。但是各部及相關人員對紀檢部提出問題的回應卻是少之又少。不管提出的問題是否存在，建議是否可行，我們都應該有個回應。之前有不少人對紀檢部的工作存在或多或少的意見，現在別人提出問題，卻被擱置不顧，那還有什么理由要求他們提高工作地積極性,又有什么權利去指責呢？
既然提出了問題，就不會是空穴來風。這也是給我們提供一個審視自己，檢查工作的機會。針對紀檢部提出的問題，我認為應該建立一個解決機制。包括存在問題、建議方案、受拒理由和解決情況，這樣才能不斷改進工作，提高監(jiān)督結果的執(zhí)行質量。
此外，紀檢部今年由團總支直接管理，表面上時增加了紀檢工作的權威和力度，但在一定程度上，也造成了紀檢工作和學生會整體工作的脫節(jié)。所以，要么將紀檢部交由主席重點管理，要么就撤銷紀檢部，將其權利上移至團總支或轉移至辦公室。
�。ㄋ模┳⒅毓ぷ骷毠�(jié)的把握。
通過我對各部門在做具體工作過程的了解，我覺得我們應該加強工作細節(jié)的'把握。我們參加的大部分活動都是本著學習的態(tài)度，這樣，過程就顯得比結果重要得多。也可以說現在我們是在積累經驗，為以后更好地工作打下堅實的基礎。
�。�1）注意每次活動資料的保存。其實在開學之初的工作計劃中就提到過，“要注重保存每一次活動的原始資料”。但是實際工作中，仍然缺少這方面的重視。
（2）前期策劃與后期總結的完善。在前期策劃方面，這學期做得比上學期好很多，各部策劃時都很認真，只是處理一些細節(jié)問題上，比如防冷場，如何提高同學參與的積極性等細節(jié)上還有待提高。但是后期的總結做得不好。一是總結不及時，二是總結不認真。每次都需要上面催促，有時甚至就不了了之了。
�。�3）建立電子檔案的意識不強�，F在的資料基本上是存在電腦里，很多都要形成電子檔。所以，以后的材料基本上都要做成電子檔，尤其是在報名時，特別要注意學校通知，及時通過網絡傳輸信息。
（五）提高學生參與活動的積極性。
我們部的人本來就少，每次參加活動，出去參賽選手就沒有人到場了，氣氛一點都不熱烈。雖然有很多活動在本部舉行，我們從北區(qū)過去不太方便，而且活動多在周末，很多同學有自己的事，但是為我部同學加油助威也是我們的一份責任。在這里，我想指出的一點是，有時不是同學們不去參與，而是我們的宣傳工作不到位。可能有些同學都不知道什么時候在什么地方舉辦什么活動。這一點就需要我們深刻反省了。在以后的工作中，一定要注意信息的及時發(fā)布。并將學生會成員參與活動情況納入考評機制。必要時可以采取強制措施。
�。┘訌妼W生會成員的形象建設。
學生會是代表廣大學生利益的組織，其宗旨是服務學生。學生會成員理應是一批思想道德素質高，個人作風過硬的學生骨干，在各方面都起著模范帶頭作用。成員的作風在很大程度上代表著整個學生會的形象。比如，簽到出勤方面。有的成員只是簽個到就走人，或者上到一半的自習，很隨意地就離開了。既然定了制度，就是要以此來約束學生會成員的行為，如果都那么漠視這些規(guī)章制度，那么我們有什么必要制定，又有什么資格去要求別的同學去遵守呢？
針對這種情況，可以建立一個內部成員的考評機制。將平時的表現量化為分數，并且直接與評優(yōu)評先掛鉤。尤其是下學期，學生會新進成員一定要加強紀律性教育，首先就是作為學長的我們要以身作則。
三、未來工作展望。
對于下學期的工作，除了要注意以上六個方面的問題外。我認為還有很多方面要提前做計劃，尤其是對學生會招新工作。這項工作我們沒有接觸過，當然可以從別的院部借鑒經驗。但鑒于我們部的特殊情況，我希望各部能利用暑假好好想想自己的部門需要什么樣素質的人才，將招新的標準有重點、分部門地列出來。同時也好好反思一下自己一學年來的工作，準備角色轉換。
總體上，經過一年的發(fā)展，我部學生會已日臻成熟，相信在領導老師的悉心指導下，在全體學生會成員的努力下，我們的工作會做得越來越好。以上總結，難免不足，懇請指正。
學生會副主席個人工作總結 篇4
前一階段我校接受了教育部本科教學水平評估，并最終取得了優(yōu)異的成績，為此我感到十分的高興，現將評估階段我的工作表現以及在評估期間的收獲總結如下：
一、工作表現
對于“評估”我在上大學之前是一無所知，但自從來到長春大學開始，它陪伴我走過了兩年多的大學生活，尤其是加入學生會后，感觸更深。評估期間我的工作主要分為以下幾個方面：
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從大一起我一直負責我院學生上課出勤的檢查工作，平時我以及學生會的其他成員就要不定期的抽查學生上課出勤情況，促進良好學習風氣的形成。在評估期間我們更是加大了上課出勤檢查的力度，制定好檢查方案，分組實施，保證了學生的上課出勤率。
評獎評優(yōu)工作一直是學習部工作的重中之重，在評估準備階段和評估期間我們在學工處的指導下使用電子表格對獎學金進行核算，我們對每張成績單都要核算三次以上，每個表格都要經過多次的核對，我院的評獎評優(yōu)工作一直沒有出現任何錯誤，受到和學工處老師的表揚。
在開學伊始，我還擔任了大一一班的帶班輔導員，上課之余的時間都和大一新生在一起，場地訓練、整理內務嚴格要求他們也嚴格要求自己，同時還要兼顧學生會的工作、評估材料的整理工作以及評獎評優(yōu)工作，那段時間特別的辛苦，因為太累和媽媽打電話的時候還哭過好幾次，可是在人前我依然很堅強，從未因感覺累而對工作懈怠。軍訓一結束馬上又投入到評估材料的整理和其他日常工作中，沒有一刻放松。
低年級學生晚自習工作也是由我及學習部的成員來負責的，在自習的管理和檢查中我們一絲不茍，尤其是在評估期間學生的自習紀律和狀態(tài)都非常的好。為同學們營造了良好的學習氛圍，展現了長大學生的良好風貌。
�。ǘ┰u估材料的整理工作
評估期間我負責的材料比較多、也比較繁雜，但是在近兩年的材料整理過程中我一直本著嚴謹認真的態(tài)度對待評估材料，每個文件、每個數據都認真審核。我主要負責學生違紀、學生出勤率、學生考試優(yōu)良率、學生輔修雙學位、學生評獎評優(yōu)、學生助學貸款等方面材料的整理。兩年來我不斷的整理、更新材料，多少個節(jié)假日都是在學辦度過的，記得去年的中秋節(jié)我們幾個還是在學辦和老師一起吃的盒飯，有時常常為了整理材料忙答深夜。去年寒假為了整理出勤相關的材料我直到快過年才回家，而剛過完年有匆匆趕回學校，別人四十多天的假期我只過了十多天。但當我看到原本很少的材料經過整理成了一個個厚實、整齊的文件夾時，那時的那種欣慰我永遠也忘不了，覺得付出的一切都值了！
在評估專家到學院視察的過程中，檢查了學生違紀、學生出勤率的相關材料，表示很滿意，當我聽到老師向我專述時，我非常地驕傲和自豪。
在評估材料的準備階段我不但負責整理了學辦的相關材料，并且還輔助院辦整理了一些材料，主要包括教學日歷、開課通知、教師發(fā)表論文等方面材料的整理。而且在省預評前在徐院長的帶領下我組織了一些學生干部將學院各教研室的材料進行了審核。受到了老師的認可。
�。ㄈ┰u估期間的工作
評估期間作為主席團的成員我每天在沒有課的時間都在學辦隨時待命，通知各項評估事宜，每天和老師一起在學辦值班到深夜，回到寢室室友們都已進入夢鄉(xiāng)。每天早上六點二十在公寓樓下集合檢查寢室，晚上還經常和老師到各個寢室檢查內務，每次檢查要走好幾個公寓，本來一天上課和學生會的工作就很累了，檢查完寢室更是筋疲力盡，常常不能按時吃飯，有的時候甚至一天只吃一頓飯，而每天只能睡五個多小時。白天還要正常上課，每節(jié)課都提前二十分鐘進教室。
在評估期間我還負責了“社團文化節(jié)”中配樂詩朗誦、征文比賽、演講比賽的組織工作，對三個活動我都認真負責，和張曉宇以及社團聯合會的一些成員以及學習部的幾個部員認真準備，配樂詩朗誦在評估專家組進校前成功舉辦；征文比賽也在學校里取得了好成績，在學工處“紀念紅軍長征勝利五十周年”征文比賽中，我院獲得了優(yōu)秀組織獎，并有兩名同學的作品被評為優(yōu)秀作品，在學工處網站上發(fā)布。并且我們還將一些優(yōu)秀的征文作品和優(yōu)秀學生作文在學院里展出，為學生優(yōu)秀作品的展出創(chuàng)造了平臺。而演講比賽作為評估專家組進校期間的校園文化活動，一定要辦得精彩、辦得成功，從主持人到選手我們都精心選拔，認真培訓，經過多次彩排和認真部署，11月27日演講比賽如期在三合堂舉行，并取得的成功，得到了老師和領導的認可。
評估過程中我們04中文系聽課三節(jié)，在聽課的過程中我和其他幾個學生干部一直坐在最后一排，為專家提供椅墊等物品，上課時認真聽講，積極回答問題，得到了評估專家的肯定。
二、評估期間的收獲
評估給我?guī)淼牟粌H僅是取得成績的喜悅，更多的是兩年來我自身的收獲：
�。ㄒ唬┰u估鍛煉了我的能力，使我各方面的素質都有了提高
在這兩年的時間里，我在整理評估材料、舉辦活動的過程中個人能力得到了充分的鍛煉。在整理材料的過程中，我對文件的整理、歸檔，有了初步的認識，在文字材料的書寫和整理過程中提高了我的寫作能力，在數據核算和電子文稿的整理過程中對辦公軟件的使用也更加熟悉了；在評估期間我通過負責一些活動，使我在組織活動方面的能力得到了鍛煉，對日后我的學習和工作都有很大助益，我想這些能力的提高可以使我受益終生。
�。ǘ┰u估加強了我的團隊合作精神，使我得到了成長
以往的我比較喜歡獨立完成工作，但在評估期間從材料的整理到活動的組織都不是一個人能完成好的，在這期間有很多人給了我?guī)椭⑶以谝黄鹕逃憜栴}的過程中，鍛煉了與人協(xié)作的能力，促進了與別人的交往。
我本身存在著很多缺點和不足，情緒比較急躁，但是在評估期間通過王老師對我多次的引導和其他學生干部的幫助我的成長是非常顯著的，我想這也是我在大學期間很大的一項收獲。
作為學生干部我覺得在評估中我們所付出的很少很少，但收獲卻很多很多，現在真正能體味到老師所說的：“評估的最大受益者是學生�！�
作為一名大學生我很慶幸我的大學生活中能接觸到評估，作為一名長春大學的學生我很自豪我能參與到評估中，作為人文學院的一名學生干部我很驕傲我能在評估中得到鍛煉！評估期間我們的付出都是應該的，因為長春大學是我們的母校，而人文學院是我們永遠的家！希望我們的學校能在今后的日子里不斷創(chuàng)造輝煌！
本屆校學生會成立至今，在校領導和學工部、團委老師的具體指導和支持下，充分發(fā)揮學生會“自我教育、自我管理、自我服務”的工作職能，在廣大同學的鼎力協(xié)助下，經過全體學生會成員的共同努力，不斷拓寬工作領域，創(chuàng)新工作模式，改進工作方法，整體上完成了學期初定的工作計劃，回首往昔，比照今天，真是感慨萬千：從過去的經驗淺薄到現在的經驗十足，從過去的一片空白到現在的豐富多彩，不論是我自身還是校學生會，都有了可喜的并取得了顯著的成績，這些成績是有目共睹的，我相信其他各部門都有詳細的總結說明�，F我就將我的具體工作及工作中發(fā)現的不足之處總結如下：
就具體工作而言，首先就是配合好主席的工作，同時也分管兩個部門：紀律部及外聯部。在各部門部長盡心盡責的工作下都取得了一定的成績。由于我在進入校學生會擔任副主席前一直負責紀律部的工作，所以對該部門的所有成員、各系部部長都較為熟知，工作上較為順利，紀律部也很好的落實了自己的工作，為學校的學生工作做出了很大的貢獻。外聯部在本屆校學生會首次招收部門干事，對于外聯部我較為陌生，所以也投入了較多的時間和精力。在外聯部部長及部門干事的辛勤工作下，先后洽談了好幾項活動贊助。這兩部門在部長的帶領下部門干事的積極工作下都很好的完成了本學期的工作。
校園文明巡查隊的工作在校領導和學工部老師的具體指導和支持下有條不紊的進行著，我有幸擔任本期校園文明巡查隊大隊長。在每隊的負責人以及三十五位巡查隊隊員的辛勤工作下，有效地維護了校園的美好環(huán)境，杜絕了種種不文明的現象。在工作當中我們發(fā)現了問題同時也有效的解決了，在本期巡查隊我們在工作中期召開了一次全體隊員會議：一來強調工作的紀律性，二來對工作時間做出了適當的更改并告知全體隊員并作出相應的解釋。
下面我具體談談在工作當中發(fā)現的不足之處：
1、作為校級干部的我們應當具備大局觀
每次活動部長都是最累的一個，部長在每個部里應該是帶頭的領袖，不應該把大部分的活攬在自己的身上，每個部門都有干事，學生會不是只有主席和正副部長的，干事也是我們的一部分。當有活動的時候就應該合理的安排好干事的工作，這樣才不會有一邊倒的狀態(tài)，工作才能有條不紊。相信他們有一天可以張開翅膀自由飛翔的因為他們都在這里得到鍛煉。
2、有些部還沒有展現出本部的特色
從本學期的工作上來看，有些部門并沒有拿出本部應該有的成果，學生會各部應該開展本部所應該開展的工作，調整每個部的工作將自己的特色發(fā)揮出來，從而也能團結本部部員，讓他們得到鍛煉。
3、缺乏為各部門干事辦的活動和比賽
我們在本學期做的工作的確很多，如開展三好杯籃球賽，衛(wèi)生檢查，讀書月，學生干部交流會等。但是幾乎沒有看到我們?yōu)楦墒罗k的活動和比賽，學生會應該豐富我們同學的學習生活和課余生活，而不是單一的為大家服務，我們的宗旨是全心全意為同學服務，但是我想也應為我們的干事辦一些活動，讓他們在工作累的時候也能體會到我們給他們帶來的溫暖和快樂。
4、部長對干事了解太少
部長是每個部門的核心，干事是圍繞核心的分支，如果部長對自己的干事都不夠了解的話，那工作時候就很難發(fā)揮好指導作用，俗話說知己知彼才能百戰(zhàn)不殆。
5、校學生會與各系學生會之間缺乏充分的交流和溝通
校學生會與各系學生會之間缺乏充分的交流和溝通，致使校級的一些大的活動，組織工作不能完全到位，缺乏整體性和連續(xù)性。
6、意見的收集、處理以及上傳
我們還沒有一個嚴密的機制來保證廣大學生對學生會工作意見的收集、處理以及上傳。這樣一來可以方便了解我們的問題及解決我們和同學之間的存在的問題。
面對知識經濟的挑戰(zhàn)，校學生會如何在校園中發(fā)揮基層學生會的作用，為我校下半年的本科院校及跨越式發(fā)展作出應有的貢獻，在以后的工作實踐中，我們將會不斷的努力與探索，揚長避短，使校學生會的各項工作在穩(wěn)定中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中穩(wěn)步前進，逐步走向完善，我們也堅信：只要我們以積極的心態(tài)主動的工作，無悔的付出，一定會譜寫出更加壯麗的篇章。
學生會副主席個人工作總結 篇5
不知不覺，學生會就這樣又過了一屆，身為軌道工程系團總支學生會副主席，從接到換屆的任命書以來，身上就擔任著一種責任，它不單單是一個榮譽同時也是一種責任的所在。從一名體育部部的部員轉表到學生會副主席的轉變，它不僅是職務的轉變，同時也是工作思想的工作方法的轉變。按照老師的指示，開展了自己的工作。在工作中積極配合老師和主席按時按量完成分配的任務。下面是我對我所分管部門的總結
體育部：體育部是院系全民健康運動的積極倡導者和組織者，主要職責為調動學生的積極性，參加體育運動、健康運動，為學生以后的學習生活打下良好的身體基礎，組織學生參加各類體育競賽、體育活動，并負責舉各種體育競賽、體育活動等。
開學體育部組織籌劃了“迎新杯籃球賽”，完成了系籃球隊、足球隊的組建工作，積極組織參加了校院里的籃球比賽等。
外聯部：在納新工作剛完成不久，我們就舉行了本學期第一次出去拉贊助活動，大家都在用心投進工作使新干事體驗到外聯部的工作，也為我們學校增添了援助，比如新生開學飲用水，400元思維特健身房贊助費以及1000元眼鏡店廣告贊助費這都是大家的成果也鍛煉大家的交際能力，此活動不僅讓大家意識到，外聯部工作不是那么簡單，還要努力學習課外知識的潛力和本領同時還豐富大家的業(yè)余生活也為即將到來的應聘工作打好基礎。
總體來說各部門內部團結協(xié)作，相互理解共同完成工作。所有成員都有責任心，積極性，塌實肯干。但金無足赤，人無完人。
下面我總結下不好的方面：
1、個別成員沒有做到善始善終，日常中作中做的不盡人意。
2、個別塵緣不能和同伴很好的信任和理解，包容和容納，出現一些小矛盾，成員素質有待提高。萬事萬物都有兩面性，積極方面和消極方面，我們既要總結經驗，也要吸取教訓。這段時間的工作總結就到這。
下面我對今后的工作提一些看法，合理的希望，能給大家的工作帶來好處，不妥的也希望大家不要起消極作用：
1、學生會是一個團體，一個組織，因此，大家都要有一個共同的目標，心往一處想，力往一處使，形成強大的凝聚力，才能高效的完成工作任務，提高成員對組織的自信度和依賴性。
2、各個部長都有一顆負責的心做好本職工作，不斷提高自己各方面能力，在團隊中起到模范作用。
3、所有成員要相互理解，相互信任，用寬廣的胸襟與他人交往，總結經驗銳意創(chuàng)新，做到及時發(fā)現問題，提高工作效率。
4、每位成員都要處理好學習，工作，生活和感情相互之間的關系，做到互不影響。在此，我也衷心希望，學生會的工作水平不斷提高得到廣大生生的信任和支持，我也非常感謝系領導和老師們對我的信任，給我一個發(fā)展自己，鍛煉自己的平臺，沒什么可以給大家的，但我會加倍努力爭取一個好的結果回報給大家！一分耕耘，一分收獲。我相信：堅持一定會有收獲！
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